ＥＹストラテジー・アンド・コンサルティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全41件）

【良い点】
夜１０時までフレックスタイム制で、またチームとプロジェクトによりますが、基本リモート勤務ができるところがとてもホワイトだと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティを声高に掲げ始め、育児・介護についての理解が高まり制度も充実してきたというものの、育児面でのサポート...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ワークライフバランスは期待しないほうがよいですね。部署にもよるとは思いますが、やはりコンサルティングファームなので、クライアントからいただくお...続きを読む(全272文字)

【良い点】
スタッフクラスはかなり過ごしやすいです。そもそも就業時間が短い上に、残業もほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
プロジェクトによるが、ワークライフバランスは取りやすい方だと思う。プロジェクトの狭間で長期休みを取る方が多い続きを読む(全60文字)

【良い点】
LGBTに積極的に取り組んでおり、基本的には小さいお子さんのいる家族、パートナーなどについてをRespectし、いろいろな働き方を推奨している...続きを読む(全221文字)

【良い点】
リモートワーク制度推奨のため、育児とのバランスがとりやすかった。社員の中には地方に移住して、限られた数だけ出社される方などもいらっしゃったり、...続きを読む(全160文字)

【良い点】
36協定により、シニアコンサルタント以下は月40時間以上の残業は認められていない。（そのため実際、残業していてもつけていない。）今後はPCのロ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
ある程度自由がある。フレックスのため仕事をしていれば勤務時間は何時でもよいこともあるが、大体はプロマネ、周りと勤務時間を合わせないと嫌味を言わ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
裁量権が持たせてもらえるのでバランスを取ること事態は可能。ワークロードが一定量あるためどうしても平日は身動きは取りづらいが、過渡期以外は自分の...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日々自分の仕事量の配分を自分で設定し周りから了解を得られること、作成した成果物（基本パワーポイント、エクセルが主）...続きを読む(全227文字)

【良い点】
リモートワーク制度などが整っており、働きやすい環境整備がなされている。また、チームによって異なるが、私が所属したチームは、チーム休暇日などを設...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スーパーフレックスを導入しております。
原則、プロジェクト単位での活動になりますので、忙しい時とそうでない時はケースバイケース。プロジェクト終...続きを読む(全159文字)

【良い点】
全面フレックスのため、プロジェクトや上司次第でいくらでもプライベートの調整が可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の逆を言え...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本はリモートワークで、出社しなくても大丈夫です。でもプロジェクトより出社必要のある時もあります。
会社はオンラインでイベントをよく招集してい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
コロナ前より週2で在宅可能で、フレックス勤務も導入されていたため、自分の時間を自由に管理できる環境でとても働きやすかったです。有給等も積極的に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
結果を重視している。仕事の仕方は自分で決められて自由度が高い場面がほとんどだが、悪い上司に出会えばこれがすべて崩壊する。
どこも一緒かもしれな...続きを読む(全233文字)

【良い点】
基本的にプロジェクト次第。良いプロジェクトに当たれば、ワークライフバランスを維持できるが、プロジェクト自体が長期に渡る事はなく、数ヶ月で終了す...続きを読む(全193文字)

【良い点】
非常にフレキシブル。用事があれば中抜けできたり早めに帰宅したりできます。
土日に仕事をすることはたまにありましたが、全くハードだと感じたことは...続きを読む(全182文字)

【良い点】
案件にもよるがワークライフバランスは確保しやすい。
最低限の必要なミーティングなどを除けば、基本的にはタスクベースで進められるのでやることをや...続きを読む(全192文字)

【良い点】
コンサルティングファームとしては比較的ワークライフバランスが取れている。
休暇も取得しやすい。但し、アサインされるプロジェクトにもよる為、一概...続きを読む(全203文字)

【良い点】
フレックス制であり、勤務時間を柔軟にできる。
仕事がない時は、３時頃には帰宅したり、昼から出社したりなどできる。
そのため、仕事を効率的に行お...続きを読む(全190文字)