この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が少ない環境ですので、ご自身に女性が少ない環境への苦手意識がないようでしたら、現場からは歓迎されるかと思います。ただやはり、現場の状況にあ...続きを読む(全160文字)
株式会社NDR 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NDRの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NDRで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が少ない環境ですので、ご自身に女性が少ない環境への苦手意識がないようでしたら、現場からは歓迎されるかと思います。ただやはり、現場の状況にあ...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇の間は基本給がフルに貰えました。
恵比寿での本社勤務になった場合は3か月に一度、資格取得のため面接を上司として承認が下りれば資格取得のため学習時...続きを読む(全173文字)
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現在も育児休暇等はないと思われます。
私が在籍していた時は存在してませんでした。
大体、そのタイミングで退職されていきます。
男女での仕事や給与の差...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
以前に勤めていました。
出産、育児手当という概念は無かったと記憶しています。
やはり、色々と将来を考えていく上では、女性は大変かと思います。
独身の...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2022年11月1日【気になること・改善したほうがいい点】
休みはほとんどとれません。一日の起算が、昼過ぎから翌日の昼という計算のため、丸一日休みという日は数か月に一回ある程...続きを読む(全254文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年3月25日【良い点】
タバコが吸えることかな
【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙者に優しく、労災を認めた方がいい。
役者者は何もしないし無集まり。
出る鍵...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年12月21日【良い点】
半日の研修後、現場で業務に携わった。現場では不明な点が多かったが、スタッフに恵まれたため、アドバイスを多くいただき、業務をすすめられた。
派遣...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年7月26日【良い点】
3年単位での配属替えについては多少の希望が通るため、勤務希望地などを提出することができる。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
働き方については、SESになるのでお客様先の案件次第になります。基本的には残業は少なく、働きやすい環境でした。ただ案件によっては休日出勤する場...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
福利厚生については、社会保険は比較的良い方だと思います。国民健康保険については、組合に加入するので、利用できる制度が多少ありました。また健康診...続きを読む(全247文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の給与制度については、あまり良くない印象です。昇給は年に一度ありますが、数千円上がる程度でした。それが原因で辞...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。
NECのベストパートナーとか謳っているが実際は系列子会社にしか受け入れ口はない。
営業は...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
IT組合に加入しているからそこそこなサービスを受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業が場当たり的に持ってきたものを無理やりさせるから、スキルアップできるかは運次第。本当に無駄な数年間でした。
と...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
IT組合に加入しているからそこそこなサービスを受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業が場当たり的に持ってきたものを無理やりさせるから、スキルアップできるかは運次第。本当に無駄な数年間でした。
と...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
女性でもどんどん採用し、結果を出している人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。男女で扱いの差はなさそうにみえた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は法定制度まで
それ以外の付加はありません。
子どもの送り迎えとかそういう系の休...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休、育休は制度が整っており。満足。最近では男性含め奨励されている。男性の取得率向上を会社側が目指している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんを持つ女性はとても少ないです。みなさん辞めていきます。現場が定まらないので働きやすいとは言えないです。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性社員も数名いるがほとんどが男性職員であるため
働きやすいかどうかは自分次第。
魅力、やりがいはない。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内には女性がとても多く7割程のイメージです。産休、育休などは取りやすい環境ではあるので出産後も復帰が容易に出来ます。業務内容に拘らなければ女...続きを読む(全95文字)
会社名 | 株式会社NDR |
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フリガナ | エヌディーアール |
設立日 | 1988年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 149人 |
売上高 | 8億8000万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 森井昭博 |
本社所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1丁目18番3号 |
電話番号 | 03-3770-4511 |
URL | https://www.ndr.ne.jp/ |
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