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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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東京ガスｉネットの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全26件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京ガスｉネット株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東京ガスｉネット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東京ガスｉネットの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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4.1
- 年収・評価
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4.0
- スキルアップ
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3.8
- 福利厚生
-
4.9
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
4.3
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
4.5
- 入社後のギャップ
-
3.7
- 退職理由
-
3.5
東京ガスｉネットの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
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3.5
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.9
- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.9
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東京ガスｉネットの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
性別問わず活躍・昇格できる環境
産休・育休・時短勤務にも理解がある部門・職場が多く、子育て世帯や女性は非常に働きやすい環境と思う。
【気にな...続きを読む(全129文字)
回答者：
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【良い点】
女性の働きづらさを聞いたことはない。女性の数がそもそも少なめだが最近は女性の管理職も増えてきている。
何を隠そう数年前は女性が社長であった。続きを読む(全76文字)
回答者：
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【良い点】
妊娠時の勤務時間短縮フレックス通勤でも負担が十分に軽減されない場合は、勤務時間を1時間短縮できます。また、体調によってはさらに勤務時間を短縮...続きを読む(全550文字)
回答者：
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【良い点】
子供のいる女性は休暇や時短勤務等の制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供のいない女性は特に優遇されたりはしていない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
育休、女性特有の研修や休暇等、女性が働く上での福利厚生はかなり充実している。ウェルカムバック制度を利用したいくらい。
新入社員の男女比率も偏...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
この業界にしては女性の採用も比較的意識的に、また継続して行なっている印象であり、女性でも働きやすいと思う。産休や時短勤務なども、望めば取得で...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
男女の差なく働ける環境。この業界では男性比率が高いが、社内の男女比率の差も少なく女性が窮屈に感じることなく働ける環境だと思う。ここ数年で女性...続きを読む(全188文字)
回答者：
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【良い点】
制度は整っており、使いやすい雰囲気も十分にある。時短勤務の人が残業していると、「大丈夫？」を声を掛け合うような文化があり、安心できる。
グル...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的整っている方だと思います。産休、育休も取りやすい雰囲気で、時短勤務で働いてる女性も多くいました。最近は在宅勤務も進んでいるた...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性の社員も多く活躍しています。新卒採用枠での入社が大半です。しかし、長く働き続けられるかという厳しさを感じます。制度はあるとはいえ結婚・出...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性で活躍している人はしている。私は男性で、女性社員からの伝聞や傍から見ていていての印象でしかないが、覚悟がある人は大丈夫だと思います。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
5年くらいたって、同期でやめた人は23人中2人で離職率はとても低いように感じます。女性の部長はいませんでしたが、産休育休も取りやすく、避難す...続きを読む(全130文字)
回答者：
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【良い点】
昇給や仕事内容に大きな男女差はないと思いますが、産休育休時短などを取るとその分成果は少なくなるので昇格が遅くなる可能性もあります。が、一人一...続きを読む(全359文字)
回答者：
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【良い点】
子育て中の方は、お子さんの病気で当日休むことも多いが、家事都合での休みも結構OKという会社だった。家事都合の早退等も割と寛容だった。
有給も...続きを読む(全223文字)
回答者：
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女性社員が少なく、さらに結婚や出産でやめていく女性が多い。女性管理職はいない。制度はあるものの、業務が大変なのでよほどの能力がないと女性社員が出産育児と...続きを読む(全156文字)
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育児制度については、親会社である東京ガスの制度を元にしているため、産前、産後の休暇、育児中の時間短縮就業制度があります。
また一昨年頃から一定の条件を...続きを読む(全208文字)
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東京ガスｉネットの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
ユーザー系SIerかつ、親会社が大きいため、利用者の生活を支えているという使命感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アプリ系、...続きを読む(全282文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
30代～30代半ばの中堅社員が少ない印象。そのため、ロールモデルや今後のキャリアプランが見えにくいです。ある程度...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
フレックス(在宅ワークならコアタイムなし)も使いやすい。休みも繁忙期やリリース時期以外では取りやすい。小さなお子さんがいる社員は中抜けや時短...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
在宅勤務の充実はすごいと思います。出社日や回数は決められていません。午後から出社も許されています。本番環境も在宅環境から触れるので、夜間処理...続きを読む(全199文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
働きにくいとは思わないが、女性比率は少ない（1〜2割程度）ためその点が気になる人もいるかもしれない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
当時は、女性の働きやすさなどを配慮する社会ではなかったのですが、男女差もなく、働きやすかったです。当時から女性も多く活躍していました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休育休はとれる。復職しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務が多くなり必然的にカバーする側に負担が寄る。というと、何か...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
未就学児の母親が社員として働いていました。個々で残業時間がだいぶ異なっていたので、子どもがいる場合は業務量を考慮してもらえるのかもしれません...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
産休・育休にかなり理解があると思います。
お互い助け合う文化があるため、変な空気感になりづらいところが良い点です。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
チームリーダーくらいまでだが、性別問わず活躍している人はいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性しかいなかった。
増える...続きを読む(全88文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性同様の働きができる女性は仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の社員の肩身が狭い。子どもがいる社員が少...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性の働く環境に関してだが、女性も割合も多く育休や子供の体調不良で休みを取ることが推進されていたためその点はいい点だと感じました。
【気にな...続きを読む(全145文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の世代の方の価値観が大分昭和よりなので、それが気になるようならやめたほうがいいかもしれない。悪気があるわけでは...続きを読む(全82文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・時短きんむなどは取得しやすい雰囲気あありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのか、出産直前まで働かせられる人が...続きを読む(全83文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東京ガスｉネットの 会社情報
| 会社名 | 東京ガスｉネット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウガスアイネット |
| 設立日 | 1987年7月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 766人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 遠藤陽 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目5番20号 |
| 電話番号 | 03-6860-6300 |
| URL | https://www.tg-inet.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569611
