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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社だけに言えることではないが、お客さまに喜ばれたら担当で良かったとお褒めの言葉を頂けるとやり甲斐は感じる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)
株式会社東京スター銀行
株式会社東京スター銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
この会社だけに言えることではないが、お客さまに喜ばれたら担当で良かったとお褒めの言葉を頂けるとやり甲斐は感じる
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【良い点】
ワークライフバランスはかなり取りやすい。比較的仕事はすきに休めるし何より女性や育児に関しては先進的な気がする。イクボスなる制度もあり男性の育...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
月給ベースは高い。診察であれば何もしなくてもある程度上昇していく。初任給も25万であり悪くはない。残業も分給で支給される。ベースが高い分残業...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
マイペースで出来る仕事です。チームで仕事をするため達成感を得られます。職場環境も良くアフター5も充実するでしょう。仕事成果により給与見直しも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
他の銀行とは一線を画している商品・サービスがあると思います。それぞれ東京スター銀行独自の強みを有していると思われ、力の入れ方が間違っていなけ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
年収は比較的若年層だと、周りと比べて基本給が高いと思われます。
転職されてきた人たちは、前職の年収を踏襲しているとのことなので、かなり高給を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業もそこまで多くないため、働きやすいと思います。20時を超えるようなことがあると、申請を出さないといけない制度があるので、それまでに帰るよ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社理由は基本給が高かったから。他の金融機関よりも月給はいいと思う(ボーナスを含めると劣るかも)新卒はある一定の年次までは昇給していくため、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
子供がいたり、介護をしている方は時短勤務で働けたり、お休みをとりやすいのがいいと思う。出産を理由に辞める人は少なく、産休、育休がとりやすい印...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
職場環境はとても良い。上司や先輩に相談しやすく、人間関係で働きにくさはあまり感じないのがいいと思う。残業もほぼないし、残業代は全額支給。有給...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
他にない取り組みも多く、業務を通じて刺激があります。大きな銀行ではありませんが、先進的な取り組みをしていると感じます。社内もそのようなことを...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
外部研修や内部研修は充実している。社内に講師を招いて行うものから、自分から申し込み、社会研修へ参加する形もある。また、近年は各部が他部署に対...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
新卒時の初任給は平均以上の水準だと思われる。中途入行組も、前職がメガバンクの管理職や大手コンサルファーム出身者等であれば、仕事量と比較してか...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
事務職の女性にとっては、収入も悪くなく、残業も少ない。また、育休も気がねなく取れます。戻ってくることも全く問題ない雰囲気だと思います。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
平均年収は高いが、それは転職者に言い値で出しているため。逆に法人営業経験あり実力ある人にとっては年収をあげられるチャンスがある。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとれる。リテールは、残業するもしないも自分で決められる雰囲気。会社としては残業をなるべく減らそうという施策のため残らな...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途入行者の給与水準が不透明で、個人金融部門と法人金融部門では大きな給与水準の差があるとの事。また、法人金融部門...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい会社だと感じます。男性でも育児休暇を取得できますし、ダイバーシティ推進を人事部を中心に進めているので、働きや...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
フラットで風通しの良い社風を感じる。頭取を含め全員が役職ではなく「さん」付けで呼び合うなど、伝統的な銀行とは一線を画す組織だと思う。頭取が最...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
・業務内容やレベルに対する年収は悪くはない。少なくとも地銀というカテゴリの中では良いと思われる。
・但し、部署によっては残業が少なく、部署次...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
・人材育成部というキャリア開発に特化した部署があり、キャリア開発には手厚い印象。
・外部の研修機関を無料で利用できたり、社内研修も比較的充実...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
・週1回の早帰りDayがあり、月4回実施できなければ、上席が人事部より注意喚起を受ける。
・有給休暇も、月1回~2回の取得が可能であり、かな...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
部署によるところもありますが、有給は希望の日に取りやすいです。残業もほぼ無いため育児との両立は図れます。時短勤務制度を活用するとさらに働きや...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
台湾大手銀行であるCTBTの傘下に入ってから、資本、ストラテジー、カルチャーは以前よりは安定してきたと思う。台湾アングルから取引先にアプロー...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが、社内でローテーションして業務を行なっているため、やりたい事が出来ずに固定化される可能性がある。
また...続きを読む(全195文字)
| 会社名 | 株式会社東京スター銀行 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウスターギンコウ |
| 設立日 | 2001年6月 |
| 資本金 | 260億円 |
| 従業員数 | 1,327人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊東武 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目3番5号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 807万8000円 |
| 電話番号 | 03-3586-3111 |
| URL | https://www.tokyostarbank.co.jp/ |
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