回答者：
結婚をテーマにした業界であるため、社内制度などで、結婚記念日にお祝い金が支払われたり、結婚準備日で休暇を貰えたりと、結婚に対しての考え方が柔軟な点がいいと思う。続きを読む(全80文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ウエディングパークの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウエディングパークの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウエディングパークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ウエディングパークの 社員・元社員による会社の評価
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- やりがい
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3.4
- 年収・評価
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3.2
- スキルアップ
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3.1
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
4.2
- ワークライフ
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
4.9
- 入社後のギャップ
-
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- 退職理由
-
3.1
ウエディングパークの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.2
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ウエディングパークを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年6月11日【気になること・改善したほうがいい点】
有期雇用パートのため、５年満期で退職予定。
入社当時は５年上限の文言はどこにも書いておらず、
５年経てば無期雇用転...続きを読む(全189文字)
- 就活に活かせること
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- 働いてみて感じたこと
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- 改善したほうがいい点
在籍時期：2020年頃
投稿日：2022年8月28日【良い点】
社長が交代し、残業が少なくなり、改善したといえる。また、テレワークも導入され、ワークライフバランスが取れるようになったと感じる。
有休について...続きを読む(全186文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
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- 改善したほうがいい点
【良い点】
英語や美術など学びの機会が多いこと。本物に触れる機会があることに魅力を感じている方が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
景観...続きを読む(全128文字)
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在籍時期：2017年頃
投稿日：2017年5月30日【良い点】
休憩時間等はしっかりしている。
今どきの造船所には珍しく車での乗り入れができる点は他造船所に比べて通勤が楽。
造船所は全国共通の技術なので、1...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
新規開拓営業のみなのでテレアポ力、コミュニケーション能力、提案力等基礎的な営業のスキルを身につけることができる。
一人でクライアントと接するた...続きを読む(全161文字)
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ウエディングパークの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人がいいこと。讃えあう文化がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては空気感が合わない可能性がある。よくも悪くもビジョンや...続きを読む(全140文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層の流出が激しく、ほとんどが若手で構成されている。しかし教育制度が整っているわけではないので、なかなかスペシ...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
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回答者：
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【良い点】
時差出勤なども可能である。そこまで細かく勤務時間を管理されていないので、ある程度自由に働くことができる。ただしフルフレックスではなく、固定の...続きを読む(全165文字)
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回答者：
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【良い点】
昇給が年2回あり、よっぽどのことがない限りは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確ではないこと。受賞するような成果...続きを読む(全100文字)
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- 実際の働き方
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは多い方だし、寛容な部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブライダルという事業に沿った福利厚生が用意されているが、そこに...続きを読む(全95文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司は良い人が多いです。但しマネージャー層が若く、スキルがない人も抜擢される傾向がある。また開発職のマネージャーが不足している。続きを読む(全70文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面白い制度が多い。休みを取れる制度がたくさんあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層の給料については、手当があった...続きを読む(全112文字)
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- 実際の働き方
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための体制は整っていない。中堅が一気に退職したので、下のメンバーが育ってないのが課題です。続きを読む(全72文字)
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- 実際の働き方
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
がむしゃらに何でも頑張れる人は向いてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にモチベーション高く、やりがいを持って働いている人が...続きを読む(全155文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メンバーが事業に対して愛情深い。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないと考えてよい。ブライダルで頑張りたいか、何でもがむしゃ...続きを読む(全117文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
IT・通信(インターネット・Webサービス)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
エネルギッシュで挑戦志向が強く、社員同士がチームで目標に向かって進む企業文化だと感じる。新しいことへの挑戦を歓迎する一方、経営方針の変更が速く、トップダウ...続きを読む(全98文字)
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回答者：
「Get Things Done（やり抜く力）」やエンパワーメントといったバリューを非常に重視していて、選考でも一貫して「最後までやり切った経験」を問われ...続きを読む(全153文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ウエディングパークの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ウエディングパーク |
|---|---|
| フリガナ | ウエディングパーク |
| 設立日 | 1999年9月 |
| 資本金 | 2億3198万円 |
| 従業員数 | 149人 ※2018年5月時点 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 日紫喜 誠吾 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目11番13号 |
| 平均年齢 | 28.0歳 |
| 電話番号 | 03-5414-2290 |
| URL | https://www.weddingpark.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1573269
