この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
見た目的には、女性も多く、職場環境もキレイです。
ただ、業種・業態的には「完全な男社会」です。メンタル面や給与など。他のゼネコンでは女性の部長...続きを読む(全273文字)
株式会社大林デザインパートナーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大林デザインパートナーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大林デザインパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
見た目的には、女性も多く、職場環境もキレイです。
ただ、業種・業態的には「完全な男社会」です。メンタル面や給与など。他のゼネコンでは女性の部長...続きを読む(全273文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性への待遇は大変よいと思います
この業界にしては女性の率も高く、産休や育児休暇と制度が整っているように感じました
事実産休後戻ってくる社員も数人おり...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2024年8月26日【良い点】
業務において現場の裁量が大きく、目的の達成を前提とする限り手段など幅広く検討することができるので、新しいことにチャレンジしてスキルを伸ばすとい...続きを読む(全224文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年9月21日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年9月18日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ゼネコンのグループ会社なので、利益率や案件内容に関係なく、今後もお金が回り続けるので、取引が無くなることはない点は、外部で独自の下請け企業に比...続きを読む(全369文字)
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【良い点】
賞与、年2回実績と掲示されている通り、支給額の多少の増減はありますが、年2回、それぞれおよそ2ヶ月の支給があった点。
【気になること・改善した...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
ゼネコンの仕事という点は
他のゼネコンと同じで、大規模物件に携わる事ができた点
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ様な仕事を全員が行...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
1000人前後の中小企業と同様の福利厚生(他企業への委託で)があった点
【気になること・改善したほうがいい点】
有給所得が難しく、定時帰社がで...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
入社半年前後までは、普通に質問や確認などのやり取りできる人でも、周りの「出来ます」「知ってます」アピールがかなり強い人ばかりに囲まれ、いつの間...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
特に揉めずに、すんなりと
円満に退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職者を、社内で残った社員達では、かなり露骨にディス...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
新人研修がある点
不定期(数年に一度)に社内研修がある点
母体のゼネコンが行っているeラーニングを同様に受れる点
【気になること・改善したほう...続きを読む(全430文字)
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【良い点】
個人的に、生活を犠牲にしてでも、稼ぎたい、覚えたい、という人には、無限に仕事が与えられるので、
帰って寝て、起きて仕事という生活が耐えられて継...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
ゼネコンのグループ会社なので、大規模物件や特別な建造物に携われ、写真や動画がSNSで各種確認でき、とてもやりがいを感じられる点
【気になること...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
母体が大きいので当面安泰でしょう
ただ、それは会社としてのみであり、社員はいつ部署異動や業種変更があるか、わからないので安定とはいえません。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
殆どの女性社員が産休育休を取得しており、近年では男性も育休を取得しつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職をされている...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
キッチンは基本男性、ホールは女性ということが多いです。本人のやりたいことによってそこは変化する感じです。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長やエリアマネージャー、それ以上はほとんど男しかいないし喫煙者がほとんどのため女性は働きにくいと思う続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休・有給は使いやすい職場だと思います。
また産休明け復帰する社員もいるので女性は比較的働きやすい職場だと感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
子供の学校の行事などの時、休暇が取りやすい。半日休暇制度もあり、その時の都合によって休みを選択出来る。時短勤務など、家庭事情に合わせて働ける。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いので、分かり合える環境だと思います。突然体調が悪い日や生理の時など、大変の時にフォローしあえていました。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり大きな声では言えないが、女性活躍を世間にピーアールしたいがためだけの人事が見られる。
最も、本当に仕事が出来...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員はとても親切な方が多く、9割が女性社員でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合が高い分、男性社員は少し肩身が狭いと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ガストの接客が好きだったことを前提とすると、やはり人の魅力です。ブライダル関係でも1社内定をもらっていたので、正直ものすごく悩みました。両社の...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性でも出来る業務がほとんどです。
日々の業務は問題ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い所の清掃は脚立では危ない。
男性...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社大林デザインパートナーズ |
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フリガナ | オオバヤシデザインパートナーズ |
設立日 | 2009年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 49人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川口晋 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目11番19号 |
電話番号 | 03-6433-0361 |
URL | https://www.o-d-p.jp/ |
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