日清紡ブレーキの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【気になること・改善したほうがいい点】
3交代制で子育て世代に大変だと思う。
若い子が離職率が高い。
ここ一年で5人以上は辞めた。
将来性を感じない。
こ...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは特にない。
毎日同じことの繰り返しなので面白みもやりがいもない。
特定の作業しかできない人達もいる続きを読む(全74文字)

【良い点】
残業は平均10時間ほど。
残業できるか聞いてくれる。
用がある場合は断ることができる。
有給も月1回ほど取得することは可能。
男性の育児休暇も...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足により
教育はあまり行き届いていない気がする。
とりあえず初めて作業に入れられて
やりながら覚えて...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
国が賃金をあげようという流れで
家族手当をなくなりました。
住宅手当をなくなるかも言われている。
資格手当はない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社会保険完備。
労働組合がくっついているのでパワハラなどは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当がなくなったので不満...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年功序列をベースとしているため在籍期間がながければ長いほど基本給は上がっていくと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列ベー...続きを読む(全167文字)

【良い点】
誠実で着実に成果を積み上げる姿勢が求められる。
極端な評価がつかないような制度になっていると感じるが、目立った活躍をしている人の昇格は早い。コ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強い。評価基準が不明瞭。発言の内容に関係なく、大きな声を出す人が昇格するイメージ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年功序列で給料があがることは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な若手が育ってきたタイミングで離職していく傾向が見られる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
評価については上司と部下が1対1で話合い、きちんと話を聞いてくれ細かくアドバイスしてくれたうえで評価してくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)

【良い点】
給与は静岡県平均を上回り非常に良い条件だと思います。賞与は10年前に比べると業績が悪化していることもあり下がっているが現在は年合計で5ヶ月程度...続きを読む(全491文字)

【良い点】
メーカーなので、大学同期と比べると平均程度か低い水準になる。とはいえ一般的な水準よりはいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全128文字)

【良い点】
ある程度の活躍を実施し続けることで、年功序列的に継続して上がっていく傾向はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント層の中で...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年収は近隣企業と比べても悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外に行っても昇進は早くならず、むしろ遅れる。また技術職ばかり海外...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年収は同年代よりも高い
食堂は安い
社内にコンビニがあるのも便利
残業代は100%支給される
当日でも有給申請できる
インフルなどの予防接種や...続きを読む(全506文字)