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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノブレーンの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノブレーンの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノブレーンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノブレーンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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4.9
福利厚生
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成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.6
退職理由
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2.8

テクノブレーンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

テクノブレーンの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年08月30日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本客先常駐なので当たりの案件であれば快適です。ただし周りの会社より2割以上低い給与です。この会社では無ければならないという強みは皆無ですが、...続きを読む(全183文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアの一員として経験を積むことができる。勉強会などもあり、休日に同僚と遊んだりと社員同士のコミュニケーションはそれなりにある。
【気にな...続きを読む(全163文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがい・面白みは派遣先の企業によるといえます。
現場に突っ込んだら基本放置のため、プロパーさんから仕事を教えてもらってました。
客先で働いてい...続きを読む(全172文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員のモチベーションを高めるために、思い付きで
いきなり何かしらし始めますが、空回りが多いです。
(毎月帰社日に一年間出席でインセンティブ等…
仕...続きを読む(全253文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的(ほとんど全て)に、客先常駐で作業を行います。
なので、やりがい、面白みについては客先プロジェクトに左右されると思います。
「テクノブレーンでな...続きを読む(全169文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に客先常駐になりますので、やりがいと面白みは現場次第となります。
また入社後すぐ一人で客先常駐の業務になることもありますが、月に1度帰社日を設けて...続きを読む(全160文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいは派遣先の業務による。
運によるところが大きい。
希望する業務に携われれば、スキルアップも望めるが、
客先次第で、希望の業務に就けない...続きを読む(全153文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノブレーンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に1回昇給又は昇格のチャンスがある。
昇格については特例で2回チャンスがあることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働に対し...続きを読む(全196文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与面が不安であるため、転職を決断。
ある程度経験を積んでいると、自分の市場価値なども上がっていると思われる。続きを読む(全75文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当が充実しており、基本的には合格すると受験料が返却されるイメージ。
高難度資格の場合は合格祝金や月の給料が加算されるものも存在する。
資...続きを読む(全170文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は現場調整が行えれば取得可能だが、客先常駐型だと所定労働時間が定められているため、有給を取りすぎると稼働割れを起こす恐れがあるため、注意が...続きを読む(全131文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にはないです。
強いて言えば経験なくても入社しやすいところですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初に、
受託に力を入れている...続きを読む(全496文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の配属にもよるが、基本的に現場と調整できていれば自由に休める。
当日休暇もチャットに連絡するで基本OKなので楽
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが基本給のみではなく、各種手当を含めて、○ヶ月となっている。
あと、決算賞与も僅かだが出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全136文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に優しい人が多いが、基本客先常駐なため拘ることが少ない。
月一回あるか無いかの全員で集まる会議で少し顔を合わせるくらい。
社員交流は積極...続きを読む(全111文字)

株式会社テクノブレーンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
聞けば色々と教えてくれる人が多いと思うので、学ぼうとする姿勢がある人は伸びることは可能。
客先常駐が基本(そうでない社員もいくらかいるが)
な...続きを読む(全184文字)

IT・通信(ソフトウェア)の仕事のやりがいの口コミ

株式会社情報企画の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
新規事業・事業開発
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職中は色々楽しい仕事はさせてもらえたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに失敗してもトライするカルチャーを作って欲しい続きを読む(全78文字)

サン・エム・システム株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与に対して仕事の難易度が高すぎる。それなのに、自己研鑽という名目で時間外労働をさせようとしてくる。スキルを伸ばし...続きを読む(全95文字)

クボタシステムズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノウハウを持ったプレイヤーがたくさんいます。また自分自身でプランニングやコンセプトメイクを考える自由な雰囲気でもあります。
上司とのコミュニケ...続きを読む(全242文字)

株式会社ATJCの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からでも、研修や現場での経験を重ねることでプロを目指せる。
現場によって使用する言語やツールが異なるので、経験を重ねるには適している環境...続きを読む(全113文字)

Ridgelinez株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントのビジネス改革に直接関わることができるため、非常にやりがいを感じます。新技術を駆使して問題解決を図るプロセスの中で、自分自身のスキ...続きを読む(全170文字)

株式会社システム情報の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な業界のシステムに触れられるのはよいかなと思った。どうしても現場が合わなければ上に言ってみてもOKな感じはありました。続きを読む(全67文字)

二引株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日常の業務は定型業務が多く、あまり個人の裁量の余地もない為、正直仕事のやりがいは感じにくいと思います。続きを読む(全71文字)

YO1株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
テレマーケティング
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の顔として最前線に出て客対応を行うが、わりと自分の裁量に任せて対応出来るので、スピードや正確性を自分なりに追求することにやりがいはあったよ...続きを読む(全112文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や仕事内容による。仕事内容により、業務量も変わってくるし、何とも言えないが、大きな仕事を終えた際には、達成感があるし、それがやりがいになら...続きを読む(全93文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
テレマーケティング
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を覚えてこれるとやりがいも増え、任される部分も増えますが、やりがいを感じていた方もおられるようでした。
業務内容によっても面白みは少し違っ...続きを読む(全189文字)

テクノブレーンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テクノブレーン
フリガナ テクノブレーン
設立日 1993年1月
資本金 2000万円
従業員数 58人
売上高 3億6000万円
決算月 12月
代表者 江部厚
本社所在地 〒231-0033 神奈川県横浜市中区長者町5丁目85番地
電話番号 045-242-7351
URL https://www.tbn.co.jp/
NOKIZAL ID: 1375468

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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