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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ランド・ホーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ランド・ホーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ランド・ホーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ランド・ホーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

ランド・ホーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.7
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ランド・ホーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこの企業でもどうですが、自分のやる気次第では色々と協力してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いです。続きを読む(全69文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒社員には一か月の外部研修がある。基本的なビジネスマナーについてはその研修で学ぶことができる。又、ゲームに携わる様々な職種の基本的な研修もあ...続きを読む(全189文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ランド・ホーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月1日
回答者:

【良い点】
開発部署の人との距離が近い
色々なタイトルに関わっている人が多く、その人たちが業務に集中できる環境を作ることが求められるので、常に前になってと...続きを読む(全158文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年7月25日
回答者:

【良い点】
基本給は低いが、売れば売った分賞与として反映される。実力主義。
できる人や、向上心がすごくある人には合うかも。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年10月15日
回答者:

【良い点】
コミュニケーションはほとんど無い。
しかし、質問などをして嫌な態度を取られることは無い。
上層部はほとんど現場に現れることはなく、セクハラパワ...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年12月15日
回答者:

【良い点】
クリエイターとして入社をする場合は、基本的に裁量労働制となる為、自己管理さえしていればそこまで煩く言われません。
また有給も取りやすく、自己タ...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年5月30日
回答者:

【良い点】
業務の都合が付けば、退勤時間の変更や有給の取得などはしやすかったです。
残業についても「帰れるときには定時で帰る」という雰囲気がありました。
...続きを読む(全244文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ランド・ホーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ゲーム開発にかかわることができるがあまり有名なゲームを開発した実績はないと思った。続きを読む(全41文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

スマホやコンシューマなど様々なプラットフォームのゲームを開発しているのでどれかの需要がなくなっても大丈夫だと思う。続きを読む(全57文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

インフレ手当やスペシャリスト手当などこの会社独自の手当てがある。ボーナスは年一回。続きを読む(全41文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

服装は自由。各種社会保険が完備されていたり、退職金制度があり、必要なものはそろっていると思った。続きを読む(全48文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日は120日以上で、祝日や夏季休暇、育児休暇など必要な休暇は完備されている。続きを読む(全41文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩、上司、社長も良い方々ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いです。続きを読む(全54文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベテランの方が多いので何でも挑戦出来る心構えを持てます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いです。続きを読む(全62文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業種柄、PJ進捗によっては残業もあるのでそこは割り切るべきです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いです。続きを読む(全66文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんと評価して貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いです。続きを読む(全47文字)

株式会社ランド・ホーの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の入れ替わりは激しい業界でしたが、社長が素晴らしい人でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合は完全な自己都合退職(家庭の事...続きを読む(全90文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

アイテック阪急阪神株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

トヨタコネクティッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

株式会社オネストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ランド・ホーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ランド・ホー
フリガナ ランドホー
設立日 1999年6月
資本金 4000万円
従業員数 134人
売上高 12億9606万5000円
決算月 5月
代表者 塚本昌信
本社所在地 〒144-0051 東京都大田区西蒲田8丁目4番4号
電話番号 03-5713-0071
URL http://www.landho.co.jp/
NOKIZAL ID: 1591259

ランド・ホーの 選考対策

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