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【気になること・改善したほうがいい点】
直近で人事制度変更があり減収したため。元々の説明では基本給が下がらないはずだったがふたを開けてみれば基本給すら下...続きを読む(全82文字)
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ｋｕｂｅｌｌの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員による株式会社ｋｕｂｅｌｌの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ｋｕｂｅｌｌで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度や開発組織の技術選定の方針など、様々な観点から見て、内定承諾時から社内の事情が変わったため。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
探すのが難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営サイドは従業員が辞めるかどうかあまり気にしないので、合わないと思ったら辞めるの...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収がほとんど上がらない点。会社としての経営方針も不明瞭で、今後の事業発展も見込めないため、年収が上がるようには...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
前身であるECstudio時代に勤務。良い点は、世間の常識にとらわれない斬新なアイデアを持つ社長の方針。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全392文字)
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ｋｕｂｅｌｌの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
私の上司は非常に丁寧なコミュニケーションができていたので、かなり働きやすかったです。また、裁量権ももらえたので、いろいろなことを挑戦できまし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
書籍の購入や資格試験の補助、仕事に必要な機材の調達などは充実していて、積極的に利用できた。自分で学習する事のできる人にとっては非常に良い。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に組織的な課題を見つけ、採用時のポジション以上のことを積極的に実践してきたが、1年経っても年俸据え置き、制...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コアタイムが長いフレックス。制約も多く、自分にとっては非常に使いづらかった。
強制的ではないが、周りが残業多い。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
チャット事業は安定している。逆に発展性があまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
BPO事業は業績を伸ばしているが、内部で人を沢...続きを読む(全135文字)
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IT・通信(インターネット・Webサービス)の退職理由の口コミ
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【良い点】
エンジニアはフレックスを使えて比較的働き方は自由だった。
自社開発なので、納期に比較的追われることがなかった。
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【良い点】
リクルートは「数字」と「成果」に対して非常にシビアです。
理由: 四半期ごとの高い目標設定や、常に改善を求められるスピード感に疲弊してしま...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ネクストキャリア支援制度の復活により退職金をもらえるようになった。
この制度によるメリットが大きく、40代前半であればまだまだ転職も可能なた...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
現状の営業活動ではなく、別職種に挑戦したくなったため退職したが、大企業になるため退職もスムーズでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
大手企業ならではの基盤やブランド力があり、関わる案件の規模も大きいため、視座を高めながら働ける環境だと感じました。周囲にも優秀で誠実な方が多...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
すんなりだった
結構みんな悲しがってたけど、内心喜んでるんちゃうかとか思うと許せませんよね。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分は体調を崩して退職することになってしまったが、大きく不満があって退職につながったわけではない。
業務量などは多い時はあったが、工夫次第で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良かった。
また、オフィスも綺麗だった。
ヒエラルキーもあまり感じなかった。
残業も、時代を鑑みるとおおいほうではなかったかと...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人がどんどん辞めていき、残った人にシワ寄せがきて残業が増え続ける悪循環が生まれています。
年収が低く、福利厚生も...続きを読む(全84文字)
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退職理由は、業務内容が変わらずキャリアビジョンについてもポストが開かない場合は同じポジションでの業務となる。モチ...続きを読む(全149文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ｋｕｂｅｌｌの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ｋｕｂｅｌｌ |
|---|---|
| フリガナ | クベル |
| 設立日 | 2005年12月 |
| 資本金 | 29億2226万円 |
| 従業員数 | 674人 |
| 売上高 | 84億7000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山本 正喜 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目24番3号WeWork乃木坂 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 平均給与 | 681万円 |
| 電話番号 | 050-17910683 |
| URL | https://www.kubell.com/ |
NOKIZAL ID: 1681932
