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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育については皆無と思っていた方が良いかもしれません。キャリア支援やスキルアップに対する支援体制なども特にないです。続きを読む(全78文字)
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トヨクモ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨクモ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨクモ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育については皆無と思っていた方が良いかもしれません。キャリア支援やスキルアップに対する支援体制なども特にないです。続きを読む(全78文字)
研修制度はほとんどなく実践で覚えていく形なのである程度のスキルが必要。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実務の中で育てる、というかんじ。研修めいたものは少なく、比較的早く実践を任される印象。そのための粒度の細かいタスクも用意してもらえるし、分か...続きを読む(全103文字)
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学生アルバイトでしたが上司の方は自分の時間を割いて丁寧に指導して下さりとても感謝しています。初歩的な知識も無くアルバイトとして入ったのですが、ここで学ん...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年6月24日在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月13日【気になること・改善したほうがいい点】
SESのため良くも悪くも客先次第...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月29日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月9日【良い点】
ほぼ同じ作業なので覚えるのは簡単かと
製造していると2時間は何もしない時間があるので暇が好きな人は嬉しい仕事なのかもしれないです。結構緩い会社...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年9月18日【良い点】
女性社員が少ないので、女性だけでの食事会など...続きを読む(全62文字)
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【良い点】
コミュニケーションがオープン。Slackやkintoneでオープンなコミュニケーションが行われている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最終面接の前に過去の既往歴をアンケートで聞かれた点は驚きました。後日、他社と比較して、辞退しました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年収はスタートアップの中だと良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資や日系大手と比較すると年収は低い。退職金がないので周りに勧め...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
オフィスから近くに住んでいる人向けには家賃補助があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他社より高い水準でした。退職金...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
安否確認という手のかからない盤石な事業がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
kintone関連サービスに関しては、自社サービス...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・働き方に柔軟な選択肢がないこと。
・年次や役職が高い人に短気で他人に無関心な人が多く、人間的な魅力を感じない。...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
新しく中途採用で入社された方は、人柄がよく能力も高い人が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次や役職が高い人に短気で他...続きを読む(全131文字)
ベンチャーなのでやはりかなり若いうちから大きな仕事をできるし、やりたいといえばやらせてくれるらしいので、やりがいはとても大きそう。続きを読む(全65文字)
ストックビジネスで安定した利益を得ており、今後も成長を続けていきそう。続きを読む(全35文字)
最低年収512万~、平均年収896万なのでかなり高い水準。毎年10%ずつ上がってきているとのことで、これからもどんどん上がっていきそう。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
入社直後に各部署の業務内容を教えてくれる研修がある。2週間くらい。基本OJTです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はないです続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修の頻度は非常に多く、手を挙げれば大体チャレンジできる環境。ゆえに前向きに成長しようとしている人はすぐにわかる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
自分でやり切る力はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽なやり方が多い。結局は数字上げてても、上司の好き好みで評価が曖...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
かつては専門職の方による講座が頻繁に行われており、勉強の機会がたくさんありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績低迷のせいか...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
複数のマニュアルがあり、いつでも見直せるようになっている。研修も基本的にマンツーマンでしっかりやってくれる。続きを読む(全60文字)
27度が新卒1期生なので、これから教育体制は整っていくのだと思います。続きを読む(全35文字)
研修制度はあるようです。ただ、新卒採用のホームページが消えたままになっているなど、表に出る要素を管理できていないので細部までは見てもらえないのではと思います。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足なので丁寧なOJTなどはあまり期待しない方が良い。入社すぐに大型案件にアサインされることもある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
事業部により異なる。人材育成という視点では大きな期待はもてない。基本的にその部門長の考え方に左右されるため、教育体制はあまりないと考えてよい...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり人材を大切にしている感じがしない。新卒教育もあまりない。また若くして活躍できる、裁量大きく働けると謳ってお...続きを読む(全131文字)
| 会社名 | トヨクモ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トヨクモ |
| 設立日 | 2010年8月 |
| 資本金 | 3億9400万円 |
| 従業員数 | 107人 |
| 売上高 | 31億4600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山本 裕次 |
| 本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 33.4歳 |
| 平均給与 | 895万円 |
| 電話番号 | 050-38166668 |
| URL | https://www.toyokumo.co.jp/ |
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