ＪＮＣの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
ワークライフバランスに優れており、人間関係も良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの体制であり、向上心がある方には向いていない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足で業務量が過剰で、特に間接部門は顕著。周囲には疲弊している社員が多い。人材育成が進んでいない部署も多い様子。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振により早期希望退職者を募り人材を手放した結果、マンパワー不足が著しく、どの部門も疲弊している。皆さん、しん...続きを読む(全293文字)

【良い点】
失敗に対しては寛容な雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ役職でも担当設備によって業務量、時間に大きな差がある。分業がで...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来に不安を感じるようになった。
受託案件として試作をおこなっている状態だが上手くいっているものが少ないように感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司にもよるが親身になってくれる人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が見えないため安定した企業への魅力を感じる続きを読む(全71文字)

【良い点】
希望退職制度を活用して退職したが、退職後について、エージェントが2社つき、十分な再就職の活動ができて良かった。職務経歴書など新たな発見があり、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社内の風通しは良く、ワークライフバランスは大半の部署では取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内会議や社内向けの書類作成が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
家賃補助が手厚いこと、休暇がとりやすいこと、入社以降生活基盤を会社の近くで築いたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
2021年9月...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社風や人間関係はとても良く、有給も取りやすく非常に働きやすい職場であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
主力事業の収益力低下に伴い...続きを読む(全208文字)

【良い点】
責任追及されないので、テーマの範囲内では自由裁量で業務を行える雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
負債が多い会社のため長期...続きを読む(全241文字)

【良い点】
業務量に対して給料は並みにはもらえるのでコスパはかなりいい会社。スキルなしで入社しても自身の努力次第で能力を伸ばせる環境は存在する。基本的に人...続きを読む(全282文字)

【良い点】
同業他社が景気が良いのに関わらず同社だけ業績ご悪化している為。また、スリム化を行なっているが年配の方たちの配置転換はしていないところに疑問に思...続きを読む(全195文字)

【良い点】
非常に働きやすい。有休はとれるし、サービス残業もない。また、個人の采配で仕事量を調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営の仕...続きを読む(全187文字)

【良い点】
部署にもよるが、残業は少なく、したとしてもちゃんと残業代が払われる。有給休暇もとりやすく給与も決して低くないと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)

【良い点】
繁忙期を除いて、有給は問題なく取得できる。また残業時間も少なくワークライフバランスは取れる。サービス残業も無い。但し上司に依るところが大きい。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ワークライフバランス重視。19時にはほぼ全社員が帰宅している。定時帰りも可能で、土日は完全に休み。管理部門で休日出勤が時期的にあるが、代休・残...続きを読む(全266文字)

【良い点】
給料、福利厚生はしっかりしている。
寮の家賃も安く、贅沢しなければ生活に困ることはない。
また賠償は残っているが、不景気等によるリストラ...続きを読む(全313文字)

労働環境 みなし残業としょうし、まいにちノルマ達成するまで営業所から帰れません。朝9時から終電までなんか毎日のようにあります。テレフォンアポイントという職...続きを読む(全175文字)

待遇条件悪すぎで離職率99パーセントです 社長がワンマン体質で顧客からの評判も良くない ただし入社は容易いと思いますので本命企業からのスカウト待ちで入社す...続きを読む(全156文字)