パルコの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全2件）

若手の意見も多く採用され、やりたいことを比較的自由にできる環境が整っている。

寮などはないが、借上げ社宅の制度が設けられているため、多くの社員が活用していると聞いた。

本部であれば、土日祝の休みであり休みがとりやすい。しかし、店舗は休みが不定期なため連休などがとりにくいとギャップがある。

妊娠の休暇や、復職率高いため、女性の働きやすい環境が整っていると感じた。また、時短勤務も可能

あくまでもデベロッパーの仕事であるため、ファッションやカルチャーに興味がありすぎるとギャップが生じてしまいやすいと聞いた。

商業施設を企画するプロデューサーとして色々な部署でエンターテイメントに関わることができるとお伺いした。また、総合職採用なので、営業、人事、マーケティングな...

商業施設の運営に関わっているためしばらくは大丈夫だと思うが、ここ数年で何店舗か閉店しているのでそこはきちんと調べた方が良い。

本部は渋谷になるが、全国転勤の可能性がある。札幌、名古屋、福岡など幅広い。

販売職ではないのので、（販売職はテナントの従業員）、夜勤等の心配はない。

女性も多く働く企業であり、女性はこの部署で多く活躍している。などもないらしい。

社風はとにかく風通しが良いイメージがあります。社員さん同士も仲が良く、楽しそうでした。

「仕事も人生もとことん楽しむ」という言葉を大切にしており、社員を1番に考えている。

良質で安価な住宅を供給するのが創業精神なので、人々の暮らしを改善し、社会全体を発展させるためという理念をもとに動いてます。

不動産系の会社にしては風通しが良く、体育会系の雰囲気も少し薄れていると会社説明会の時に感じた。

NTTグループの中でも不動産デベロッパーという業界に位置することから、いい意でNTTらしさがなく社員一人一人が個性的で自由な発想で仕事をしている。

社員の方からガツガツしない営業スタイルだとお聞きした、実際に登壇されている方々も穏やかだった

母体のURが独立行政法人であるため比較的硬めな社風

主体的に行動する積極的な人が多いため、仕事に力を入れたいと考えている人にとっては働きやすい社風である。

Theベンチャー。どんどん働きましょ！みたいな。社長のインスタ見たらわかる。

関西出身の社員の方々が多く、気軽に相談に乗ってくれる環境だというお話を聞いた。