この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスに対する考え方は非常に柔軟で、一般的な企業よりは進んでいる。
休暇取得や時差出勤などはしやすい環境、ルール、風土がある。
...続きを読む(全179文字)
株式会社リクルートコミュニケーションズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートコミュニケーションズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
ワークライフバランスに対する考え方は非常に柔軟で、一般的な企業よりは進んでいる。
休暇取得や時差出勤などはしやすい環境、ルール、風土がある。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働き方は自由に選べる。在宅も容易。
休日に無理やり出勤ということもなく、業務の効率化による労働時間の削減にも注力している。産休なども取りやすく...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに力を入れており、社内制度ではなく先に風土が出来上がっていることがユニーク。ただし組織によってその風土は大きく異なる。
【...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いつも18じには業務が終了するので、ワークライフバランスという面では、非常に充実していて、とても良かった。
髪型やネイルなども厳しく言われるこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有休の取得のしやすさや完全フレックスなど、働き方はとても柔軟に対応してもらえます。自分の仕事さえちゃんとしていたら、日や週によっては1日5~6...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
裁量労働制なので、何時に出社して何時に業務を終えても、仕事が回っていれば問題なしのため、朝の通勤ラッシュや、遅刻の概念もなく、ストレスフリーで...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社時は週2日勤務でしたが希望に応じて曜日を変更してくれたり、また月によって日数を増やすなど臨機応変に対応してくれます。
残業などは基本的にし...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
休みはとりやすかったです。その分の皺寄せは他のメンバーにいってしまいますが、そのあたりはお互いさまというところでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
フレックス制・リモートワークを推奨する風土や環境が整っており、場所や時間に縛られず働くことができる。業務の繁忙期、閑散期を加味して年間計画を立...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
有給はや長期休暇は比較的自由に取れるようだった。入稿締め切りの日は残業することが多かった気がするが、仕事を早く終わらせれば定時で帰れる。上司や...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
有給消化もかなりしやすく、特に理由を問われることもない。連続して有給を取得し、海外旅行にいく人も多数いる。5年ほど前は徹夜も当たり前のような環...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
自分が在籍していたころにはタクシー代金が出ていました。裏を返せば深夜残業があたりまえだったということですが。空気をよまなければ、昼から出社する...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
リモートワーク制度などが充実しており、非常に柔軟な働き方ができる。会議も電話出席が認められているため、無駄な移動時間などがないことは良い点だと...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
一昔前まではおおっぴらには言えないほど、ワークに傾倒していた会社だったと言える。しかし、世間の流れにもれなく、現在ではワークライフバランスにつ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
仕事さえこなしていれば、有給も取りやすく、半休、遅刻も可能です。
グループごとにランチミーティング等もあり自由な方だと思います。
長期連休も取...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
土日祝日は休みで、夏期、年末年始やゴールデンウィークなどかなり長い連休がありメリハリをつけて働ける。バイトにとっては収入が減り痛い時もあるが社...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みが取れ、お互いが休みを取りやすいように業務設計されている点が良い点であると思う。会社からも休みを推奨されることがあるのも良いと思う。
【気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
在宅勤務が可能なため、業務時間を自分で設定することが可能。有給も好きなタイミングで取得することができ、それに対して上長も止めることはないため、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
とにかく、休みが長い。年末年始、GW 、夏季休暇、有休消化を推奨されるため、皆が一斉に休む。休みづらいなんてことは全くなく、むしろ、さらに有休...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
休暇が多い事。年末年始も1週間程度、GW・夏季休暇も比較的長めに休みをとる事ができる。
また、フレックスタイム制を取っているので、前日遅くまで...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業務の都合や進行はある程度自分でコントロールすることも可能。周囲の協力も得られやすいので(周りも同じように都合をつけようとする場合があるため)...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大きな企業であるため、ワークライフバランスはとても取れていると思います。オフィスには若い人も多く、活発な環境です。習い事や自己研鑽を行なってい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
制度は整っている。男性で育児休暇を取る人もいたが、みんな受け入れている。土日は基本休みで有給もとりやすい。完全フレックスのため、平日のプライベ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
配属先にもよるかと思いますが、制作スタッフは、ほぼ裁量制のような感じだったため、徹夜をして何日も頑張った後に、まとめて有休を取って海外旅行に行...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは保たれる。社員同士も関わりたければ関わり、そうでなれけばプライベートを優先する印象。自分の意思次第という点ではとても楽。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
かなり昔の話なので変更されている部分も多いと思いますが、外部講師を招いての講義や、社内での講義・研修も随時開催されていました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
性別による働きやすさの差はありませんでした。男女比も6:4で女性が少し少ない程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
分業制なので仕...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性も多かったです。残業が多い職場なので、お子さんがいらっしゃる方は派遣やアルバイトさんが多かったですが、残業などなく帰宅されていました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
皆さんフレンドリーな方ばかりでした。管理職の方も、派遣社員やアルバイトスタッフにも気さくに話しかけてくれ、業務が多い時などの調整なども新設でし...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
リクナビをいつまで大学生が使ってくれるのか、この先わからないこと
などがあるので、リクナビだ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
評価軸が細かく、成長曲線を描きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員との大きな区別がある
契約社員だからしょうがないかもしれな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員への育成、教育、また社員同士が教えあう文化があるため、成長できる環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
合わない人には合わな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
成長ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いこと、さらにクリエイティブな環境でなくなってしまったことがある。
合理的な会社...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
企業や業界の課題解決ができるためやりがいはある。
またそれぞれの社員にあった企業を当て込んでくれるため、マッチする確率も高いと感じる
【気にな...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
さすがリクルートということもあって、研修がとても充実していて、とてもタメになることばかりで、今でも仕事の根幹となっています。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
残業は全くなく、在宅勤務のため家事・育児もしやすい。(そのためアルバイトは主婦の方が圧倒的に多い。)シフトも自由に組むことができ、有給も使え、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
リモートワークが可能で、時間も10-22の間で自由なので、ワークライフバランスは良かった。
あと、職場環境は良く仲は良いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
労働時間は色々細かく規制しておりよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の協力は存在しないので個人事業主よりも孤立無援で休み...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に有給を取得しようという雰囲気はない。かつ、必ず取得が必要な有給については年5日なはずだが、会社の計画年休に...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
有給もつかえるメンバーは、しっかりとつかえてたとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間に関してはメンバーにより変動があ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
各職種によって異なるが、勤務体制が改善されてフレックスや在宅、時差などが気軽に使用できる環境にある。年々フレックスのコアタイムが短くなったりな...続きを読む(全441文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会というものがあるが、基本常駐先退勤後各自自由参加になるのでプライベートはない。それと東京本社所属であれば勉強...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
フレックスを導入しているため始業時間を調整できる。出社もチーム毎に週一程度の目安はあるものの強制ではなくリモートで業務する事も可能。
【気にな...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
職種にもよるが、比較的自分で休みや労働時間のコントロールはしやすい。最低限の成果を上げれば、特に言われることもない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有給や、半休はかなり取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の属人化は致し方ない部分もありますが、引き継ぎなどを自分で管...続きを読む(全138文字)
会社名 | 株式会社リクルートコミュニケーションズ |
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フリガナ | リクルートコミュニケーションズ |
設立日 | 1971年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 693人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水淳 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号 |
URL | https://www.rco.recruit.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。