【21卒】ライクキッズの児童指導員の企業研究詳細 体験記No.9736（二松學舎大学/女性）（2020/7/21公開）

どういった理念・考えのもと子どもと関わっているのか、就職するのにあたり必要な資格はなにか、主な勤務先はどこら辺の地域であるかなど基本の情報はしっかり調べて覚えておくことが大切です。面接は簡単な自己紹介から始まります。その際に「学生時代に頑張ったこと」や「長所・短所」、「趣味や特技」などをおおまかに話すことがいいと思います。そこから面接官の方が気になったところから深く掘り下げていってくれるので面接で話す定型文を用意するのではなく、何を話したいかを箇条書きにしていくことがいいです。それから「なぜこの業界がいいのか」、「他社と比べてどうであるか」、「なぜ学校の先生ではないのか」など聞かれます。あらかじめ自分がどのような考えをもっているのか再確認するために前日で準備するのではなく、1週間くらい前からしっかりと考えをまとめておくことが大切です。
また、希望の勤務先を聞かれます。第一希望から第三希望まで自分のなかで決めておいて聞かれたらこういった理由でここを希望しますとすぐに言えるように考えておくことが必要です。
自分自身が子どもたちとどう関わっていき、どのようなことをしてあげたいか、自分には何ができるのかを明確にしておくと面接も緊張せずに取り組めると思います。
この企業はコロナウイルスの影響でＷＥＢ面接での実施でした。目線は画面でなくカメラに向くように友人や家族と練習するということもとても大事です。