コムシス情報システムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
評価軸として決められた能力がある。積み上げていくことでランクアップを狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸に合致しない仕事も...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性がほとんどいなかったが近年かなり増やしており、人数がふえるためにやりやすくなっているように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
実...続きを読む(全89文字)

【良い点】
住宅補助はないが寮があるが20代でしかいられないのに加えて、かなり職場に距離がありたいへん。学習したい意欲を示せば学習できるが実際にはなかなか...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コムシスホールディングスという母体があって企業の存続に関してはかなり安定している部類だと思う。NTTがどうにかならなければ大丈夫ぐらい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
SIerとしての能力を身に着けられる。相談しやすい上司がいるために頼りになる。仕事を後輩に任せてもしっかりしている人がたくさんいて力強い。続きを読む(全75文字)

【良い点】
残業がほとんどない部署ということもあり、休みもしっかりしているしワークライフバランスは確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全91文字)

【良い点】
寮に入れば1万5千円で住める。男も女も研修場所まで1時間ちょっとの距離の場所にある寮に住むことになる。ただ実家が勤務地から1時間半以内でないと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
まぁ割ともらえていると感じた。しかしほかの大手のようにもらえるようには感じない。妥当といえば妥当といった金額のように感じる。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の評価は研修中のテストでまず判断される。ただそのテストが研修前と研修後に行われるのだが内容が同じため、暗記力が...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先と自分の経験値による。未経験はテスト作業のような業務、大学でゴリゴリにコーディングを行っていた人は即コーディ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)