内田洋行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全52件） 2ページ目

【良い点】
徐々にですが、近年は基本給も上昇傾向にあります。ボーナスは2ヶ月分に満たないくらい×二回です。可もなく不可もなく、というレベルだと思っています...続きを読む(全177文字)

【良い点】
経験とノウハウがモノを言う職種。時間をかけて場数を踏めば、その道のプロフェッショナルになることができます。よって年功序列制度が根強く、ひたすら...続きを読む(全231文字)

【良い点】
完全な年功序列である。四年ごとに資格試験があり、年収は多少増えていく。賞与は評価によって異なるが、営業は売上の数字によって0.8ー1.2程度ま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
給料の上がり方が遅いと感じていました。5年ほど在職していましたが、ほとんど給料は上がっていない印象です。また、ボーナスも毎月の給料と変わらない...続きを読む(全157文字)

【良い点】
特に成果を残さずとも、年齢で昇給はしていく。
結果によるプラスが少ないが、マイナスも少ないので、安定感は強い。
ランクアップも一応試験は存在す...続きを読む(全218文字)

【良い点】
会社の出す利益に比べたら多いと思います。安定はしています。但し若手は苦労します。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間にみあった給...続きを読む(全179文字)

【良い点】
就職活動を控えた学生の皆さんが会社を選ぶときには，表に見える情報だけではなく，表に出てこない部分も含めて，その会社の本当の姿をぜひ知りたいと思...続きを読む(全250文字)

【良い点】
業績が良くない状態であっても、社員を守る会社の姿勢がありました。基本的に基本給は高くありませんが、ボーナスでカバーして、一般的な上場企業の水準...続きを読む(全198文字)

【良い点】
上下を見たらキリが無いが、良過ぎず悪過ぎずの年収は確保できていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格に関する明確な評価基準...続きを読む(全182文字)

【良い点】
企業名が有名なので営業はしやすいです。取り扱っている商品は事務用デスク、プレゼンテーション機器などであるが、商品単体で売るより空間を提供すると...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給については、他業界の一部上場企業勤めの人達とほぼ横並びであったが、ボーナスが低く、そこで年収の差が付いた。住...続きを読む(全123文字)

【良い点】
大学時代の同期と話していても、賞与(ボーナス)が支給されない会社がある中で、毎年賞与が支給されることは、良いことだと思う。
同年代の他社の...続きを読む(全167文字)

給与に関しては、業界、時勢を考えると、こんなもんと思えるが、
賞与が安すぎる。
昇進昇給に関して、満足することはなにひとつない。
管理職にならない限...続きを読む(全182文字)

東証1部上場企業の中では極めて低い給与レベルだと思う。社内昇級試験の受験資格は在籍年数によって定められており、積極的に給与を上げるには奨励資格を取得する他...続きを読む(全168文字)

業界全体の傾向として、あまり給与は高くないです。給与テーブルがあり、資格と役職、評価によって給与が決まりました。賞与に関しては労組と協議の上、毎年支給月数...続きを読む(全154文字)

初任給は東証一部上場企業並ではあるが、その後の昇給は鈍い。昇格に応じて階段的に給与は伸びていくのだが、それもその他の企業に対して魅力的な額にはならない。日...続きを読む(全171文字)

社内役職があり昇格試験に合格すると1万以上のベースアップがある。
給料はそこそこいい。また組合があるので毎年かならずべーすあっぷがある。
さすが一部上...続きを読む(全164文字)

給与、賞与に関しては決して高くはありませんが、責任と労務負荷で考えると高いほうだと思います。
しかし、現在は業績連動性でのボーナスですので、赤字続きでは...続きを読む(全178文字)

給与・賞与に関しては不満。残業代はほとんどつかないと考えておいた方がいいだろう。昇給やボーナスには営業成績が関わってくるがさほど影響はないように思う。また...続きを読む(全219文字)

他社比べて年収は低いと感じる。ここ数年、賞与が2.5ヶ月分を切っている為。
残響代については課によって考え方がまちまちになっている。
メインの事業部の...続きを読む(全152文字)

20代の給与水準は低い。また、住宅補助などの福利厚生は旧時代のもので現代の社会構造に適したものではない。また、社内は管理職ばかりで平均年齢が高い。そのうえ...続きを読む(全284文字)

昇給は毎年ありますのでそこはいいと思います。しかし、年功序列なところがありますのでそこは人それぞれの考え方次第ですかね。
やりたいことはボトマップである...続きを読む(全151文字)

評価制度ははっきり言ってあいまいな所があります。部署の業績で反映されることが多いですが、予算が与えられていない場合や、営業職で無い場合の評価基準がはっきり...続きを読む(全151文字)

周囲に比べて年収は低いと感じていました。また課長クラスになるまでは年収の大幅な増加は見込めないと思います。業界の低迷や業績の問題もあり、ボーナスも高くない...続きを読む(全156文字)

給与、賞与についてまんぞくしている事項はなにか?
ボーナスには基本的に、会社全体の経営状況が反映される、そして部署の成績が反映、そして、個人個人の成績が...続きを読む(全156文字)