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株式会社エイブル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エイブルの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイブルの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイブルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エイブルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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2.5

エイブルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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--
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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エイブルの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社エイブルの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年11月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

不動産企業特有のブラックなイメージはなく、働きやすさに重きを置いていると感じる。続きを読む(全40文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年7月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

どんどん頑張ってやっていこうという感じがするので社風はいいと思う続きを読む(全32文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年5月29日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

人柄重視のため中身で見てくれる。また社員さんの人柄も優しかった続きを読む(全31文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年5月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ある店舗では、体育会系の店舗もあるみたいで、店舗によりけりです続きを読む(全31文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年10月17日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

エイブルの良いところはチームワークが良いところで、一人のお客様のお部屋を先輩後輩問わずみんなで協力してご提案されているそうです。
続きを読む(全66文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エイブルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エイブルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と直接関わる仕事をしたいという気持ちで選んだ会社でした。
実際に働き始めると、お客様との関わりだけでなく、チームで目標に向かう場面が多く、...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社エイブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に対して前向きに取り組んでいる人が多く、職場全体として活気を感じます。
賃貸の需要は安定しており、着実に仕事が積み上がっていく感覚があり...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エイブルの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与の仕組みは、みなし労働時間を超えた分を1分単位で精算してもらえる点が、個人的にはかなりありがたいと感じています。
営業として数字を追う毎...続きを読む(全313文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エイブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日々の業務を通じて賃貸需要の底堅さをひしひしと感じていますし将来的にもこの仕事が急になくなるとは考えにくいです。
認知度も現場で肌感として伝...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エイブルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りを見ていると数字に真剣に向き合いながら周囲との関わりも大切にする人が多いです。上司は現場を経験してきた人なので相談すると的を射た話が返っ...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エイブルの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入ったときは評価の仕組みがよく分かっていなくて何となく頑張っていた時期もありました。数字を出せばいいのだろうとざっくり思っていたのです...続きを読む(全268文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エイブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分からないことも分からないまま進めないで、ちゃんと聞ける環境であるのは、とてもいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エイブルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
パート・アルバイトは正社員の人たちよりも使える制度は少ないのは仕方ないが本当...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社エイブルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職や成績上位者がいたので頑張れば評価されることはいいところだと思う。子供がいても働きやすい続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社エイブルの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しいところだったら毎日電話が多くなって大変だなと思うところもあったが暇疲れしない
【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴り込んでくる...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

不動産(不動産・賃貸)の組織体制・企業文化の口コミ

三井不動産リアルティ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

「人の三井」「結束の住友」の精神を受け継ぐ、風通しが良く、教え合い協力して高め合う一体感ある社風。続きを読む(全49文字)

東急リバブル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

風通しが良く、活気あふれる風土が特徴です。若手であっても意見を積極的に求める文化があり、挑戦を歓迎する姿勢が根付いています。続きを読む(全62文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

実力が全てで,頑張らないと給料も貰えないようなところだと感じた.続きを読む(全32文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

普通にした理由は合う合わないがあるから。合う人には最高の会社。続きを読む(全31文字)

ケイアイスター不動産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

若手の方でも実力で評価される文化です。どこの会社もいまではその風潮が多いと感じましたが、ケイアイさんはそれを公言していて、実際に入社数年で管理職についてい...続きを読む(全84文字)

日鉄興和不動産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

優しく穏やかな人が多い.また,ユーモアも兼ね備えており和気藹々としている.続きを読む(全37文字)

株式会社RERISEの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年6月26日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

20代の若手社員が中心で、部活以上の体育会系。
熱気のある社風ではあると思うが、変にギラついていて気持ち悪い。
ギラつきすぎて全て胡散臭く感じる。続きを読む(全75文字)

株式会社ザイマックスグループの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

優しい人が多い。人で困ることはなさそう。WITH職であっても手を挙げたらなんでもやらせてくれる雰囲気らしい。続きを読む(全54文字)

株式会社一条工務店の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

一条工務店の住宅に誇りを持って働いている方が多かったです。続きを読む(全29文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エイブルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エイブル
フリガナ エイブル
設立日 1974年7月
資本金 8000万円
従業員数 3,293人
売上高 486億600万円
決算月 10月
代表者 吉田晴雄
本社所在地 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目5番5号
URL https://www.able.co.jp/
NOKIZAL ID: 2450413

エイブルの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。