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株式会社モニタス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

モニタスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社モニタスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は430〜430万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モニタスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社モニタスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

モニタスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

モニタスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

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- - 万円

モニタスの 社員・元社員による会社の評価

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モニタスの 学生による会社の評価

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モニタスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社モニタスの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収アップはほとんどない。
業界平均にも満たない給与、手当は一切なく、サービス残業で深夜まで勤務。
評価制度もあってないようなもので、まともに運用さ...続きを読む(全155文字)

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    モニタスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2021年11月3日
    回答者:

    【良い点】
    管理職以外は、基本残業なし。働いて1年近くでしたが、残業した時間は5時間ぐらいでした。また、残業した場合も、15分単位で残業代が申請できるので...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2026年1月6日
    回答者:

    【良い点】
    仕事に打ち込める人にとっては最高の環境かなと。
    ある部署でら土日関係なく相談に乗ってくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっ...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2021年4月1日
    回答者:

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時給制の契約社員だったが、5年近く在籍して120円しか上がらなかった。
    常駐先はもっと単金...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2023年6月7日
    回答者:

    【良い点】
    地方ではそこそこもらえるが、業務内容を考えるともう少しもらってもいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    祝日が休みではなく、定時...
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    在籍時期:2001年頃

    投稿日:2025年11月15日
    回答者:

    【良い点】
    初任給は地元ではトップクラスだった。内定が決まった時点で就活を終了させたが、もっと他も調べれば良かったと後悔。地元では知名度も高く、一般的には...
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    モニタスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社モニタスの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 派遣社員

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    【良い点】
    スタッフ同士の人間関係は問題なく、仕事について色々と教えてもらい、助けてもらっていました。在籍当時のことなので、現在は分かりません。
    【気に...続きを読む(全178文字)

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    株式会社モニタスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    22時に全社員退勤させる制度があり、どんなに遅くともこの時間以降の残業はなかった。
    休日に関してもほぼカレンダー通りに休め、有給も問題なく取...続きを読む(全215文字)

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    株式会社モニタスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年1月5日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 研究員、リサーチャー 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    長時間残業が常態化していた。クライアントのOK待ちが多いため、終電で帰れないこともしょっちゅう、さらに納期も考え...続きを読む(全136文字)

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    株式会社モニタスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    やりがいがあるかどうかは出向先次第。基本的には客先で働く仕事なので出向先の環境次第で良し悪しが変わる。出向先によって長期の仕事もあれば短期の仕事もあると...続きを読む(全201文字)

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    株式会社モニタスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

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    どのような職種についても、得られるスキルはないと思って間違いない。マーケティングリサーチとはいえ、ほぼ素人集団なので、誰もよく分かっていない状況です。上...続きを読む(全176文字)

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    株式会社モニタスの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年11月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 リサーチ・市場調査 正社員

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    クライアントが広告代理店により緊急案件等あり、残業について多い。緊急案件対応等により深夜勤務なったこともちらほらあり。(手当補助あり)リサーチャーとして...続きを読む(全156文字)

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    株式会社モニタスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 ネットワーク運用・保守 正社員

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    IT系の派遣型業務を行っており、いろいろな企業に出向し
    その現場によって違った経験を得ることができる
    その反面、現場での努力は直接評価に結び付かない...続きを読む(全169文字)

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    株式会社モニタスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 研究員、リサーチャー 正社員

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    福利厚生はそれ系の提供企業に加入していたので、一応あるにはあった。
    補助の類は一切なし。確か結婚したり子供が生まれた人には社長が金一封を送ってたことも...続きを読む(全154文字)

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    株式会社モニタスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 研究員、リサーチャー 正社員

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    はっきり言うとない。
    少なくともリサーチ業界で生きていくために必要な知識を得る機会はない。
    思いつきで社員をトーマツのビジネスセミナーに行かせていた...続きを読む(全154文字)

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    株式会社モニタスの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 研究員、リサーチャー 正社員

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    ・公開されてませんが、2010年度まで8期連続経常損益です
    ・変なベンチャーに騙され社内を吸いつくされました
    ・社内改革の名目で毎月のように組織改編...続きを読む(全203文字)

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    コンサル・シンクタンク(シンクタンク)の年収、評価制度の口コミ

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売り上げから直接経費を引いた粗利益をプロジェクトメンバーの貢献度に応じて配分し、その積み上げがその年の評価となるため、評価制度はわかりやすい...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ユー・スタッフの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 36年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    評価制度があったかは不明です。評価をされたことはありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    初めに聞いていた金額と異なったと...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ネオマーケティングの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 リサーチ・市場調査 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    当時はあしたのチームの評価制度が導入されていて
    会社全体の数値目標と所属しているチームの数値目標があり
    それにプラスして個人の目標が設定され...続きを読む(全188文字)

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    日本トータルテレマーケティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    1年で年間20万円程昇給した。
    評価は半年に一回上長が評価してくれますが細かく評価のアピールの仕方を丁寧に教えてくれる方がいた。
    【気になる...続きを読む(全202文字)

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    株式会社大和総研の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    伝統的な企業体質を想像されるかもしれませんが、意外にも若手のうちから同期の間でしっかりと差がつく仕組みになっています。昇進は一定まで横並びだ...続きを読む(全297文字)

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    株式会社総合プランニングの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    妥当。定量的に市場調査業務の達成度合いや目標を図れる評価制度が導入された。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件によっては、評価が不...続きを読む(全85文字)

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    日本トータルテレマーケティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    職場の人間関係が良好で、ストレスを感じない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりにも管理者・マネージャーサイドの人間が足りていな...続きを読む(全163文字)

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    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    外資系戦略ファームと比べれば低い給与。しかし、裁量労働制であり、働いた分の給与はしっかりもらえる。
    上限は高め。続きを読む(全57文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    戦略コンサルティングファームと思っていると少しがっかりするような年収かもしれない。
    ただし、年収が悪いということはなく、労働不可を考えれば適切な報酬水準...続きを読む(全111文字)

    株式会社インテージの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    給料は業界平均って感じで特別高くはなくて、成果を出しても大きく跳ねるタイプではない印象で、待遇面は少し物足りなく感じる人もいそうだと思った。続きを読む(全70文字)

    モニタスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社モニタス
    フリガナ モニタス
    設立日 1991年4月
    資本金 8923万6000円
    従業員数 20人
    決算月 3月
    代表者 林秀紀
    本社所在地 〒105-0011 東京都港区芝公園2丁目6番3号芝公園フロントタワー
    電話番号 03-5776-2821
    URL https://monitas.co.jp/
    モニタスは1991年4月設立のコンサル・シンクタンク業界に属する企業です。従業員数は20人です。
    NOKIZAL ID: 2736520

    モニタスの 選考対策

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    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。