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不動産企業特有のブラックなイメージはなく、働きやすさに重きを置いていると感じる。続きを読む(全40文字)
- 就活に活かせること
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株式会社エイブル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイブルの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイブルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
不動産企業特有のブラックなイメージはなく、働きやすさに重きを置いていると感じる。続きを読む(全40文字)
どんどん頑張ってやっていこうという感じがするので社風はいいと思う続きを読む(全32文字)
人柄重視のため中身で見てくれる。また社員さんの人柄も優しかった続きを読む(全31文字)
ある店舗では、体育会系の店舗もあるみたいで、店舗によりけりです続きを読む(全31文字)
エイブルの良いところはチームワークが良いところで、一人のお客様のお部屋を先輩後輩問わずみんなで協力してご提案されているそうです。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人と深く関わりながら専門性も身につけられる環境を求めて転職を決めました。入社後はABSという研修で知識を体系的に整理してから現場に出られたの...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲介と管理をまとめてサポートできる体制があり、一つの事業だけに頼っていない点に安定感を感じます。長い歴史のなかで広げてきた店舗網は、この会社...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に働いている女性の先輩が育休を経て同じ店舗に戻ってきていて、復帰後も変わらず活躍しているのを見ています。産休や育休の制度があることは知っ...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宅建の資格を取ると毎月の手当が加わるので、資格取得が収入に直結するのはわかりやすいです。成果が給与に反映されるのも、モチベーションを保ちやす...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
異業種から転職してきた社員が多く、営業スタイルやお客様への関わり方にもそれぞれ個性があります。前職がさまざまな同僚が集まっているので、一つの...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に接客業になるので、女性でも男性でもどちらでも活躍することは可能だと感じました。男性と女性の差は特に感じなかったため接客のスキルをいか...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業店にもよるが、エリア全体では良い人が多い。面接時にそれが伝わってくるかと思う。50代に近くなるにつれて、厳しかったりブラックな働き方を強...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界未経験での入社だったので、最初は知識不足を強く感じていました。ただ、宅建の取得に向けたサポートがあり、資格手当もつくと知ってからは勉強へ...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
前職の業界がそれぞれ違うメンバーが多く、経験の違うメンバー同士が知識を持ち寄りながら仕事を進めています。新卒も一生懸命でこちらも良い刺激をも...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この仕で感じるのは、契約に至るまでのサイクルの短さです。新しい住まいが決まったときのお客様の喜びを、短い期間のなかで何度も一緒に味わえるのは...続きを読む(全210文字)
新しい取り組みやチャレンジを楽しもうとする意識が根付いており、リスク管理などの困難もチームで乗り越えようとする文化があるそうです。続きを読む(全65文字)
オンラインでの通常の面接もありましたが、最終選考などでは対話を通じて学生の人間性を深く理解しようとする温かい社風でした。言葉に詰まってもフランクに引き出し...続きを読む(全95文字)
説明会に参加して「挑戦」や「責任感」といったことを特に重視されていると感じた。そして、それは分野がいくつもあり、どの分野で働くことになっても活躍できる人材...続きを読む(全87文字)
和気あいあいとした感じがしました。体育会系という印象でした。続きを読む(全30文字)
選考を通じて、誠実さや人間力を非常に重視している社風だと感じました。数字だけでなく、お客様想いの社員が多い印象です。続きを読む(全58文字)
特別悪い人がいたわけではないが、人間性の重要性をアピールする企業の割には普通だと思った。続きを読む(全44文字)
「三井の理念」が掲げられr、体育会系なイメージが強い。続きを読む(全27文字)
とにかくやる気のある社員が多いと感じた。成果をどんどん出して、競争環境に身を起きたい人にはとても魅力的に感じるかもしれないが、そうでない人には馴染みにくい...続きを読む(全87文字)
大手グループのブランド力に甘んじることなく、個々の営業社員が結果を出すために泥臭い努力を惜しまない社風です。ポスティングや地道な顧客開拓など、目標達成に向...続きを読む(全143文字)
「すべてはお客様のために」という理念のもと、不動産取引におけるメリットだけでなくデメリットも正直に伝える誠実さを重んじる社風です。目先の利益や過度な成果主...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | 株式会社エイブル |
|---|---|
| フリガナ | エイブル |
| 設立日 | 1974年7月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 3,293人 |
| 売上高 | 486億600万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 吉田晴雄 |
| 本社所在地 | 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目5番5号 |
| URL | https://www.able.co.jp/ |
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