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株式会社イープラス 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イープラスの評判・口コミ一覧(全95件) 4ページ目

株式会社イープラスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

イープラスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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1.8

イープラスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

イープラスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 95

株式会社イープラスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

扱っているジャンルが演劇・音楽・スポーツ・アート等なのでエンタテインメント好きにはたまらない職場だと思う。たとえルーチンワークであってもモチベーションを維...続きを読む(全151文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディア編成部にいたが、自分が在籍していた頃はまだサイトの黎明期だったため、研修やスキルアップする機会はほとんどなかった。手探りで取り組み、失敗してもとに...続きを読む(全158文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年06月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
17年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業としてワークバランスに関して特質して取組んでいることはなかった印象だか、営業担当の方はスケジュール管理が自分で出来るのでメリハリを持って仕事ができるが...続きを読む(全153文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年05月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用はほとんどOJTが基本。SEやWEB制作セクションでは、最新の技術情報の共有勉強会を行っていました。それが、全社員向けに開放されてたのが2012年...続きを読む(全154文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年05月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

音楽や演劇、スポーツなどエンタメ好きな人がやはり多い。一方で、小売の側面もかなり強いので、プロモーターとの交渉などで、先方から夜中に電話があるなど、ハード...続きを読む(全155文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年04月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
16年前
WEBデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣での勤務でしたが、同じ部署の女性契約社員の態度が悪かったです。
あと引継ぎをちゃんとしてくれなく、平気でライブあるからといって定時で帰宅されました。...続きを読む(全174文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分でやりたいことのある人にとっては、いろいろアイデアを形にして行えたと思います。
ただ、丁寧に教えてほしい人やキャリアプランを人に示してほしい人にとっ...続きを読む(全179文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレックス制度(コアタイムが部署によって11時~15時か、14時~16時)
1日7時間45分、年間休日125日。有給は法定通りに付与。また時間単位でも取...続きを読む(全155文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年02月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
13年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく労働時間が長くて、駅まで走って終電で帰る事が多く、体の具合があちこち悪くなり、病院にいくつも通った。
仕事柄、オンとオフの区別があまりなく、土日...続きを読む(全157文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は多いが未婚率が高い。そのため産休制度を利用している率は高く無いが出産後も仕事を続ける人は多い。ただ、営業部に配属された場合は結婚も出産も諦めるか、退...続きを読む(全208文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンタテイメントに興味がある人にとっては、とてもやりがいのある仕事だと思いますが
それと同時にこの業界のイヤな面も見ることになります。
それを「公演の...続きを読む(全165文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最近はスキルアップに向けた資格取得やそれに向けた勉強を奨励するようになったらしいが、特に制度としてはない。
社員に「資格取得に向けた勉強奨励します」と告...続きを読む(全155文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年09月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
16年前
WEBデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

音楽関係ということで女性が多い会社です。
当時自分は派遣でwebの更新業務をしていました。はっきりいってwebデザインの仕事って程のことはしていませんで...続きを読む(全221文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は明るく楽しいかんじではあります。入社をきめたのもその社風にひかれたからです。でも実際、社内の体制がころころかわったり、それに現場がついていききれざ部...続きを読む(全154文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・出産後も復帰するケースがいますので、調整しやすいところです。
・女性の生理に応じて、突然の病欠等の場合でも、気軽に上司に相談しながら仕事を進められます...続きを読む(全176文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・今後発展や勝負の決め手は、システムであります。システム開発の実力において、PIAより強いとはいえない、一方でローソンに負けます。
・特別な業界なので、...続きを読む(全205文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

音楽が好きだったので入社を決めました。チケット販売会社なので音楽のみならず演劇、スポーツ、イベント等様々な興行を取り扱っており、公演情報がいち早く入ってく...続きを読む(全169文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

定時に上がれることが稀でしたが、基本的に土日祝日休み、休日出勤もなかったのでなんとか持ちこたえることができました。上司の許可を得て、仕事仲間と調整できれば...続きを読む(全152文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多い職場です。
服装は自由でした。
育児休暇もあるようです。
女性が出世するのはなかなか厳しそうです。
セクハラ、パワハラにかんしては人事か...続きを読む(全173文字)

株式会社イープラスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
校正
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンタメ関連企業としてはいい会社だと思います。女性の割合が多く、部長クラスにも女性幹部がいました。出産に関しても妊娠8ヶ月まで働き、産後に復帰している人も...続きを読む(全174文字)

95件中76〜95件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

イープラスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社イープラス
フリガナ イープラス
設立日 1999年7月
資本金 9億7200万円
従業員数 110人
売上高 159億7400万円
決算月 3月
代表者 倉見尚也
本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
URL https://eplus.jp/
NOKIZAL ID: 1335552

イープラスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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