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インターン中の疑問点やバグなどについて、メンターとして参加している社員の他に、外部から詳しい社員を招いて指示を仰ぐシーンが見られた。仕事に対して会社全体で...続きを読む(全107文字)
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フリーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フリー株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にフリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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自由でフラットな文化が根付いている。挑戦を歓迎するベンチャー気質があり、自律的に動ける人に合うと感じた。続きを読む(全52文字)
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フラットで挑戦を歓迎する雰囲気がありますが、自走力が求められそうです。
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社員どうしをあだ名で呼び合うようにしているとおっしゃっていた。実際に社員の方と交流する機会があったがその際にもあだ名で呼んでいいなど雰囲気はよかった。続きを読む(全75文字)
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価値観をとても大事にしているため、社員の雰囲気が似ていてよい文化だと思う。続きを読む(全37文字)
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前向きな人が多くコミュニケーションを大切にしているため活発に行われている。続きを読む(全37文字)
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オープンでフラットな組織文化が特徴で、社員同士のコミュニケーションが活発である。新しいアイデアや挑戦が歓迎される環境が整っており、個々の意見を尊重する風土...続きを読む(全107文字)
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役職関係なく、従業員同士が呼ぶ際にあだ名で呼ぶという文化があり、フランクだと感じた。続きを読む(全42文字)
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【社員から聞いた】多様性を重視しており外国の方や体に不自由な部分がある方も働いているとのこと。社会を変えていきたいと考えているためおっとりしているように見...続きを読む(全226文字)
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フリーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
自ら問題意識を持って、他部署の社員とも連携をとってプロジェクトを立ち上げることもしばしばだそう。自ら行動を起こして何か作りたい人には楽しそうな環境だと感じた。続きを読む(全79文字)
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現在も事業を拡大、新製品を展開しており、知名度は高い。自身が中小企業という領域から離れ、メガベンチャーとなる中、どこまで方針を統一して展開できるかと言った...続きを読む(全87文字)
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各々楽しそうに働いていた。インターン期間中に休暇に入っている社員に言及するシーンがあったが、無理に連絡を取ったりせずに、次回の出勤日に聞こう、と取り計らっ...続きを読む(全109文字)
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インターン中を通して、エンジニア社員には男性が多かった。女性のエンジニアの姿はあまり見えなかったので普通なのかなと。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
低単価サービスなので高くはない。評価点や水準はわかりにくい。
マネージャーによっての差は如実に感じてしまった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
バックオフィス向け、税理士や士業とのネットワーク効果、マルチプロダクト、法改正対応など、チャーンしにくくなる複合的なモートがつくられているところ。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経理向けが中心であり、なかなかチャレンジングなことは難しい。コンサバティブな業界でもあるので、競合ベンダーからの...続きを読む(全88文字)
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クラウド会計ソフトを中心に、中小企業の業務効率化に直接貢献できる点がやりがい。説明会で「社会全体の生産性を高める使命感がある」と話されており、意義のある仕...続きを読む(全84文字)
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会計DX需要は大きく成長性は高い。一方でマネーフォワードなど競合も強く、シェア獲得が課題とされていた。続きを読む(全51文字)
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給与は大手に比べると控えめだが、ストックオプション制度があり将来的なリターンが期待できる。評価は成果と姿勢を総合的に見て決まると社員が語っていた。続きを読む(全73文字)
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IT・通信(インターネット・Webサービス)の組織体制・企業文化の口コミ
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自社愛の強い社員が多いイメージ。大学のサークルっぽいノリがあり、好は分かれると思う。続きを読む(全42文字)
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若手から活躍でき、ボトムアップの文化がある。フラットで、ミッションビジョンが浸透している。続きを読む(全45文字)
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何をするにも目的意識を持った社員が多い印象で向き不向きはあると思います。続きを読む(全36文字)
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選考や座談会を通して「思考力」が見に付きつきそうな場だと感じた。社員の方ひとりひとりの言語化能力と目標意識が高い。続きを読む(全57文字)
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理論とデータを重視し、職種ごとの専門性とプロ意識が強く求められる文化である。続きを読む(全38文字)
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年次や肩書よりも「結果」が重視され、挑戦を歓迎する一方で、成長できなければ置いていかれる文化がある。続きを読む(全50文字)
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選考を通じて、論理的かつ合理的なコミュニケーションが重視される文化だと感じました。 面接では、私の学業（数学）や個人の取り組み（GAS等を用いた業務効率化...続きを読む(全193文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
フリーの 会社情報
| 会社名 | フリー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フリー |
| 設立日 | 2012年7月 |
| 資本金 | 263億4820万円 |
| 従業員数 | 1,901人 |
| 売上高 | 332億7000万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 佐々木 大輔 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 32.7歳 |
| 平均給与 | 678万円 |
| 電話番号 | 03-6630-3231 |
| URL | https://corp.freee.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1651964
