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JNC株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JNCの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JNC株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にJNC株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JNCの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

JNCの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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JNCの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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  • 社員・元社員で絞り込み
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7件中7件表示

JNC株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

高度技術への挑戦志向と素材知見の蓄積を重視する文化が根付いており、「技術で社会に貢献する」雰囲気が特徴である。続きを読む(全55文字)

JNC株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

面接の雰囲気は良かったですが、電話対応がイマイチだったので、人や場所によるのだろうと思います。続きを読む(全47文字)

JNC株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

人当たりの良さそうな人ばかりだった。また、若手から挑戦できる社風とのこと。続きを読む(全37文字)

JNC株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年3月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

高付加価値な素材で地球環境と調和し、世界を支えるといった企業文化である。続きを読む(全36文字)

JNC株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

チームワークを大事にしていて、お互いに足りないところを補っていきながら仕事をします。続きを読む(全42文字)

JNC株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年9月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

年功序列の社風で、年数が経つと、裁量権が与えられる。続きを読む(全26文字)

JNC株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年5月28日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】元々はチッソ株式会社の一部であり、事業譲渡されたのがJNC株式会社です。チッソ株式会社は、水俣病の原因企業ということで公的...続きを読む(全111文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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JNCの 他のカテゴリの口コミ

JNC株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休制度は全日、半日ともに可能。時間年休の制度はないが、フレックスで十分対応可能なことが多く、働きやすさはあると思われます。
【気になること...続きを読む(全257文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    JNC株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中期経営計画では間接部門の労務費をカット、人員削減が謳われています。厳しい事業環境下で親会...続きを読む(全214文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    JNC株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    有機ELや液晶向け先端材料を扱い、スマートフォンやテレビなど最前線技術の実用化に貢献できる点が大きな魅力。続きを読む(全53文字)

    JNC株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    スマート社会の進展により先端材料需要は拡大が見込まれる一方、素材価格変動や海外競合との競争が課題である。続きを読む(全52文字)

    JNC株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    専門性が高い分、材料分野でのスキル評価が重視され、担当案件の技術貢献度や成果に応じた評価制度であると感じる。続きを読む(全54文字)

    JNC株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    技術分野でのプロジェクトベースの仕事が多く、進捗に応じた柔軟な勤務スケジュールを設けていると感じた。続きを読む(全50文字)

    JNC株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    液晶事業で培った技術を他分野へ展開中。次世代の柱となる新規事業の創出が課題である。続きを読む(全41文字)

    JNC株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    化学業界の平均的な水準。安定した給与体系で、年功序列が基本となっている。続きを読む(全36文字)

    JNC株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    独身寮や社宅などの住宅関係の福利厚生は手厚い。続きを読む(全23文字)

    JNC株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研究開発職は自分のペースで仕事を進めやすい。有給休暇も取得しやすい環境でありWLBも高い生活ができる。続きを読む(全51文字)

    メーカー・製造業(化学・石油)の組織体制・企業文化の口コミ

    出光興産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    人を育てる文化があり、仕事の中で挑戦が歓迎される続きを読む(全24文字)

    株式会社イノアックコーポレーションの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    失敗を恐れずにチャレンジできる環境,風通しが良い.続きを読む(全25文字)

    日本メナード化粧品株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    社員一人ひとりを大切にし、誠実さや協力を重視する社風だと感じます。続きを読む(全33文字)

    三菱ケミカル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    財閥だったということもあって、社員の方の古き良き考えがずっと根付いており、団結力が高そうに思いました。続きを読む(全51文字)

    株式会社DNPファインケミカルの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    良くも悪くも大手の子会社という印象を受けた。派手な出世はできないと思うが、穏やかに働いている方が多かった続きを読む(全52文字)

    ライオン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    働きやすさを大切にする企業文化があり、仕事と生活のバランスを取りやすい環境が整っている続きを読む(全43文字)

    ENEOS株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    伝統的な日本企業の体質があり、年功序列の文化は強く根付いているようだ。続きを読む(全35文字)

    三井化学株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    技術職の社員方はその分野の知識だけでなく、理論的に物事を考えることができる人が多かった。続きを読む(全44文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    多様な社員が自分らしく生きることに重きを置いており、かなり自由な社風であるようだ。続きを読む(全41文字)

    株式会社カネカの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    実直で真面目な社員の方が多い印象だった(特に研究や開発などの理系職種)。続きを読む(全36文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    JNCの 会社情報

    基本データ
    会社名 JNC株式会社
    フリガナ ジェイエヌシー
    設立日 1906年1月
    資本金 311億5000万円
    従業員数 2,566人
    売上高 496億4000万円
    代表者 浅野進
    本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目2番1号
    電話番号 03-3243-6760
    URL https://www.jnc-corp.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1652106

    JNCの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。