ラディアント・ソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
辞める時に問い詰められないことは良いと思う。
理由は聞かれるが、まぁ普通の聞かれ方と内容である。
【気になること・改善したほうがいい点】
福...続きを読む(全159文字)

【良い点】
資格取得の際に1回不合格でも次の試験で合格すれば、不合格分を補填してくれるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援が...続きを読む(全121文字)

【良い点】
よっぽど変なことをしなければ下がることはない。社会人として普通に生きていれば良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得したら昇...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時、他部署だがパワハラが原因で辞めた新人がいる。
側から見ていてそりゃあ辞めるだろ、というコミュニケーション...続きを読む(全92文字)

【良い点】
生理休暇が取れるのは良い事かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇を取る際に、ほぼ全社員宛にした、生理休暇を使うという連携の...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がしっかりしている点がアピールポイントであると思うが、教育事業部が人手不足かつ外部講師事業も兼任している...続きを読む(全526文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社で使用しているPCの性能が低く、技術力を磨きたい人には向かない。また先輩や上司も現場へ出向していることがほと...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育にチカラを入れているということだったが、開発として入社するとすぐ2か月の間、他の企業の新卒と一緒に外部の研修...続きを読む(全163文字)

【良い点】
開発よりインフラのほうが事業として強い。社員の割合も自然とインフラのほうが多いし、キャリアアップしやすいかも。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生としてマウンテンバイクの社割については当時在籍していた社員の間でも意味がわからないと話していた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
会社としてスキルアップや自己研鑽を支援する姿勢があり、オンラインの教育コンテンツに対しては比較的自由に利用できる環境が整っています。例えば、...続きを読む(全343文字)

【良い点】
一通りの仕事を経験すると、それ以上のスキルアップはなかなか出来ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーはスキルや...続きを読む(全202文字)

【良い点】
入社後は丁寧な研修から始まり、先輩方に基礎から教えていただけた。研修後は色々な案件にアサインしていただき、多くの経験を積むことができた。上司...続きを読む(全161文字)

【良い点】
私の入った場所ではスキルアップを目的とした部署だったので，スキルアップを目的に入る方は十分メリットのある会社だと思います．続きを読む(全67文字)

【良い点】
川崎にJcollegeという研修施設を構えているがあまり行くことがないし、講師がかなり分かりにくい人なので勉強になるかどうかは自分次第。続きを読む(全74文字)

【良い点】
成長の方向性によりますが、ITエンジニアとして成長したいのであれば自己研鑽で得たものをアウトプットする場はあります。ただし、開発をしている部...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社から約4年間、システムエンジニアとして主にアプリケーション開発やパッケージシステムの導入支援に従事してきました。この会社の最大の魅力は、...続きを読む(全404文字)

【良い点】
普通についていければ余裕でキャリアップ転職ができる環境です。実際に先輩にも2年働いて給料倍以上の会社に転職した先輩がいました。ついていければ...続きを読む(全340文字)

【良い点】
会社としては、Udemy法人プラン等用意して、自分で成長しろというスタイル。一応、OJT制度も作ったそうだが、中身はよく知らない。
【気にな...続きを読む(全278文字)

【良い点】
外部資格取得の手当が出るため、自己研鑽のモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得は全社的に支給されるが、受験...続きを読む(全102文字)