回答者:
営業や人事職では女性がいる印象だったが、基本的には男性が多かった。続きを読む(全33文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
営業や人事職では女性がいる印象だったが、基本的には男性が多かった。続きを読む(全33文字)
育休すれば昇格は遅くなることを理解できればよいと思います。続きを読む(全29文字)
デジタル関係の会社ということもあり、子育て世代はテレワークをすることができ、女性はフレキシブルに仕事ができる。続きを読む(全55文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実しており、育休産休を取得しても復帰できる。産休後は、時短で勤務できる。仕事も平等にわりふられる。ワークライフバランスを重視した...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年では女性の採用を積極的に増やしている傾向だか、社内の改革が追いついておらず、女性が働きやすい環境は皆無です。良い点を挙げるとすると、女性...続きを読む(全346文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性がとても多い会社なので、女性に対しては非常に優しく、女性が働きやすい環境を整えようとする風潮があったように記憶しております。
【気になる...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーの販社だからなのか、この会社の環境が良くないからなのかわからないが女性社員の営業は...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どちらかというとまったりしている人が多い。人のいい人が多い。働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自のフ...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中間管理職の方はいい人達が多かったを傍若無人な上の人達に振り回されている様子だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人達が絶対...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社としての対応は中々ひどかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に有給を消化できた人は周囲に1人もいなかったです。保険...続きを読む(全107文字)
業務改善を、複合機などシステムを活用できる製品により手助けできる点は、貢献性が高くやりがいにつながると考える。続きを読む(全55文字)
ITは需要が高まっているので、データ化というIT化への手助けをする複合機等での事業は、需要は絶えず高まっていくと考える。続きを読む(全60文字)
勤務地が決まっている点や、独自の福利厚生が多いことから、充実していると思う。続きを読む(全38文字)
研修期間も十分あり、丁寧に教わるとのことで良いと考える。続きを読む(全28文字)
社員の皆様の明るい様子から、明るく元気な社風を感じた。続きを読む(全27文字)
京セラの関連会社として安定した経営基盤と、製品も充実している。会社としての知名度は魅力である。続きを読む(全47文字)
ドキュメントという、複合機といった機械は今後需要が減っていく業界だと思っていたが。ドキュメントソリューションズとして、課題解決を意識しているようだった。続きを読む(全76文字)
会社の中に、カフェテリアがあり多くの人が利用していた。コンビニやカフェなど、充実している印象だった。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務所は広く快適な空間化と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも容赦なく社長からの怒号が飛び、泣いてしまう子もおりました。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は問題なくとれている。
保育園に預けることができず復職が難しい場合でも部署を変更したりと対応できている続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業が親会社なので福利厚生や制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進については「女性を昇進させなきゃ」という風...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容と待遇:
仕事内容は男性総合職と大きな差はありませんが、女性という理由だけで一般職扱いとなり、給与体系に...続きを読む(全258文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多く、活躍している人も多い。育休や産休もしっかりと取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休職者の尻拭いは、現場任せ...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、産休は非常にとりやすいです。時短で復帰される方も多いので、希望すれば長く働けると思います。実際に40代以上の女性も多くいますし、部署異...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で内勤であれば、非常に働きやすい。急遽休むことも何も言われない。時短にしてる人も多いので、おすすめポイントである続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性役員が存在した。実力だけで評価される。当時の会社としては女性社員の数が多かった思われる。男女半々くらい。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚・出産をしている女性が多いため、産休・育休はとても取りやすいと思う。また時短や急なお休みでも対応できるように社員が多くいる印象のためお子...続きを読む(全272文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
、全体的に「普通」という印象です。部署や上司によって差はありますが、性別を理由に業務内容や評価が大きく左右されることは少なく、実力や姿勢を見...続きを読む(全352文字)
| 会社名 | 京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウセラドキュメントソリューションズジャパン |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 11億円 |
| 従業員数 | 884人 |
| 売上高 | 376億4200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田幸生 |
| 本社所在地 | 〒540-0004 大阪府大阪市中央区玉造1丁目2番37号 |
| 電話番号 | 06-4965-5757 |
| URL | https://www.kyoceradocumentsolutions.co.jp/company/japan/profile.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。