この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性社員は積極的に育休、産休制度を利用しており、1年休暇を取ったのちに職場に復帰する方が多かったです。また、アシスタント職から正社員に昇格されるかたや、そ...続きを読む(全150文字)
SAS Institute Japan株式会社 報酬UP
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女性社員は積極的に育休、産休制度を利用しており、1年休暇を取ったのちに職場に復帰する方が多かったです。また、アシスタント職から正社員に昇格されるかたや、そ...続きを読む(全150文字)
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年一回の人事評価制度があります。すべての項目が数字で管理され、日ごろの勤務態度などについても細かく評価の対象になりますが、途中のプロセスも評価しないわけで...続きを読む(全184文字)
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技術職の社員と管理職の間は比較的良好だと思います。外資系の会社の割には日本的な風土が強く、社員同士の仲も比較的良いことから、部門間を超えた付き合いも多かっ...続きを読む(全159文字)
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繁忙期以外はメリハリをつけて帰宅していました。遅くとも9時には退社していたと思います。女性は出産、育児休暇をとる方が多く、最大で1年くらい取れたと記憶して...続きを読む(全224文字)
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年に1回ほどビジネス系のスキル研修があります。2011年にはMBA系の教育機関よりロジカルシンキングのセミナーを受講しました。その他、英語力を補うEラーニ...続きを読む(全164文字)
会社名 | SAS Institute Japan株式会社 |
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フリガナ | サスインスティチュートジャパン |
設立日 | 1985年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 319人 |
代表者 | マイケルキング |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー11階 |
電話番号 | 03-6434-3000 |
URL | https://www.sas.com/ja_jp/home.html |
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