人柄重視のため中身で見てくれる。また社員さんの人柄も優しかった続きを読む(全31文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エイブルの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイブルの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイブルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エイブルの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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エイブルの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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エイブルの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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ある店舗では、体育会系の店舗もあるみたいで、店舗によりけりです続きを読む(全31文字)
エイブルの良いところはチームワークが良いところで、一人のお客様のお部屋を先輩後輩問わずみんなで協力してご提案されているそうです。
続きを読む(全66文字)
エイブルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者:
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- 50代前半
- 男性
- 6年前
- 営業マネージャー・管理職
- 課長クラス
- 正社員
【良い点】
休みが少なく、残業が多いからです。若い人の働き方と、明らかに相違していると感じました。残業代も休日出勤手当も出ないので、給料は安いと思いました...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2023年5月21日カテゴリから評判・口コミを探す
エイブルの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なれれば好きなように働けるし、周りの評価さえ気にしなければお休みもとり放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついた方が休めない...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほぼない。管理職も相当上の方でないと年収の魅力もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者の選出が疑問。優秀な人間よりは社内...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことはさせてもらえると思う。良い上司に当たれば配慮してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを見いだせるような評価...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宅建手当があった。予防接種を社内で受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんど活用したいものがない。予算もなさそう...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく男尊女卑が激しいので、キャリアアップを求めている人はやめた方がいい。そもそもどうせ辞める...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果を出せなくても、多少の賞与はもらえる。給与が下がることはほぼないので、最初の給与(年収)交渉が大切
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約できた時にオーナーや借りて側から感謝されるので、やりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
物件ありきの営業になるので、い...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人ノルマではなく店舗単位でのノルマになるので、店舗にもよるがチームワークや人間関係は良好だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給条件が明確にされているのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級条件が厳しすぎる。
毎年達成しないと降格もある為、正直...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
閑散期には月々の休みが多いので、
ゆっくり休めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には休みが少なく、契約業務で休日借...続きを読む(全123文字)
サービス(不動産)の組織体制・企業文化の口コミ
少数精鋭であり、採用も一人一人の人間性を重視しているため、皆人柄も良く、チームで一致団結して仕事に取り組める雰囲気だと伺った。続きを読む(全63文字)
明るく覇気のある社員さんが多いように見受けられる。女性でも仕事に対して熱量高く取り組んでいる方が多い。続きを読む(全51文字)
少数精鋭で社員一人一人の裁量が大きい。成果次第で評価も上がるモチベーションの高い企業。続きを読む(全43文字)
利益を重んじており、仕事に対して熱心な企業と伺った。雰囲気は、賃貸事業特有のガツガツ感はやはりあるようで、向き不向きがありそう。続きを読む(全64文字)
自分でどんどん意欲がある人はキャリアを積んでいけるようなよい社風があると感じた。続きを読む(全40文字)
社員を大切にする文化が深く根付いている企業である。続きを読む(全25文字)
営業に力を入れている。面接官からもやや圧迫感が伝わった。続きを読む(全28文字)
穏やかな社風で、面接官も優しそうな人がそろっていた。続きを読む(全26文字)
落ち着いた優しい雰囲気の方が多く、仕事が行いやすそうだと感じた。自分一人で仕事を行うことがほとんどなく、周りの方と一緒に行っていくことができるという点でも...続きを読む(全84文字)
家族経営のためしょうがないが、役員は同族のため社風は保守的。続きを読む(全30文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エイブルの 会社情報
会社名 | 株式会社エイブル |
---|---|
フリガナ | エイブル |
設立日 | 1974年7月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 3,293人 |
売上高 | 466億6600万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 吉田晴雄 |
本社所在地 | 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目5番5号 |
URL | https://www.able.co.jp/ |
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