ビズテクニカルサポートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
特定のお客様と密に取引しているため、その点は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓がうまくいっていない印象。良くも悪く...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が年々上昇しますが、微々たるものです。
よほどの功績をたてないかぎりジャンプアップは見込めないと思われます。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自分で頑張ることになると思われます。
入社時に研修がありますが、ここも自習メインです。
キャリアパスのよ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
面接の際には最終面接で社長と一人一人価値観のすり合わせを行う
そのおかげか社員はとても暗真面目でいい人ばかり働いている印象です
【気になるこ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
しっかり産休・育休を取得して戻ってくる
時短勤務も可能である
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは一部以外はほぼ不可能と...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社のガイドラインで決められた資格に合格したら、しかっくのレベルによって月額にプラスされる形で資格手当が出る(2年間の期限付き)
住宅手当は...続きを読む(全121文字)

【良い点】
就活生向けの社内説明会に参加し、若手でも自分たちの意見を交えて採用活動に参加できること
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止であること続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣常駐の働きが合わないと感じた
現場に配属されたら派遣先にいる自社の人間意外と会うことはまずなかった続きを読む(全71文字)

【良い点】
自分にとって都合の良いシフトの案件があったため入社した。配属後も事前情報の通りで、ギャップは特に感じることがなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

【良い点】
自分にとって都合の良いシフトの案件があり、メンバーも和気あいあいと楽しい職場だったが、案件自体がなくなることになったため退職。ほかの案件を紹...続きを読む(全162文字)

【良い点】
賞与は年に2回(夏と冬)でました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確ではなかったです。社長やマネージャーの一存で決まります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
派遣で就業していたが、担当営業がしっかりとしている方が多く、派遣先での評価などを自身に伝えてもらえた。
営業担当が月に一度くらい派遣先にきて...続きを読む(全151文字)

【良い点】
日本一ソフトウェアの評価制度は、社員一人ひとりの成果や挑戦を正当に評価する仕組みが整っていると感じました。ゲーム制作はチームで進める仕事であ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当ありきの文化。基本給では生活が厳しい。当然残業時間は多く、仕事も多い。当時は生活残業と...続きを読む(全197文字)

【良い点】
上長の評価で全てが決まるので良好な関係を築いておくとよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年目までは全て一律の給料であり、どんな...続きを読む(全150文字)

【良い点】
年2回の考課面談があり、定量的に評価できるような工夫や一般社員へのフォローが考えられた考課マニュアルが存在する。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年収はそこまでは高くないと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分よりも先に入社された方もそんなに年収は高くはないと言って...続きを読む(全81文字)

【良い点】
1年目の最初のボーナスは業績に関わっていないため貰えませんが、少しだけ貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目まではどんな...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お金はほぼ同じくらいです。
後はボーナスもありますがそんなに期待しないでください。
残業は企業によって違います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
基本給が他社より少し高い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少し高い分、賞与があまり出ない
最近は業績悪化により、さらに賞与が...続きを読む(全82文字)