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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

モニタスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モニタスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社モニタスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

モニタスの 社員・元社員による会社の評価

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モニタスの 学生による会社の評価

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モニタスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社モニタスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
研究員、リサーチャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきり言うとない。
少なくともリサーチ業界で生きていくために必要な知識を得る機会はない。
思いつきで社員をトーマツのビジネスセミナーに行かせていた時...続きを読む(全154文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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モニタスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社モニタスの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフ同士の人間関係は問題なく、仕事について色々と教えてもらい、助けてもらっていました。在籍当時のことなので、現在は分かりません。
【気にな...続きを読む(全178文字)

株式会社モニタスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
22時に全社員退勤させる制度があり、どんなに遅くともこの時間以降の残業はなかった。
休日に関してもほぼカレンダー通りに休め、有給も問題なく取得...続きを読む(全215文字)

株式会社モニタスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年01月05日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
研究員、リサーチャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間残業が常態化していた。クライアントのOK待ちが多いため、終電で帰れないこともしょっちゅう、さらに納期も考える...続きを読む(全136文字)

株式会社モニタスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収アップはほとんどない。
業界平均にも満たない給与、手当は一切なく、サービス残業で深夜まで勤務。
評価制度もあってないようなもので、まともに運用され...続きを読む(全155文字)

株式会社モニタスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいがあるかどうかは出向先次第。基本的には客先で働く仕事なので出向先の環境次第で良し悪しが変わる。出向先によって長期の仕事もあれば短期の仕事もあるとい...続きを読む(全201文字)

株式会社モニタスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どのような職種についても、得られるスキルはないと思って間違いない。マーケティングリサーチとはいえ、ほぼ素人集団なので、誰もよく分かっていない状況です。上層...続きを読む(全176文字)

株式会社モニタスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クライアントが広告代理店により緊急案件等あり、残業について多い。緊急案件対応等により深夜勤務なったこともちらほらあり。(手当補助あり)リサーチャーとしての...続きを読む(全156文字)

株式会社モニタスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT系の派遣型業務を行っており、いろいろな企業に出向し
その現場によって違った経験を得ることができる
その反面、現場での努力は直接評価に結び付かない。...続きを読む(全169文字)

株式会社モニタスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
研究員、リサーチャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はそれ系の提供企業に加入していたので、一応あるにはあった。
補助の類は一切なし。確か結婚したり子供が生まれた人には社長が金一封を送ってたこともあ...続きを読む(全154文字)

株式会社モニタスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
研究員、リサーチャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・公開されてませんが、2010年度まで8期連続経常損益です
・変なベンチャーに騙され社内を吸いつくされました
・社内改革の名目で毎月のように組織改編が...続きを読む(全203文字)

IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常にスキルアップできるように頑張った 改善点など教えていただき感謝している
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことはやれる環境だ...続きを読む(全169文字)

株式会社LIXIL Advanced Showroomの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップを希望すれば頑張り次第で可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はしっかりしていて、各県の研修施設等でしっかりと研...続きを読む(全84文字)

AGS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な外部の研修だけでなく、入社年次やポジションに合わせた社内研修もあります。
無料で受講できるのは嬉しいですね続きを読む(全62文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後4ヶ月研修がある。
開発の設計、開発、テストを体験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の講師はあまり日本語が通じないと...続きを読む(全131文字)

株式会社東証コンピュータシステムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でスキルアップしていくしかない。
たまに研修みたいなものがあるが、どうやら別企業(例えば...続きを読む(全96文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
27年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に定時後、研修があります。そのため、分からないことや、 OSがアッデートした場合、会社側で操作方法を教えてくれることです。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)

株式会社SHTの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教材の貸し出し、資格やスキル用に動画を視聴できる環境があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の案件に行けないので経験を積めな...続きを読む(全126文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は充実している。最近はクラウド資格取得を進めており、無料で受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務では自社製品...続きを読む(全120文字)

株式会社ODKソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員でしたので、対象ではございませんでしたが、社員教育にとても力を入れている印象でした。また、チャレンジをさせてもらえる環境だったと思いま...続きを読む(全139文字)

株式会社アイコールの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関しては、技術スタックが新目なので望めると思う。
ただ振られる案件は自分でこなさないといけないので積極性は求められる続きを読む(全71文字)

モニタスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社モニタス
フリガナ モニタス
設立日 1991年4月
資本金 8923万6000円
従業員数 20人
決算月 3月
代表者 林秀紀
本社所在地 〒105-0011 東京都港区芝公園2丁目6番3号芝公園フロントタワー
電話番号 03-5776-2821
URL https://monitas.co.jp/
NOKIZAL ID: 2736520

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