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【24卒】日産自動車株式会社の学生からの評判・口コミ <No.3852>(非公開/非公開)

日産自動車株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

公開日:2023年5月24日

回答者属性

回答者
  • 学生 2024卒
大学
  • 非公開
社員と話す機会
  • 30分以上は話す機会があった
理解度
  • やや高い
選考ステータス
  • 内定
参加イベント
  • インターン
  • 座談会
  • 選考
評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.0
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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やりがい

年収・評価制度

キャリアアップ

福利厚生・環境

成長・将来性

社員・経営陣

ワークライフバランス

女性の働きやすさ

入社後のギャップ

企業文化

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日産自動車株式会社の学生からの評判・口コミ

メーカー(自動車・輸送機)の 学生からの評判・口コミ

日野自動車株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

子育てがしやすい環境だと思う。時短勤務・有給・生理休暇・育休産休など、女性が少ない分積極的に取らせてもらえる。実際、管理職にも多く女性社員がいる。続きを読む(全73文字)

株式会社アイシンの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

福利厚生としては、トヨタ系ということもありかなり優れている。特に健康面に関しては、申し分ないということだった。続きを読む(全55文字)

株式会社アイシンの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業は多少あるものの、残業代もしっかり出て、月のMAX残業時間が決められているため、サービス残業もないと言っていた。続きを読む(全58文字)

株式会社アイシンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

トヨタ系の企業ということもあり、育休産休の制度もかなり整っていて、テレワークもかなり進んでいるということであった。ライフプランを考えるにあたり、女性はかな...続きを読む(全88文字)

株式会社アイシンの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員さんたちはこれから先の未来に希望を感じているようであったが、自動車業界が大きな変革を迎えている中で、エネルギーを主に扱うと言ったところが少し将来性にか...続きを読む(全83文字)

株式会社アイシンの口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

トヨタ系の御三家ということもあり、給料はかなりいい。新卒は他のメーカーとそこまで変わらないものの、ボーナスや残業代といったところがかなり大きいと感じた。続きを読む(全76文字)

株式会社アイシンの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

扱っている商材が分かりにくいこともありやりがいを感じずらいのでは無いかというふうに感じた。トヨタ系の御三家ということで、福利厚生や給与面という魅力以外に、...続きを読む(全98文字)

日野自動車株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

上司の意見がメインになる風潮があり、なかなか意見が通りずらい部分がある。また、挑戦を支援する風土もあまりないように感じる。続きを読む(全61文字)

日野自動車株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

商用車という製品はなくなることがないため、将来性はある。しかし、商品力や価格などで競合との競争力が弱いと感じる部分がある。続きを読む(全61文字)

日野自動車株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

トヨタグループの社員が入れる保険があり、保険料が非常に安い点がいい。また、「トントンカフェ」と呼ばれる選択式な福利厚生が近年導入され、福利厚生の幅が広がり...続きを読む(全82文字)

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日産自動車の 会社情報

基本データ
会社名 日産自動車株式会社
フリガナ ニッサンジドウシャ
設立日 1933年12月
資本金 6058億1300万円
従業員数 134,170人
売上高 10兆5966億9500万円
決算月 3月
代表者 内田誠
本社所在地 〒221-0023 神奈川県横浜市神奈川区宝町2番地
平均年齢 41.7歳
平均給与 850万円
電話番号 045-523-5523
URL https://www.nissan.co.jp/
採用URL https://www.nissanmotor.jobs/japan/NE/
NOKIZAL ID: 1130259

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