ビスタホテルマネジメントの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
親会社が変わって、今までのビスタのよさが全くなくなったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと従業員の気持ちが分かる人が社長をや...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ここまで従業員を大事にしない会社とは思わなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとそれぞれなので、ハマればいい会社に思う人もいる...続きを読む(全82文字)

【良い点】
企業体質が変わらない限り、この業界は戦国時代なので、取り残されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員を大事にしていないの...続きを読む(全100文字)

【良い点】
スキルアップはコミュニケーション力はあがるかもしれない。ただカスハラが多いのでそれでメンタルをやられてします恐れもおおい。
【気になること・...続きを読む(全104文字)

【良い点】
管理職になっても、予算予算と言われ、厳しいし、時間に関しても制約がなく、長時間労働、休暇が取れないで辞めた支配人も多い。
【気になること・改...続きを読む(全123文字)

【良い点】
女性はストレスがたまるとおもう。昭和の体質があるので、女性活躍といいながら何もよりそった政策をとっていない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
社内全体での人材教育や育成などは全くなく、配属されてる施設で独自にOJTや研修などを行っていた。
私が勤めていた頃は施設内にそういう意識ある...続きを読む(全205文字)

【良い点】
店舗にも寄りますが女性は夜勤の数を少なくしたい、日勤希望などは通りやすいように感じました。
またマネジメント系の仕事希望の場合は本社勤めや経...続きを読む(全219文字)

【良い点】
賞与年1回と書かれていたので期待したが結局は業績支給という名の寸志だった。
施設が家賃営業なので売り上げを取りすぎるとオーナーが賃上してくる...続きを読む(全239文字)

【良い点】
所属先によってシフトは異なりますが基本夜勤がメインですので明けを有効的に使いやすいと思います。
またロングナイトも夜中は接客する機会はほとん...続きを読む(全240文字)

【良い点】
事業所によっては全国のハイアットに無料宿泊が出来るそうです。また、無料宿泊以外にも割引制度もあるようです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社宅に3万円ほどで住めるのはとてもありがたかった。世界中のハイアットに無料で宿泊できるが、そもそもその時間が無いので行けても日本国内になる。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、正直なところ充実しているとは言えず、入社前に期待していた内容とのギャップを感じました。最低限...続きを読む(全364文字)

【良い点】
福利厚生制度があったという記憶がない。福利厚生というか、予約マネージャーを通して予約してもらうと、グループホテルに安く泊まれたくらいかと思い...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新入社員として入社すると、1年目に日商簿記3級とビジネス実務検定を取得するように求められる（どちらも難易度は優しめなのであまり気負う必要はな...続きを読む(全116文字)

【良い点】
福利厚生はとても充実してると思います。有休も取りやすく、旅行にも行きやすかったです。住宅手当も支給されていました。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時福利厚生については特に説明がされませんでした。(私の店舗の上長にもよるかと思いますが)
お休みを取る時に誕...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
綺麗ではありませんが寮や社宅があります。一部の部署はコンビニですら遠いです。歩いて20分くらいは掛かります。休み...続きを読む(全108文字)

【良い点】
福利厚生はほぼないと思われるしそれを利用したいといったような要望を言っているような人はいなかったと思う　そういった意味でもこれが欲しいとかぐ...続きを読む(全251文字)

【良い点】
・東急Gであり、福利厚生は充実していたように思う。
・従業員優待などがあり、系列店を安く利用可能。リゾートホテルなどが安価で利用できる。続きを読む(全74文字)