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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Goingの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Goingの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Goingで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Goingの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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福利厚生
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2.6
成長・将来性
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4.8
社員・管理職
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ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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1.9

Goingの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

Goingの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社Goingの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望の番組に配属できれば、好きな番組の普段目にしない裏側を見ることができ、面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体に言えるこ...続きを読む(全108文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組制作に携わりたく入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
辛いことは覚悟して入社したが想像以上だった。
自社制作の番組が多く番組...続きを読む(全185文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ業界に憧れて入社する人が大半だと思います。自分もその内の一人でした。
有名番組を制作しているという安心感や安定性も感じ入社を決めました。...続きを読む(全207文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。ただテレビが死ぬほど大好きな人にとっては最高環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の段階ではテレビ業...続きを読む(全179文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年の近い先輩は優しく気を使ってくれる人が多い。年が離れた人は全くそんな事はない。イメージ通りの人物。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接で受けた印象と入社後に受けた印象のギャップだが、「当社で番組を制作している」と説明では聞いていたが、実際はGoingで制作はしておらず派遣会社であった...続きを読む(全163文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレビ業界が斜陽の中、多くのレギュラー番組を制作しているため常に忙しい状況ではある。なので将来自分がディレクターになって番組を作りたいと考えている人にはお...続きを読む(全186文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働環境についてですが、はじめの6か月間は試用期間になります。そのため給与制ではなく報酬制になります。
また、自身で確定申告を行う制度が導入されており、...続きを読む(全191文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Goingの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Goingの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

企画から納品まで一貫して会社内で制作できるのが魅力。バラエティから報道まで様々なジャンルに番組に関われるが、基本的にはバラエティが中心なのでお笑いが好きな...続きを読む(全98文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年08月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

2010年設立の会社ではあるが、すでに有名なゴールデン番組をいくつか制作しているので、将来性は安定している。テレビ以外の制作にも取り掛かっているので将来性...続きを読む(全90文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年08月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

アシスタントディレクターの中でいったら、年収は良い方。年一回昇給の機会がある。続きを読む(全39文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年08月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

仮眠室や男女別のシャワー室が完備されている。編集業を集中して行えるような個室もあり、仕事に集中できる就労環境が整っている。テレビ制作会社では珍しく、賞与が...続きを読む(全127文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年08月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

アシスタントディレクターとして経験を積んで、企画書が採用されれば数年でディレクターへ昇格できる。実績がある社員が多く在籍しているので教育体制もしっかり整っ...続きを読む(全81文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他では経験できないことがたくさんあります。画面でみていたものに触れる面白さがあります。続きを読む(全49文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各局の番組を制作しており、仕事がなくなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ業界自体、視聴率の低下や制作費の...続きを読む(全113文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間をかけてそれだけいい番組を作ろうとしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間は少なく、業務量が多いで...続きを読む(全109文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社内に無料のドリンクがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはありません。続きを読む(全58文字)

株式会社Goingの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ業界というあまり経験できない仕事で、やりがいや面白さがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善されているのかも知れ...続きを読む(全105文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
研究・開発(半導体)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代エンジニアとして働きたいと思っていたためアウトソーシングではエンジニアとして働ける点
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の...続きを読む(全262文字)

株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代半ばで会社都合による退職をしましたが、3年後に当時の上司から声をかけてもらい再入社しました。ギャップは特に感じませんでした。続きを読む(全71文字)

トーテックフロンティア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
文系でも技術系の仕事に関われるということで、実際、エンジニアの仕事に携わっている。
また、基本的に大手企業(もしくはその関連企業)に派遣される...続きを読む(全365文字)

株式会社グローバルヒューマンブリッジの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先と最初の面談をするときは会社に決められた場所なのに「どうしてこの業界を志望しましたか?」と聞かれ自分が志望し...続きを読む(全258文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
内定者説明会では入社後遅くとも1ヶ月後には配属と説明を受け、自分はその通りになったが、同期の中に...続きを読む(全119文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不規則なのと不規則からやっと解放されたと思った休みに電話やメールが来るので休めた感覚がしなかったので退職。続きを読む(全59文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
派遣コーディネーター
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体制変更が多すぎる。部署にもよるが2.3年に1回程度はあり、職務範囲の変更も伴い、以前の方向性とは真反対のこともあった。続きを読む(全80文字)

三菱電機システムサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料がある程度よく、福利厚生が充実していると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、特に家賃補助は中途採用だと基本的に...続きを読む(全83文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークを行いたかったためこの会社を選択。研修は遠ければ在宅で受けることも可能で、かなり臨機応変に対応することができる。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に働く年齢層、どんな業務内容なのか聞くことができましたが、やはり実際に働いてみないとわからない点はあります。続きを読む(全62文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

Goingの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Going
フリガナ ゴーイング
従業員数 44人
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門5丁目3番1号
URL https://5019.jp/
NOKIZAL ID: 1573072

Goingの 選考対策

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