ティーネットジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
様々な事業を行っており、新しいことにチャレンジしようとしているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々なことに手を出して、方向性...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社紹介ではほとんど自社の事業に関してしか紹介されないが、実際には派遣形態で働いている社員がほとんどである。派遣先...続きを読む(全190文字)

【良い点】
部署によるがさまざまな案件に参加できるため経験がつく。良くも悪くも本人のやる気次第で成長は可能。逆にさまざまな案件に繰り出されるため、帰属意識...続きを読む(全251文字)

【良い点】
私に関しては、現場である程度やりやすいように活動させていただき、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会を...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インターンシップに行った際、社風がよく、人間関係が良好だったので、就職することに決めたのですが、そもそも客先常駐で...続きを読む(全199文字)

【良い点】
入社を決めた要因としては、色々な分野での仕事があるとのことで、自身のスキルアップを目指す上でも最適な環境だと感じたため。
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)

【良い点】
派遣会社なので、様々な会社に行って色んな仕事や人生体験?が出来ます。しかも、数ヶ月単位で変わるので若い人は良いのかなって思いますね。
【気にな...続きを読む(全235文字)

【良い点】
入社する前に会社案内を説明されたとき、色々な事にチャレンジしてる会社と感じた。社内で自社ブランドの電動アシスト自転車等も設計-製造（委託）し、...続きを読む(全365文字)

【良い点】
規模が大きく暫くつぶれはしないだろうと思う。
新卒同期の社員も多く交流できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接が二回ありこちらか...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望の配属先に入れない。
全て会社都合で単価の高い所に入れられる。
賞与も入社時の話では最低年３出ると聞いて...続きを読む(全319文字)

この会社に対する印象は非常に良かった。退職一ヶ月後に担当営業職から以下の電話があるまでは。
「あなたが報告した有給休暇の残り日数に誤りが有ったので、6万...続きを読む(全317文字)

入社時はモチベーションが高く派遣先、自社ともどもの業務に一生懸命取り掛かりました。現在はそうではなく、運用でG活動を行いますが、先輩は比較的に動きません。...続きを読む(全219文字)

支店事務の場合、管理課というものがなく、上司は主に営業を担当している営業所長である。
経理等の経験を生かしたいと考えて入社したが、入社してみるとただの営...続きを読む(全167文字)

転勤があると言われたが、予想以上に東から西の果てまで転勤する可能性がある。3年で全国数箇所転勤した社員がいたが、基本的には転勤は当たり前であると考えられる...続きを読む(全154文字)

システム事業部
■仕事内容
SES契約の派遣がメインで行っています。
一部事業所に関しては受託開発もしております。
■待遇
中途採用の際は、勤務地...続きを読む(全155文字)

入社が決まってから、入社日の前に電話がかかってきまして、入社する前にバイト扱いで現場に入ることになりました。入社に迷う暇はなかったかとおもいます。入社した...続きを読む(全172文字)

面接前後でのギャップと言えば、社宅に関してではないでしょうか。嘘は言っていないが、真実を言っていないということになります。
社宅を借り上げて頂くのですが...続きを読む(全200文字)

・求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象とのギャップ。
ギャップは、あまりなかった。
・入社を決める際に、魅力を感じた点。入社後のギャップ。
...続きを読む(全199文字)

正社員になりたくて入社したのですが、最初の2年間は契約社員として働かなければなりません。(主任クラスの残業手当がつかない役職雇用の場合話は別です)
2年...続きを読む(全233文字)

面接官はバリバリの営業マンで非常に好人物で会社に対する印象も好印象となり入社を決めた。入社後新卒は本社四国高松で合宿。早朝から軽い山登りをさせられたので、...続きを読む(全155文字)