ＫＬａｂのプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全34件）

【良い点】
裁量労働なので時間は自分で管理できる。
在宅勤務メインなで、仕事の息抜きにお散歩や家事はできる。
すぐに昇進したい人や結果を出したい人は自分で...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時の初期設定の手順などで、丁寧には教えてくれなかった。基本的に、設定を手伝ってくれる人に指示され、わからなく...続きを読む(全183文字)

【良い点】
携帯電話、スマートフォンの買い替えサポート（数万円ほど）を２年毎にしてくれていた。技術書などの専門書が気軽に読める環境にあった。また、パソコン...続きを読む(全173文字)

【良い点】
有給などが、きちんと消化できていた点が良かった。休日出勤は特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、徹夜なんてことも...続きを読む(全178文字)

【良い点】
技術力が高い。インフラの方が神レベル。ラボチームがあり、火消し部隊として動いたりと柔軟な体制になっている。オフィスがきれい。場所はいい。
【気...続きを読む(全185文字)

【良い点】
当時はモバゲー最盛期で、急成長で盛り上がっていたので活気があった。若い人に仕事を任せる雰囲気もあった。売上がすべてを癒すという雰囲気だった。そ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
保険が関東ITなところ
携帯購入の際に補助金が支給されるところ

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないところ
社内で企画に関す...続きを読む(全181文字)

【良い点】
常に新しいことが求められるのでそういうアンテナを常に張って技術向上に努められる方にとっては良い環境だと思います。自ら新しいことにチャレンジして...続きを読む(全203文字)

【良い点】
素人同然でしたが高く評価して頂き、これまでよりもずいぶん多くもらえました。
その後の昇級はぼちぼちでしたが、勉強も出来て給料も頂けたので大変よ...続きを読む(全203文字)

勤務時間はとても長くプライベートの時間を作るのに非常に苦労した。
また、レガシーコードの改修に取れる時間も無く、改修しなければ進めないいきつまり状態だっ...続きを読む(全176文字)

入社してからすぐにプロジェクトに配属され右も左もわからない状態で始まった。
仕事が非常に多く一応納期は決まっているが毎回現実的に達成不可能なスケジュールが...続きを読む(全208文字)

社員と管理職の距離は、非常に近いと思います。
特に開発チームは、良くも悪くも上下関係があまり厳しくなく、正しいと思ったことは主張できる空気は存在します。...続きを読む(全214文字)

福利厚生は厚くないが、WEB系ITは厚いところが少ないくらいなので、それは特に不満を感じたことはない。
また、ユニークな社内制度が色々あり(社員旅行・創...続きを読む(全167文字)

優秀なエンジニアが社内に多数在籍しており、また積極的に成果を発信していく文化なので、
高い水準を身近に感じ、エンジニアとしては非常に刺激的な環境。
ま...続きを読む(全155文字)

能力と意欲があれば、それにみあった活躍の場を提供してくれます。給与にもそれが反映されるため、おなじタイミングで入社したとしても給与は横並びにはならずに、成...続きを読む(全219文字)

業績が現状悪く、雰囲気はあまりよくないです。
ただ、エンジニアの方はスキルが高い方が多くいるので、会社としてのスキルパワーは他の企業よりは高いかと思いま...続きを読む(全168文字)

賞与は最大で給与の200%と規定されているが、まずない。評価制度がさらにひどく、基本的に申告制オンリー。評価する上司は同じ拠点にいてもあまり見ておらず、自...続きを読む(全284文字)

業績がみとめられれば、早い段階での昇給もあります。
ただイエスマンのほうがいいかもしれません。
評価制度も割合しっかりしており、やる気さえあれば、認め...続きを読む(全172文字)

一時は業績が悪く、雰囲気もよくなかったが、ヒットサクがでたおかげでなんとか持ち直し、
社内にはその感じがでていました。人間関係は悪くなく、非常に働きやす...続きを読む(全199文字)

給料はIT業界内相対的に低いと思います。評価制度は、ほとんどトップダウンの感じです、キャリアパズについて可能性がありますが、予想以上の時間もかかるし(36...続きを読む(全155文字)

給与は他の会社と比べて、結構低いです。年収は14分ですから、評価が良くなければ、賞与が減ります。
企画に中心してます。賞を貰うと上司はほとんど企画です。...続きを読む(全158文字)

入社理由は、チャレンジしたかった。私は外国人なので、出身の国の生活もうだんだんなれました。なので、卒業したら、もし他のくにで働くときは色々な勉強しなければ...続きを読む(全164文字)

社風は特に申し分ないです。急成長したいため、大量雇用して、人員が多過ぎなので十分に使えることができなくて、効率が良くない感じがしました。人員流動は多過ぎ、...続きを読む(全202文字)

ソーシャルゲーム主要SAPの中では低い方だとは思います。
少なくとも技術職については厳密な給与テーブルがありそれに基づいて評価されるので、評価そのものに...続きを読む(全176文字)

制作(音楽、デザイン等)部門には女性はかなり多いと思います。
ベンチャー気質も強い会社なので良くも悪くも女性だからと言って特別扱いされるということはあり...続きを読む(全203文字)