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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
FPTジャパンホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全6件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、FPTジャパンホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にFPTジャパンホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
FPTジャパンホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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FPTジャパンホールディングスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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FPTジャパンホールディングスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
FJPグループの従業員は外国人が多数おり、従業員の平均年齢は30歳である若く元気な会社です。国や地域の文化・慣習、歴史、価値観、個性、多 様性 を尊重し、...続きを読む(全716文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
妊娠中や小さなお子様がいらっしゃる方にも安心のサポートです.
小さなお子様がいる場合は、1時間早く退出していただけます。育児のための休みも取りやすい。一般...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
会社で若者が多いから、雰囲気がとっても優しいです。年上の同僚もユーモアな性格で働きやすい。性別の割合は男性6割と女性4割でいつも男性同僚が女性...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
職業(IT業)にしては女性がとても多い環境で、子育て中の女性も多くいるし、中にはシングルマザー。家庭とバランスを通りながら仕事を調整してうまく...続きを読む(全219文字)
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FPTジャパンホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
福利厚生、社内制度はとても良いです。
家:3万、家族が一人に1万の手当です。
一年間にベトナムへ行くチケットも提供されます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
年収が良い。他の会社と負けないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
PM、管理職の収入の計算方法を公開したい。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
まだ、オフショアの作業は将来が良い仕事で、また急に成長できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフショアの仕事ですが、だんだんベト...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社員が若い、お互いに仕事しやすい。またイベントが多い会社
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の音がうるさいくて、周りの人が仕事に集中...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
満足はしていますが、もっともらいたいなという向上心の意味を込めて4にしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全68文字)
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【良い点】
私はIT業界の将来性や成長性を感じているため、IT系の企業に就職したいと考えています。
就活の軸として成長産業で働きたいと考えているため、業界...続きを読む(全116文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性にとっては大変働きやすい環境だと思います。女性管理職も多いですし、産休・育休の取得は当然問題なくできますし、休暇明けでも特にマイナスになる...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性社員はたくさんいます。産休・育休取得率も悪くないので、働きやすいと思います。派手ではなく落ち着いた人が多いので、そういったタイプの人は働き...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
男女で待遇に差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないので、そこが気になる人は入社しないほうがいい。面接で会社についての...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
主婦のパートさんが多かった。希望する時間に退勤できていた印象
【気になること・改善したほうがいい点】
視野が狭く仕事ができない人が多い。まずは...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
例えば産休については、非常にとりやすく、産後の勤務についても時短で行うことができるという意味では、働きやすいと言えると感じる。
【気になること...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の部長は当時存在しなかったものの、性差についてはとくに関係なく実力のある人が順当に上に上がるイメージです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全316文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休でお休みを取っている方がいたのでそういったところに理解があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた時は、男性社...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
実力があれば特に男女有利不利はなく、評価してもらえる。それが故に、フラットに話せるし、気を使う必要もない点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短で働く方には良いと思う。また女性の部長も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配慮事項のない社員に業務が集中する。性別問わず...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休を長期で取ったりしている人も見るので比較的働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職も増えてきてはいるみたい...続きを読む(全114文字)
FPTジャパンホールディングスの 会社情報
会社名 | FPTジャパンホールディングス株式会社 |
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フリガナ | エフピーティージャパンホールディングス |
設立日 | 2005年11月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 2,920人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ド・ヴァン・カック |
本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目7-6・6階 |
電話番号 | 03-6634-6868 |
URL | https://fptsoftware.jp/about-us/fpt-japan |
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