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株式会社クレオメルクス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレオメルクスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレオメルクスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレオメルクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クレオメルクスの 社員・元社員による会社の評価

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3.2
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クレオメルクスの 学生による会社の評価

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クレオメルクスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年7月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社は社名にあるように某年賀状ソフト販売会社C社の関連会社です。
主要顧客は、C社が持株会社化して分割されたソリューション事業系の会社ほぼ一社です...続きを読む(全411文字)

この投稿でわかること
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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性や将来性など、何も感じない。むしろいつ会社自体が無くなっても不思議ではないと感じました。
自社待機の社員が多く、案件を見つけても短期間です。
社...続きを読む(全157文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年8月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数年前までは大口顧客一社の開発案件のみで経営が成り立っていました。
その顧客が内製化に方針変更したため、一時は社員の半数近くが契約終了になり、
会社...続きを読む(全283文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年7月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規事業以前に自社独自事業が何もありません。
ただの人材派遣業なので、成長性や将来性などあるわけがありません。
二次請負なら良いほうで三次以上も多い...続きを読む(全168文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クレオメルクスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも、 働きやすい職場だと思います。常駐先も、大手ポータルサイトであった為、常駐先に合わせ、休暇も取れますし、育児との両立も可能であった...続きを読む(全184文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少ないので、自分の時間を持つには良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業にぶら下がっていたため、仕事がなくなると行き場...続きを読む(全186文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年5月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇というものがあるのかは不明です。
女性が社員としていないので、前例も無い状態でした。
介護も、取得してる方は見かけませんでした。
会社と個人...続きを読む(全169文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣会社としての位置付けだったため、取引先との契約解除になるとなかなか次のアサインが見つからない。
年齢が高くなると、当然単価も高くなり次が見つかっても...続きを読む(全152文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ありませんでした。
魅力に感じたのは、社長と役員の人柄です。
会社は安定性があると思って入社したのですが、景気動向に左右されてしまったため、少し不安...続きを読む(全157文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年9月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

某大手検索サイトの業務に従事していた頃は、常駐先の特定のセクションに所属して期間も長期だったため、個人のスキルアップの他に担当業務の向上について取り組む...続きを読む(全340文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年9月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスについては常駐先の業務次第である。
ほぼ全員が某大手検索サイトの業務に従事していた頃は、元請との関係が密であったため、業務過多の状...続きを読む(全317文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年9月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社で実施している研修制度はない。
資格に対しては、毎月支給される資格手当と資格取得時の奨励金がある。
人事考課の面談すら実施してない会社なので、個...続きを読む(全224文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年9月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・健康保険はもともと社員は協会けんぽに加入していたが、親会社との兼務である役員と親会社からの出向社員はTJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)に加入...続きを読む(全699文字)

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株式会社クレオメルクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年8月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何も無いに等しいです。会社を良くしようとする動きも、研修制度も無く。
ただ雇われている、そう思うぐらいですね。
そんな会社なので退職者が後を絶たないで...続きを読む(全177文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

TIS北海道株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北海道の自治体と連携するプロジェクトなどはいくつかあるので、地元に貢献したいという気持ちが強い人は悪くはないのかなと思う。出張もそこそこして...続きを読む(全226文字)

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株式会社ネクソンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界的なヒットタイトルが複数あるため、ゲーム業界の中でも秀でた開発・運営能力があると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲー...続きを読む(全183文字)

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日本ラッド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受託開発を主軸としているため同業他社も多く、市場全体で見ると突出した強みが明確にある企業とは言い切れない側面があります。ただし、社内には高い...続きを読む(全184文字)

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ソフトウエア興業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 26年前 社内SE 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社で何かサービスを生み出すというよりは、ほぼ人材派遣のような形態だったので人材の確保ができなくなると厳しくなと...続きを読む(全114文字)

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Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
継続した保守運用案件があり、お客様としても解約する意識が低いため、継続して利益を獲得できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、...続きを読む(全201文字)

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TIS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インテック社との合併で今後も事業規模は拡大していくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力は完全にBP頼りである点。最近...続きを読む(全105文字)

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ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は低いけど会社自体の将来性はあると思う。社長が割と優しい人なの耳を傾けてくれる感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与あ...続きを読む(全92文字)

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株式会社NSDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長くお付き合いのある取引先が多いため、安定的に利益を上げています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近では協力会社の報酬が増えたり...続きを読む(全145文字)

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株式会社クラックスシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自治体関係の業務があるので安心はできる。グループインもしたので安心感はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業とし...続きを読む(全95文字)

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株式会社大塚商会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり以前からAI対応の調査を実施していました。扱う商品も勉強になる物が多く、全く興味のなかった分野にも関心が出て来ます。実用的で目利きの商...続きを読む(全127文字)

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クレオメルクスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クレオメルクス
フリガナ クレオメルクス
設立日 2005年6月
資本金 1000万円
従業員数 14人
代表者 三嶋紀生
本社所在地 〒141-0022 東京都品川区東五反田5丁目21番15号
電話番号 03-5449-6667
NOKIZAL ID: 2719340

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。