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株式会社アーバネットコーポレーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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アーバネットコーポレーションの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アーバネットコーポレーションの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アーバネットコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アーバネットコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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アーバネットコーポレーションの 学生による会社の評価

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アーバネットコーポレーションの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社アーバネットコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年5月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 10年前 その他の経営管理系関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土地を仕入れて建物を建設し、マンション販売をメインビジネスとしている販売専門業者に一棟丸ごと卸売するという、ニッチなビジネスモデルが特色です...続きを読む(全196文字)

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    株式会社アーバネットコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 18年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    ワンルームマンションの需要は当面は続くでしょうから大丈夫だと思いますが、10年単位で考えると、少子化や既に数多くのワンルームマンションのストックが東京に...続きを読む(全152文字)

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    アーバネットコーポレーションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2018年9月15日
    回答者:

    【良い点】
    残業管理が徹底している(トランザクション社では月45時間以内)。労務管理がしっかりしている。人事総務がプロフェッショナルで優秀。
    【気になるこ...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年11月10日
    回答者:

    【良い点】
    水曜日は早帰りDAYとされていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよるが、残業時間が100時間を超える社員もいた。
    また、振...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月30日
    回答者:

    【良い点】
    資格取得制度が整っており、オンラインの研修も年...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2017年7月23日
    回答者:

    【良い点】
    堅実な経営で無借金の会社です。さらに順調に売り上げ、利益を伸ばしていてとても優良な企業だと思います。
    社員研修も充実しており特に新卒に対しての...
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    回答者:

    いわゆるコンサルティングファームであるが、大手にありがちな、業界×ソリューションのマトリクス型(タコツボ型?)の担当割りではなく、すべての社員が営業・デリ...続きを読む(全185文字)

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    アーバネットコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アーバネットコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年8月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 17年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    有給休暇が取りやすいかどうか、ということについては、日本の一般的な会社レベル→取りにくいが上司との調整などきちんとして、恐る恐る出せば取れる、というレベ...続きを読む(全172文字)

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    株式会社アーバネットコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年7月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 19年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    スキルアップやキャリア開発などは特に制度は有りませんでした。自分でスキルを上げていくしかなかったように思います。勤務していた時期にセミナーに行った記憶も...続きを読む(全154文字)

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    株式会社アーバネットコーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年7月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 17年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    リーマンショックの影響で業績が大きく落ち込んだ時期があったのですが、その時期にリストラに合いました。同時期にかなりの人数がリストラまたは自主退職というこ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社アーバネットコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年6月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 19年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給休暇は、日本の一般的な中小企業と同じで決して取りやすいとは言えませんでした。私の場合、上司が理解のある方でしたので、社内でもましな方だったとは思いま...続きを読む(全174文字)

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    株式会社アーバネットコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年6月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 17年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    業績悪化以前は私の部署に関しては比較的自由に仕事をさせてもらっていました。自由に考え、それを実行に移せる環境でしたので充実していました。考えることは求め...続きを読む(全177文字)

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    株式会社アーバネットコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年1月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 18年前 広告・宣伝・プロモーション 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価制度もしっかりしており、やったことに対してはきちんと評価してくれるのではないかと思います。
    ただ、社長の思いが事業になっていて、事業として成功の難...続きを読む(全180文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社MAXIVの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給が高く、インセンティブも高いので、ライフプランを考えるにあたっての将来は安定しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業方...続きを読む(全108文字)

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    株式会社ネストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福岡市の比較的好立地なマンションを販売するので、同業他社と比べても負けず劣らずな物件で、自信を持って営業ができる
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

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    野村不動産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 統括本部長クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    可能性ある事業から今後の展望全て担うことができ、仕事の幅が広く充実している。扱う金額や取引企業も名高いものばかり。続きを読む(全63文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    金利が上昇していく最中、強気の値段設定。性能は他者に劣るくせに、他社よりも金額が高くお客様もドン引きしている。性...続きを読む(全122文字)

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    株式会社KTキャピタルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    兎に角動きが早い印象。動きと言っても人体的な動きというよりかは世間のニーズを把握し、それを行動に示す会社としての動きが凄いと思った。
    不動産...続きを読む(全130文字)

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    静岡鉄道株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    鉄道やバスなどの交通インフラは競合参入のリスクがほぼゼロであり、強みを保持しながら他事業を展開できる。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全118文字)

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    株式会社カチタスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    物価の高騰から新築の値段が上がっているので中古物件の需要はまだまだ高くなると思う。競合が近年増えてはきたが、上層部が対策をしてくれてるのでま...続きを読む(全89文字)

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    株式会社アメリカンホームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ネット申し込みよりも、電話での申し込みを強化しようとしていた様だが、あまりうまくいっていなかったと感じた。続きを読む(全73文字)

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    ジェイレックス・コーポレーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社の管理物件があり、購買についても慎重なためよほどのことがない限り倒産などはないかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    首...続きを読む(全249文字)

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    住友不動産株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    安定した収益モデルを持っている点が強みだとお話しされていました。オフィス需要の変動対応が課題だそうです。コロナなどのイレギュラーがあるとやはり打撃は受けて...続きを読む(全90文字)

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    アーバネットコーポレーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アーバネットコーポレーション
    フリガナ アーバネットコーポレーション
    設立日 1997年7月
    資本金 29億5613万円
    従業員数 92人
    売上高 339億3300万円
    決算月 6月
    代表者 田中 敦
    本社所在地 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号
    平均年齢 41.6歳
    平均給与 1072万円
    電話番号 03-6550-9160
    URL https://www.urbanet.jp/
    NOKIZAL ID: 1138870

    アーバネットコーポレーションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。