この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職の方は一般的な企業と同様かもしれませんが、女性の役員・管理職は少ないと思います。育児休暇・時短勤務などの子育て支援制度は取りやすい職場環境...続きを読む(全199文字)
株式会社JALUX 報酬UP
株式会社JALUXの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
役職の方は一般的な企業と同様かもしれませんが、女性の役員・管理職は少ないと思います。育児休暇・時短勤務などの子育て支援制度は取りやすい職場環境...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすく、ワークライフバランスは取りやすい職場環境。育児休業なども取りやすく、復帰され時短勤務を取られる方も多い。どこの企業も同...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
双日とJALの子会社であるが、東証1部上場企業で独立性が保たれている点や空港・航空関連事業に興味があり、親会社がボーイングの代理店であることや...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
総合職のほか、J職という地域限定職があり、本人の希望によって選択肢がある点は良いと思う。また女性にとっては出産・育短制度が充分に充実していて、...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
語学や業務として必要な知識習得や資格を得る為の通信添削費用を全額負担してくれるところ。また業務に必要なセミナーや講演会への参加も上長の判断次第...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
日本航空のロゴをビジネスで活用できるという点で、様々な領域でファン層の獲得を見込むことができる点はポジティブだと思う。
航空、食品、小売り、不...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
商社ではあるが、風通しも良く、自分の意見は言いやすい環境であった。周りに忖度をしすぎてしまうことがなければ、意見も言いやすい空気がある。
【気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休、育休を取得している方々は多くいらっしゃいました。成果を出している方は復帰後も大きな仕事を任されている印象でした。時短制度など利用している...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
JALの名前があるので、新規含めて外部取引先からの印象が良い。部署によっては名刺に鶴丸マークが入っていて、そこから会話に発展するなど、色々やり...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的に平和な会社。クセのある人はもちろんいるが、大分減ってきているので、ずっと苦しむということはないだろう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一定の管理職以上で事業が動いており、若手にチャンスが回ってこない。若手社員の挑戦や成長の機会がないと感じたため。また、部署にもよるが、担務変更...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育休・時短勤務が他社より長く設定されているため、働きながら子育てをしやすい環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署によるが、有給は取りやすく、取得に対して特にコメントされることもない。労働組合の主導により、年間連続5日間の休暇を取得奨励されている、育休...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
部署によるところはあるが、基本的にはワークライフバランスがしっかりしている。部署によるとはいえ、前は22時にもそこそこ人がいたが今は20時にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収は決して低くなく、また良い人が多いので、長く働くには良い環境だと思う。共働きであれば、生活には困らないと思う。残業代も1分単位でしっかり払...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
空港内でビジネスを展開できるという点はとても魅力的で強みの一つだと思う。
航空機関連のビジネスや海外空港運営、免税店の運営など、空港や航空が好...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
非常にバランスはとりやすいと感じている。
会社からも有給取得を促進するメッセージが頻繁に出ているため、有給は積極的に使える環境だと思う。
【気...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
部署問わず優しく真面目な人が多く、とても居心地のいい会社だと思った。
人数が多いわけではないので、新入社員時代から様々なことを任せてもらい、経...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
調整しやすい場所であればアフター6を楽しめる時間的余裕をもたらす事は可能。フレックスタイム制度を活用し、習い事などに通う方も少なくはなかった。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
私の在籍していた10年前は、かなり残業が多い部署だったため、深夜まで対応していました。業務的に負荷がある社員とない社員の差が大きく、残っている...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
組合がしっかりしていて、女性にとっても福利厚生が手厚かったです。在籍時にたまたままわりに産休に入れられる方が多かったが、まわりのサポートする気...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
私は正社員ではなかったが、正社員のスタッフは社会保険など福利厚生が良いと話していた。また、働く上での仕事のルールが確立されているので、一度覚え...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
旅行されるお客様ということで、機嫌の悪いお客様が少なく、こちらまでいい気持ちで働くことができた。また、忙しいときもあるが閑散する時間もあるので...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内セミナーが多くあり、強制のものもあれば自主参加のものもありました。また、通信教育などの制度も整っており本人にやる気があれば使える制度は多く...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
残業手当はしっかり出ます。
また、ボーナスが大きいので月収は低く見えても年収は割と少なくないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
会社名 | 株式会社JALUX |
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フリガナ | ジャルックス |
設立日 | 1962年3月 |
資本金 | 25億5855万円 |
従業員数 | 1,692人 |
売上高 | 258億2453万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高濱悟 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 701万円 |
電話番号 | 03-6367-8800 |
URL | https://www.jalux.com/ |
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