この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は少ないがパワフルな人が多く、男性にも負けず仕事の機会は平等かそれ以上にあると感じた。支店によってはかなり体育会系のため、雰囲気に合わず退...続きを読む(全182文字)
株式会社JTB 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JTBの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社JTBで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は少ないがパワフルな人が多く、男性にも負けず仕事の機会は平等かそれ以上にあると感じた。支店によってはかなり体育会系のため、雰囲気に合わず退...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にも平等に出世機会があるため、仕事を頑張りたい女性にとってはいいことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身女性や結婚して...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休は子供ができる度にとれるし、時短制度も小学生まである。店舗となるカウンター業は女性の管理職も多い職場なので相談もしやすい事も多かった。しか...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
法人営業を担当している女性はほぼ独身もしくは子供はいない方が多い。
働きながら母親業をするためには、親の手助けが必要、それができない場合は営業...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
結婚していない女性や子供のいない女性は管理職にもつける。私の職場では女性の半数以上が独身子なしだった。子なしが多い割には熱を出した時などに早く...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員にも女性も多くいる為、男女間で違いはさほどなく、非常に働きやすい環境でありつつ、社員同士の仲も非常によかった為、無駄なストレスなども特に感...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
育休や産休がとても取りやすく、復帰後も周囲からサポートしてもらえる環境のため、長く働きたい女性社員にとっては良いと思う。また女性でも役職に就く...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
元々女性比率が高い会社でもあるので、福利厚生や休暇制度は整っており、取得しやすい環境です。産休・育休や時短も取得し復帰している方多数です。
【...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
女性の課長クラス以上の方が大勢いるので、女性にとってはキャリアアップしやすい環境だと思います。また社員にも地域型、全国転勤型などあり雇用形態に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性でも総合職なら男性と同じように昇進のチャンスがあります。仕事に関して男女の差別は少ない業界です。
有給は閑散期であれば容易に取れます。
【...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
管理職などは女性が非常に多いので、女性だからといって昇進ができないことはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供を産んでか...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性が多い職場の為、産休、育休、時短勤務等の制度はしっかりしており取得する社員も多くいる。配属される店舗によると思うが、上長や周りの社員からの...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
リテール事業は女性が多い職場のため、女性管理職(店長・エリアを統括する部長など)も多くいる。
また産休・育休を経て復帰する社員も多く、会社のシ...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
どの箇所も女性が多く働いており、時短勤務や産休・育休に対する理解があるため、ママ社員もかなり多く、女性は働きやすい会社だと思う。産休、育休がお...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
制度としては働きやすいです。女性も3割くらいはいるかと。ただ、体育会系な印象が凄くあります。また、育休・産休はしっかりとれますよ。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、女性が多い会社なので育休・産休制度を始め時短制度もきちんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
男女で評価が変わるといったことはほとんどない。ただ他業界と同様、法人営業職では、若い女性は年配男性から「若い女性」として見られている感覚は多少...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方支店に配属された女性営業マンは、実家が近くにある等周囲のサポートがないと家事育児との両立が非常に厳しいため、結...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性でもマネージャーや店長になれるので、管理職を目指す道がある。年齢が高くてもいつまでも働くことは可能である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が多い。産休育休を取得する人も多い。役職者(店長・課長など)も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で高年齢になるまで働き続...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
正社員やグループリーダー、課長までであれば女性の方が多い印象。
ただやる気があるだけではなくマネジメント力が求められるため、誰でもなれる役職で...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休育休制度があります。復帰をして多くの方が活躍されています。時短勤務もあり早めに仕事を終えるとこができます。お子さんのいる社員にとってはとて...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休、育休制度が整っており、時短で働いている方が多くいらっしゃいます。ある程度会社も配慮してくれており、時短で残業などは基本的にないようにある...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
能力が有れば女性でも管理職に採用される。女性でも差別されることなく男性と同じように働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
オペレーションに携わる社員は8割方女性がしめている。
育児休暇、産休が取りやすく、保育園のお迎えや子供に絡んだ所用がある場合、在宅勤務や早引け...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
旅行会社なので、旅行好きな人も多く、理解もあるので行きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの取りやすさは部署や職種によっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
旅行に関するありとあらゆるサービスに包括的に携わることができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな組織なので、業務や役割が決めら...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
店舗勤務の場合は研修は多くあり、受講機会も多くある。内勤の場合、頻度は減る。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップにつながる...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的なものもあるが、給与は低く昇給も見込めないためモチベーションを維持するのが難しい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
サービス業という職業柄か人当たりの良い人が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
ザ日本企業という感じで年功序列
プロパー社員が多い...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
家賃補助(家賃の7.5割を補助)は非常にありがたい制度だった。
また、提携しているホテルが安く泊まれる制度も旅行会社ならではの制度かだとおもう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
・添乗などで色々な場所に行ける点。
・年収もこの業界にしては悪くない(ただ、残業代で稼いでいる感はある)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給は申請すれば取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも携帯を常に気にする必要がある。特に土日の振替休日はメールが鳴...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
添乗などでプライベートでは行けないような所に泊まれたり、案件によるが海外も年に5回ほど行く機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年に一回の更新がある、そのために面談もこなしてくださりますし、しっかりとした評価をいただきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休などはとらせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガッツがある子がどんどん上にいくようなイメージなので愚痴などは多いかもし...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育休、産休もとれ働きやすいとは思う。ただし時短などは既存の女性スタッフからはよく思われてないかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
私勤めていた当時は部署内での女性の割合が高く、働きやすかった。研修が充実していて、未経験でも特に不自由なく業務することができたのも良かった。1...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
互助会関係は、ほぼ女性だけになるので、居心地はそんなに悪く無いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他の部署はあまり分からない。...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性の管理職は多くいましたし、チャンレンジ出来る環境ではあったと思います。手を上げればチャンスはありました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性のスタッフが8割くらいなのでそこは働きやすい。女性の世界なので怖いと思う人がいるかもしれないがメンズサロンはみんな仲が良く人間関係で仕事に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性がほとんどな会社なので、産休育休などへの理解度が高い。
ママさんは時短で働くこともできるので出産後も働き続けることができる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
性別などは特に問わず働けそうですが、年代が上の方が多いのでそういう方に向けてはいいのかなと思いました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
職業柄女性の方が多いため、ワークライフバランスなどは理解がある。
主婦層の方が多いため、夜勤務できる方が少ない。どうしても同じ人が夜の時間勤務...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる社員さんは17時前に上がってお迎えなどに行くことは可能だと思います。ただ、繁忙期はなかなか定時にはあがりにくく、21時ご...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社JTB |
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フリガナ | ジェイティービー |
設立日 | 1997年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 18,663人 |
売上高 | 9779億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山北栄二郎 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番11号 |
電話番号 | 03-5479-2211 |
URL | https://www.jtbcorp.jp/jp/ |
採用URL | https://www.jtbcorp.jp/jp/job_offer/2024/ |
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