スタッフサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全573件） 23ページ目

支社責任者のマネージャーとの一時面接も、本社の人事担当との二時面接も、元気良くヤル気を示せば極めて好感触。
その時先輩コーディネーターの女性から慣れてき...続きを読む(全202文字)

社風については体育会系です。末端の社員はとにかく実績重視で見られます。ノルマが厳しい為、社員の入れ替わりが激しいです。
待遇は同業他社に比べていいと思いま...続きを読む(全171文字)

社風としては正社員を雇用はじめた斬新なところではあるが
今現在 派遣会社正社員雇用が多いのであんまりかわらないかもしれませんね
ただ給料面では格安でし...続きを読む(全186文字)

それほど大きなギャップを感じませんでしたが、しいて言えば、入社前はもっといろいろな仕事を同時に経験できると思っていたのに対し、現実にはひとつずつじっくりと...続きを読む(全155文字)

企業と求職者をつなげるとてもやりがいのある仕事であると感じ、入社しました。やはり、仕事のやりがい、醍醐味はそのとおりであるかと思いますが、多くの場合、求職...続きを読む(全155文字)

派遣で仕事。仕事の量はほどほど有ったが年々少なくなった。
相談はよくのってもらえた。
仕事は忙しいと思う。(派遣先でまちまち)
登録するときは他の派...続きを読む(全152文字)

派遣スタッフとして勤務しました。紹介してもらった企業は、自分の希望通り人間関係がとても良く、日に日に馴染んでいけました。実際に勤務するのは派遣先なので、仕...続きを読む(全174文字)

派遣先に配属された後、派遣先でイロイロトラブル発生
主には、やっぱり正社員との待遇の違い、仕事のやりづらさ
でも、会社はそんな現状を話しても知らんプリ...続きを読む(全160文字)

入社理由は、人材業界の最大手だったので、そこでキャリアを積みたかったからです。
面接の時は部長クラスの方と面接しました。気さくな方でよい印象だったのです...続きを読む(全179文字)

完全な体育会系です。
体力があれば、それほど営業能力がなくても働けます。
就業していたころは、かなり理不尽な指示が多かったようにも思いましたが、
マ...続きを読む(全155文字)

入社前の魅力を感じた点。
大手の派遣会社で仕事の数もスタッフの登録数も多いのでスキルアップになると思った。特に給与や福利厚生面もしっかりしているので安心...続きを読む(全197文字)

派遣会社の登録時は大変感じは良い。が、仕事紹介をする社員は悪魔でノルマの為にこなしているだけに感じ、当たるも八卦当たらぬも八卦的なメールにての仕事紹介の様...続きを読む(全180文字)

派遣先が入社前に聞いていた内容と違いすぎたため
残業や仕事内容などワンマン経営で従業員の話を聞かないなど多々ありました。
スッタッフサービス事態は、入...続きを読む(全152文字)

派遣で最大手だったこと、全国支店があり田舎の実家からも通勤できることに魅力を感じ、東京から出戻りする際に中途入社を決めました。
結局、3年で東京に転勤に...続きを読む(全259文字)

全国にたくさん仕事があるから待機になることはまずないといわれたが、リーマンショック時にはやはり多くの従業員がリストラされた。やはり派遣業なので景気の波に非...続きを読む(全168文字)

自分のスキルを高めるために入社したので、いろいろな案件が豊富にあった点は魅力を感じた。入社後もその点は特にギャップはなかった。キャリアパスについては、社内...続きを読む(全157文字)

仕事内容 貿易事務を英検資格も何もないのに採用してくださった企業があったのですが、はいったとたん「英文を和訳してFAXして」と言われ、無理なものは無理なの...続きを読む(全153文字)

その当時はリクルートと合併していなかったので参考にならないと思います。
うる覚えですが面接二回とペーパーテストがあったように記憶しています。
正社員で...続きを読む(全155文字)

残業が多く、夜の飲み会も多く体育会系の雰囲気。
契約社員で入社後、毎月の営業ノルマがあり、2ヶ月連続で達成すると正社員面接の資格をもらえる。上昇志向で数...続きを読む(全151文字)

派遣社員として登録。営業やコーディネーターの人が紹介してくれる仕事が、希望の職業とは違ったりすることも多かったです。営業の担当者も他の派遣会社と比べてかわ...続きを読む(全151文字)

最初はコーディからで、「コーディネーター」と聞くとコンサル的な仕事と思って入社したが、テレアポの電話営業だった。
コール件数もノルマが。電話もモニタリン...続きを読む(全162文字)

派遣というと、「キャリアアップのため派遣を選んだ」など聞きます。私もキャリアアップの助けになれば…と思い選びました。派遣先の企業にもよるとは思うのですが、...続きを読む(全210文字)

コーディネート部に配属。
クライアント(企業)と登録派遣スタッフ(派遣者)のニーズをコーディネートする仕事ですが、実際は社内のノルマが厳しすぎて、数字を...続きを読む(全226文字)