この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく低いと感じます。
ベースアップをすると言っても、多少上がるだけであまり給料は変わらなかったと思いま...続きを読む(全163文字)
ダイヤ株式会社 報酬UP
ダイヤ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は205〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ダイヤ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にダイヤ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく低いと感じます。
ベースアップをすると言っても、多少上がるだけであまり給料は変わらなかったと思いま...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費の引き下げに熱心なこと。数年前に複線型の人事制度を導入し、役職者の役職手当を増やしたのですが、その際、それ...続きを読む(全176文字)
新卒の初任給は22万円。昇給年1回、賞与年2回。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
若手社員に関しては、同規模の企業とあまり変わらない水準の給与となっている。ただ、残業代で稼ぐことは不可。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給料はとても低いです。基本的に独り身か共働きじゃないと、生活が成り立たないと思います。また昨年評価制度が変わり給与改定があったため、役職で昇...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
あまりない。少なくても問題ない人にしか進められない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が成立していないので、年功序列的。営業...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業界の中では、低いほうだと思います。ベースの基本給はなかなか上がりません。ある程度実績を残しそれなりにまじめにやっていれば、昇給はしていくだ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
一般的な大卒の給料ではあったように思う。
住宅手当が一律1万支給というものがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら給...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
【目標管理シート】に基づいた自己評価を【評価表】(社内文書)で提示し、上司との面談が可能。客観的な数値で状況確認が図れる。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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半年に一回評価されます。目標設定や前回目標の経過報告はしますがあまり見られていない感じがします。前回とほとんど変わらない内容でも問題なく通ります。基本的...続きを読む(全150文字)
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年一回の昇給額は、0~3,000円程度。
あまりにも少ないため、給与明細を見ても昇給に気付かない人が多い。
中途社員は昇給が無いこともしばしば見受け...続きを読む(全269文字)
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年収は3流企業並みです。
年に一度の昇給は、普通~良い人たちで大体3000円くらいアップですが、
売り上げ達成していても数年間1円も上がっていない人...続きを読む(全457文字)
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定期的に「考課表」というものを記入しますが、部門目標・個人目標を達成していても昇給はありません。新入社員の子でも2年目くらいからパッタリ昇給しないようで...続きを読む(全269文字)
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給与は業界の中で比較的低いほうかもしれません。
但し、プロパー社員は定期昇給があり、安定しています。
中途社員は結果をプロパー社員以上に求められます...続きを読む(全152文字)
会社名 | ダイヤ株式会社 |
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フリガナ | ダイヤ |
設立日 | 1961年10月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 98人 ※(国内グループ会社含)2019年1月1日現在 |
売上高 | 30億2000万円 ※2019年6月期 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 豊澤一誠 |
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野2丁目2番4号 |
平均年齢 | 35.0歳 |
電話番号 | 03-3384-6131 |
URL | https://www.daiya-idea.co.jp/ |
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