パルコの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
新しいことに取り組む姿勢は抜群。提案したい企画については上司に直接提案もできるし、実現するパターンも多かった。とにかく新しい風が好き。ノーと...続きを読む(全240文字)

【良い点】
小売業界の中でトップクラスにおもしろいことをおもしろがれる集団。誰かがやりたいと思ったことを否定しない風潮もあり、意見がいいやすい、通しやすい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
仕事が好きなひとにはいい。プライベートから生み出される仕事をしている人もたくさんいた、
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点がデメ...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多いため、女性に優しいとは言えない。基本的に3年に1度程度全国転勤がある。結婚出産を機に辞めてしまう社員が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
同僚、先輩方がいつまでもかわらなぬ愛情で接してくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動と転勤が多いこと。専門的な知識を...続きを読む(全193文字)

【良い点】
デベロッパーとしてみると、大手と比べるとそこまで高くないが、小売や中小不動産と比較すると年収はよかったと思う。評価面談にかかわらず、上司によ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
商業施設としての面、劇場などエンターテイメントとしての面など色々な部署があり、幅広い領域に携わることも可能。上司や所属部署のキャラクターによ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
まだまだ男性が多い会社だが、女性管理職も増えてきており、産休・育休取得するかたも多く長く働ける環境にある。良くも悪くも男女平等、男女による仕...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ワーキングマザーが当たり前のように働き、当たり前のように結果を出している。当たり前ほど大事なことはない。ただ、ワーキングマザーは転居を伴う転...続きを読む(全171文字)

【良い点】
一生涯の友達のような家族のような人間関係が社内で構築できる。その反面、ジョブローテーション制度に困惑する若手社員が少なからずいること。独特の...続きを読む(全175文字)

【良い点】
スクラップビルドをタイムリーに行っているところ。渋谷パルコのリニューアルは、パルコの存在意義を世に問う大仕事。ブランドイメージ構築に欠かせな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業代を含めると同業種の他企業よりは給料総額は高かった。ただし、残業は毎月コンスタントにつくため、それを鑑みれば決して基本給が高いという訳で...続きを読む(全158文字)

【良い点】
女性活用を念頭に掲げていたため育児休暇やワーママを支援する空気はあり、休みや時短は奨励されていた。管理職に対して女性を登用したいという考えが...続きを読む(全158文字)

【良い点】
教育体制については、人事のステージがあがるとそれに合わせた研修がひらかれます。部署内では、教育担当の先輩が面倒見よく教えてくれるような社風で...続きを読む(全163文字)

【良い点】
部門によっては、フレックスタイムの良さを最大限使用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
「部門によっては」または「担当者によって...続きを読む(全180文字)

【良い点】
仕事に関して男女の差はなく、誰にでもチャンスがあります。女性ものびのび働いている人が多いと思います。また福利厚生や制度もきちんとしているので...続きを読む(全177文字)

【良い点】
産休後、復職する社員は多いような気がする。その場合、店舗勤務はベリーハードなので、本部の穏やかな場所に配属されることが多かったです。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
個人的なネットワーク、フィールドを広げることを、イコール仕事に直結することが可能。
熱量次第で、たまたま飲み屋であった人とスピーディにビジネ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
非常に華やかな印象があって入社する人もいるようだが、実際は肉体労働が多かったり、体育会的なノリが求められる組織。それが良い人もいれば、合わず...続きを読む(全190文字)

【良い点】
数年、女性活用をかかげ、実際に育休、産休は確実にとれ、復職に際しても、復職した職場でのプレッシャーはない。ただ、戻れる部署は本部の時間的な配...続きを読む(全207文字)

【良い点】
賃料収入のビジネスなのである程度安定している。給料水準は小売業の中では高いほうだと思う。親会社はJフロントリテイリングになり、大丸松坂屋が関...続きを読む(全177文字)

【良い点】
産休、育休を取得した女性の復職率は100%
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女平等で、体力勝負なところが多い。残業...続きを読む(全183文字)

40才までは給料は他社と比較しても高い、年収は残業込（月30～40時間程度）。当時は残業は常態化だった。40前後で課長職以上の管理職になると残業代が含ま...続きを読む(全103文字)

上長によって、残業代が全てカバーされるか、高い評価を貰えるかが決まる様子。昇進、昇級に関しては実力と言うよりも年功序列で入社何年かで試験などがある。地方...続きを読む(全170文字)

全国へ転勤が多いので、女性で地方勤務になると結婚や出産は難しいと思う。また、あまり希望は通らないので、働き続けるには仕事に生きる覚悟が必要だと思う。イベ...続きを読む(全150文字)