エヌエス・テックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験からでも成長していける環境が整っているというところに魅力を感じ入社を決めましたが、実際はそんなこともなく、...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のサポート体制や管理体制は、それほど整っていないため、
社員一人一人が働きやすくなるためにはここは改善して行...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業はほとんどないという話だったが、実際はそんなこともなく、時期によっては残業が多い時もありました。
そのためワ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めた理由は主に二つあります。
一つは、基本給が低く、生活が厳しい状態が続いたということです。
昇給できる...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にないので、女性が働きやすいとかはないと思います。
基本給が低い分福利厚生などは充実していた方が働き...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して経験を積んでいけばキャリアを積んでいけるという話だったので、そこに魅力を感じ入社を決めましたが、実際はそ...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業はほとんどないという話だったので、ワークライフバランスを保ちながら働けると思い、入社を決めましたが、実際はそ...続きを読む(全261文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、業務は時期によっては忙しいので、割りに合っていないように感じました。
都内一人暮らしの方とかだと生...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が少し曖昧に感じる部分があり、どういった基準で昇給や評価が決まるのかが分かりにくいです...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多く、平日はほとんど仕事中心の生活になっています。定時で帰れる日が少ないため、退勤...続きを読む(全603文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務のためコミュニケーション能力と扱っている業務内容は身に付くと思うが、他に役立つスキルなどは身に...続きを読む(全81文字)

【良い点】
派遣先に合わせて向いている研修を受けることができますが受けにいくセンターが遠かったり色々して数日間通うとなるといくら日給が出ると言ってもかな...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修なんて2日間しかなく、あって無いようなもの。配属先で教えてって制度。資格取得支援も受講金を負担してくれるのと...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは見込めません。キャリアアップしたい方は、無期雇用派遣は本当におすすめしませんです。。続きを読む(全70文字)

【良い点】
業務に関連するセミナーや研修、資格取得支援に関しては交渉すればほとんどの物を受けさせてくれ、逆に上司から推奨してくれるものもある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
入社直後に研修期間が2ヶ月ほど用意されてるのは、IT未経験で入社した自分にとって、ステップアップにつながるいい期間だったと思う。
【気になる...続きを読む(全167文字)

【良い点】
初めは研修もあるので、安心して業務に取り組めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職でキャリアアップはあまり期待できないと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内での研修（社員同士の研修）は比較的活発になっている気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が外部で受ける研修が積極的で...続きを読む(全145文字)

【良い点】
調理の経験を積むことができる。一から学ぶことができるので、未経験者でもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくなるとついてい...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これまでのキャリアを活かして派遣に登録するので、キャリアアップは無いと思います。派遣先もタイムリーな物と通年通し...続きを読む(全176文字)