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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京セラドキュメントソリューションズジャパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京セラドキュメントソリューションズジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

京セラドキュメントソリューションズジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京セラドキュメントソリューションズジャパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ペーパーレス化がこれからどんどん進むため、仕方のないことだが複合機やプリンターをメインに取り扱う会社は軒並み厳しい...続きを読む(全200文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
京セラの関連会社であるため潰れることはないと思う。とにかくそれに尽きると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
OA機器自体が斜陽産業...続きを読む(全180文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社と比べて会社が小さいので、責任者との距離は近いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケットがシュリンクし続けている...続きを読む(全180文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社に先駆け保守サービスでは思いきったことができている。だが、時間の問題で機械の性能は、他社に見劣りしてしまう。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月14日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社である京セラの評判が高く全国的に知られているため、お客様からの信頼度が非常に高い点。以前から無借金経営を行なっているため、キャッシュフロ...続きを読む(全180文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近年は社内の業務改革が進んでいるが、現場への負担や、無駄で非効率な業務プロセスを増やす内容となっている。業務効率の悪化が、社外にも悪影響を与えて始めている...続きを読む(全150文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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京セラドキュメントソリューションズジャパンの 他のカテゴリの口コミ

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
京セラブランドを昔から使い続けてくれている会社は信用があるのか特に営業しなくても、機器の交換のタイミングが来たら向こうから見積もりをお願いして...続きを読む(全204文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部の役員による不平等な評価制度がまかり通っていた。
あまりに不自然な昇給や減給等に、社内でも一時騒然となり講義する人も居た。女性が昇給したい...続きを読む(全273文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年03月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メーカーでもなく、複合機の販売専門という性質に飽きてしまったというか、何かあった際に親会社の発表を待ったりする必要があることにストレスを感じたため。
また...続きを読む(全268文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年03月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与は具体的には覚えていないが6月と12月に2ヶ月ずつくらいは出ていたと思う。
賞与については社員のランクによって額が大きく変わるので若手は少なく役職があ...続きを読む(全178文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年03月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業が多い時は結構遅くまで残っていた。続きを読む(全19文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複合機については他メーカーとの差別化が難しいので、現状価格勝負でしか勝つことができない。しかしプリンターに関しては他社にはないメリットがあるた...続きを読む(全93文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
車内の高齢化がとことん進んでいる。古い考え方を持つ社員が多く、配属先によってはかなり人間関係で困難な部署も存在して...続きを読む(全178文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は年功序列で確実に上がっていくので長く勤めるには良い会社だと思う。一般的な会社よりは確実に満足できる額は貰えていたので、金銭面には苦労した...続きを読む(全83文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・京セラドキュメントソリューションズ採用でグローバルに活躍できると聞き入社し、将来性が見込まれると感じていた点。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全207文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・比較的若手の部類で転職を決定したため、中堅以上の社員の年収情報は不明だが、基本的には年功序列で、一般よりやや高めの給与体系とのこと。
【気に...続きを読む(全189文字)

商社・卸(建築・機械)の事業の成長・将来性の口コミ

新潟企業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁関連の仕事をするので景気には左右する事はないと思います。顧客との信頼を築いていれば仕事はくるが、それ以外がないので永遠に続くかは分からな...続きを読む(全97文字)

株式会社エヌ・シー・エヌの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
木造建築に焦点を当てて、強い建物を建てられる技術は素晴らしいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格が高すぎる。
営業部の方とご...続きを読む(全111文字)

YKT株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現時点では、市場競争力が有る海外メーカー数社の商権を
有しており、長年に渡るユーザーへの納入・リピート実績により安定的な売り上げを維持している...続きを読む(全272文字)

令和特殊鋼株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄鋼業界のそのままの特性で廃れる心配はおそらくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の作業員達のマンネリ状態は定年まで続くだろう。続きを読む(全78文字)

尾畑長硝子株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化の影響や物価高の影響で、新築住宅の需要が減少傾向である点。
20代の若手社員の上が40...続きを読む(全113文字)

株式会社ダイヤ昭石の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
26年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まずつぶれることはない会社なのでその点は安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハイブリット車や電気自動車に対応できるのかぎもんである続きを読む(全80文字)

三菱重工冷熱株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
三菱重工サーマルシステムズとの関係が改善できない限り良くなることはない。
三菱重工冷熱は良い会社ではあるが親会社で...続きを読む(全155文字)

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
利益の中心となる惣菜に力を入れており、他のスーパーと比較してもレベルが高いため差別化出来ている。また、近隣のスーパーと比較してもセール時の価格...続きを読む(全108文字)

八洲産業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定感はある。給与や賞与も僅かだが毎年上がっている点はよかった。ただ日々成長しているという実感はあまり感じられない。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)

八洲貿易株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロセスオートメーションに関連する製品(石油、薬品、食品、電力など)を扱う会社であり、各製品や業界が低迷する時期にもリスクを分散できる体制を整...続きを読む(全499文字)

京セラドキュメントソリューションズジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社
フリガナ キョウセラドキュメントソリューションズジャパン
設立日 2000年10月
資本金 11億円
従業員数 884人
売上高 339億3800万円
決算月 3月
代表者 長井孝
本社所在地 〒540-0004 大阪府大阪市中央区玉造1丁目2番37号
電話番号 06-4965-5757
URL https://www.kyoceradocumentsolutions.co.jp/company/japan/outline.html
NOKIZAL ID: 1675005

京セラドキュメントソリューションズジャパンの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。