辰星技研のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ほぼ何もないといって差し支えないと思われます。

ただ資格に対しては多少の福利厚生があるため、生かせればよいかもしれませんが、他社でやったほう...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未熟な内に任せられた仕事で、ミスを犯してしまった際に理不尽に攻められたり責任を押しつけられ、強烈にモチベーションが...続きを読む(全240文字)

【良い点】
当時にしては珍しく3d-cad をメインツールとしており、最新技術に携わっているという嬉しさはあった。また経験を積み、少しずつ自分で考え、判断...続きを読む(全169文字)

【良い点】
設計を主な業務としているので、それらしい物静かな環境です。私は正直ワイワイやるタイプではないため、好ましい環境です。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)

【良い点】
有休が取りやすいのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく出張が長い。支店配属なんてあって無いようなもので各地の原子力施設に飛ば...続きを読む(全184文字)

【良い点】
賞与夏冬に加え、業績がよければ決済賞与もあるのでその辺りは平均より少しいいとは思う。ただ月給自体が安いので年収トータルで見たときにごく平均的。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
福利厚生もまた平均くらいかと思う。有給の取りやすい環境ではあると思います。退職金が制度化してないのが唯一の不安要素です。あとのことに関して言え...続きを読む(全190文字)

会社の将来のビジョンが全く見えないので退職を決意。また、給与も低く、将来上がる可能性が
あるとも思えない。個人の業績もあまり評価されていないように感じた...続きを読む(全154文字)

CADや3Dに興味のある人にはよいと思うが、オペレーティング業務が主体で設計的なスキル身に付けにくい。社内の風潮も系統だてて社員を教育するということに力を...続きを読む(全163文字)

基本的に初期教育は本社研修→OJTによる。
プロジェクトによってはなオペレーティング業務中心となることが多く、設計は少ない。
設計の技術力が常々磨ける...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一定の役職以上になれば基本的には業務量が増えるのでWLBは関係なくなります。まあ、コンサルはそんなもんです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、女性でも活躍できる。男性だから、女性だから、という理由で昇給が決まったりせず、本人の仕事への意欲がかわれる。
【気になる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
暇なときは暇なので、基本的には定時ぴったりで退勤できる。
有給も取りたい時に取れる。海外旅行に行く人も多い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ワークライフバランスという概念自体が無いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の早朝から深夜に加えて、時には土日祝日も返上して...続きを読む(全248文字)

【良い点】
役職ある人たちもばんばん希望休や連休や有給を取るので休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者過多のため人が足りず、客から心...続きを読む(全127文字)

【良い点】
フルリモート正社員の採用も積極的に行われていた
コロナ禍を経て、在宅勤務が可能な点は評価されるポイントになっている
在職中は比較的自由に有給を...続きを読む(全157文字)

【良い点】
営業職であっても週2回はリモートワークをすることが出来ます。組織によってはほぼフルリモートの組織もあります。そういう意味では、生活スタイルに合...続きを読む(全219文字)

【良い点】
営業に関しては有給は比較的取りやすい方だと思う。土日祝日が休みになっているため、休日の予定が立てやすい。

終業時間はやや遅めなので、入社前と...続きを読む(全127文字)

【良い点】
有給はとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は店舗にもよる、多いとこは40時間で休日出勤などもある。12時間勤務とかも...続きを読む(全122文字)

【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)