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株式会社エヌ・エイ・シー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・エイ・シーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)

株式会社エヌ・エイ・シーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・エイ・シーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・エイ・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・エイ・シーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エヌ・エイ・シーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

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エヌ・エイ・シーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.7
スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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エヌ・エイ・シーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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エヌ・エイ・シーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果や活躍が正当に評価され、インセンティブとしてはまあまあな額が支給される点は非常に魅力的だと思います。結果を出せば年収を大きく伸ばせる制度...続きを読む(全213文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がコロコロ変わり、周知されるのもギリギリのため目標を立て計画する時間はあまり無かった。

また確実に目標...続きを読む(全95文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を上げれば、少しずつ年収が上がる点
中途の場合は、年収交渉をしっかりやるべき。
経歴や資格より、しっかりした人格のある方を採用する傾向が...続きを読む(全197文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与は業績が良かった場合に決算賞与として臨時で出ることになっているが
分社化後に一度も出たことがない。
給与は年俸制だが入社後は非常に上がりにくいた...続きを読む(全174文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エヌ・エイ・シーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇申請のフローが多く、申請承認まで長くて正直面倒だった
休みは取りやすいが申請フ...続きを読む(全103文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインでスキルアップのサイトが利用できるとの事だったがアカウントを発行して貰えず利用できなかった続きを読む(全70文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては働きやすいところがあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい子供がいたため、採用時に今後在宅勤務を積極的に取り...続きを読む(全148文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供がいても時短勤務制度を利用できた。
女性は多く、管理職についている女性も何名かおり年齢関係なく管理職につけると思う。続きを読む(全66文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は割と充実していたと思う。
関東ITソフトウェアやWELBOXが利用できたが実際に利用したことは無い。
確定拠出年金も会社側でも負担...続きを読む(全81文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では残業自体は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として力を入れているクライアントや、エース級の社員が集ま...続きを読む(全186文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年9月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の治療保険やがん保険、死亡保険の加入をカイシャ負担でしてくれていて受け取りも本人の契約をしてくれているので安心して仕事ができた。
有休消...続きを読む(全205文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年4月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESの中では社員間の人間関係は良い方だと思う。
上司もよい人が多く、エンジニアの状態を気にかけて調整に入ってくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこの現場に配属になるかで変わってくるので、ある意味運次第ではありますが、、定時退社している人たちも数多くいます。有給を取得することを会社が...続きを読む(全177文字)

株式会社エヌ・エイ・シーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社は穏やかな人が多く、苦手だと思う人がいなかった。人や部署によっては残業時間が多い所があったが、それ以外は特に問題だと思うところはなかった...続きを読む(全180文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

デジタルプロセス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若年層の管理職の人数を増やしたいから、試験?みたいな受かったらわりと30代後半〜40代前半でも管理職になれる。能力あまり見てない感じ続きを読む(全72文字)

キングソフト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
四半期ごとに評価があるため、リカバリーはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上長により目標設定の達成難易度が変わるため...続きを読む(全101文字)

アソビモ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収水準は業界平均と比べて大きく高いわけでも低いわけでもなくな範囲だと感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
成果や役割に応じて一...続きを読む(全206文字)

株式会社NTTデータ関西の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんと支払われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年で制度がかわる。
優秀な人とそうでない人のがどんどん広がるように制度設...続きを読む(全155文字)

株式会社H&Kの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくもわるくもない。ふつう。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとどりょくがひょうかにつながるようにかいぜんはしたほうがよいとおもう。続きを読む(全78文字)

株式会社gumiの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業30時間込みでの給料なので毎月の給料はほぼ安定しています
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に確約されていた金額よりも低い金...続きを読む(全147文字)

日本オフィス・システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は抑えて、ボーナスで差をつける給与体系である
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給をもっと上げてほしい
給料をもっと上げてほしい続きを読む(全78文字)

株式会社システム・リノベイトの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に能力が高ければ、順当に昇進は出来ると思う。
上層部と親睦を深めれば昇進も早くなると思う。
固定残業が無くなった分、基本給も上がって...続きを読む(全124文字)

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全額出た。当たり前だが。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収について。
能力が高いのにポジションや給与が低い人も、能力が低...続きを読む(全294文字)

コベルコソフトサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与に関しては残業を何時間かでかなり変動します。私、基本的に残業時間が全て捨てれるため、忙しい案件などを多い時は前年より給料が多くなります。...続きを読む(全180文字)

エヌ・エイ・シーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エヌ・エイ・シー
フリガナ エヌエイシー
設立日 2011年3月
資本金 4830万7000円
従業員数 110人
決算月 12月
代表者 花岡愼
本社所在地 〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目6番7号
電話番号 03-3501-5501
URL https://www.nac-care.co.jp/
エヌ・エイ・シーは2011年3月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は110人です。
NOKIZAL ID: 1340642

エヌ・エイ・シーの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。