エーオンジャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
上司により評価基準が異なる気がします。良い上司に当たった場合、毎年の業績評価も良く業績賞与も上がりますが、合わな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
事故があった時の為の保険なので、保険を使う＝事故ということで基本的に良いイメージないかもしれません。たしかに事故はないほうがいいのですが、そ...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業ですが、日本社っぽい社風で外国人も少ないです。
ITサポートチームが海外にありサポートを受けるためには...続きを読む(全142文字)

【良い点】
良い点の欄に悪い点を書く天邪鬼をお許しください。部署に当たりはずれがあります。端的にいうと出世コースと万年ヒラコース。出世コースの特徴は一人...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的に自由なので自分の時間は作りやすくスポーツやら資格試験勉強やら飲み会やらで早く終了することが余裕でできる。残業は個人の裁量によるところ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
部署に当たりはずれはあるが、基本的に自由な企業風土があり、自分がやりたいと声を上げればほぼ否定されることはなく、やってみなはれと後押ししてく...続きを読む(全226文字)

【良い点】
グローバル企業のためワークライフバランスも良いです。海外出張も多く、大変なお客さんが多いですがやりがいがあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)

【良い点】
同じような職務を行う同業他社に比べて、低いわけではないがとびきり高いとも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属するチームの...続きを読む(全185文字)

【良い点】
する方法があります。ただし、これではセクター分類や規模以外の企業の特徴を考慮することはできません。データ項目を増やしてこれを土台に他のアプロ...続きを読む(全286文字)

【良い点】
ベースが高めであったのでとても満足でした。ただ長くいてアップしていく稼働か恥とによると思います。
また残業代をすべてつけること流行りにくく感...続きを読む(全180文字)

【良い点】
お祝い金など色々福利厚生は充実していると思う。昼食補助や、社宅制度もあるので上京したての時は助かると思う続きを読む(全58文字)

【良い点】
研修制度やカリキュラムがあり本部の方が当時は教えてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
現場感と乖離がある内容もあったのでブラッシ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
確定拠出年金もやっています。福利厚生はすごく良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生があるのは正社員のみです。契約社員に...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の部分に関しても、ほとんどないと言っていいだろう。交通費など最低限の支給だけで、余計なお金は一切払わない...続きを読む(全190文字)

【良い点】
従業員持株会があり。限定正社員で退職金が出ない人は退職金代わりに積み立てる人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅導入さ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
SMBC日興証券グループの福利厚生制度になるので、比較的手厚い内容になっています。
健康保険組合も特定健保なのでかなり手厚いです。
人間ドッ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
東京海上グループということもあり、福利厚生は非常に安定しています。特に魅力的なのは、有給休暇とは別に付与される「特別連続休日（年間6日間）」...続きを読む(全312文字)

【良い点】
確定拠出年金がある。ベネフィット・ワンが導入されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。住宅手当などはない。以前は懇親...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内厚生費が毎月給与から引かれる。その分お菓子などを買っているが、それならその制度は必要ないと思う。続きを読む(全70文字)