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ハーゲンダッツジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハーゲンダッツジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ハーゲンダッツジャパン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にハーゲンダッツジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハーゲンダッツジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

ハーゲンダッツジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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4.0

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ハーゲンダッツジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
選考

外資系の企業だが基本的には国内営業のためやることは変わらずルート営業である。続きを読む(全38文字)

ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年4月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社は米国企業であるが、サントリーの社風が存分に入ることで良い意味での日本企業感が出ている。基本的に人も穏やかで経費についてもそこまで厳し...続きを読む(全238文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由:
    ブランド力の高さ、安定した売上と知名度の割に社員数が少なく、自身の仕事が社会に貢献する大きさを間近で見ることができると思った。安...続きを読む(全208文字)

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    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品メーカーに興味があり、ハーゲンダッツというブランドへの魅力と夏場の気温上昇。商品への拘りを強く感じており、市場認知も高いと感じるため。
    ...続きを読む(全191文字)

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    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なんとなくブランドで売れること。
    営業は同業他社に比べてその点は恵まれていると思います。
    【気になること・改善した方がいい点】
    ブラ...続きを読む(全193文字)

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    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年7月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    あくまで会社の規模は中小企業ですが、親会社(サントリー)の影響もありコンプライアンスは重視されています。上司から不当な扱いを受けることもありませんし、万...続きを読む(全185文字)

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    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 その他職種 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ギャップは特にありませんでした。友人や仲間に恵まれ良い環境でした。先輩スタッフも厳しくもあり、質問に対してはとても具体的に回答していただけます。チームワ...続きを読む(全150文字)

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    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 その他経営企画関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    徹底的に顧客を考え、新しい事にどん欲に向かっている社風があり。意外と体育会のノリがありました
    商品開発はきびしく
    関係ない部署でしたが
    3ケ月に一...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
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    8件中8件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ハーゲンダッツジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ブランドへの愛着が強い社員が多く、社内は穏やかで温かい雰囲気です。外資と内資(サントリー)の良さが混ざり、福利厚生や有給取得のしやすさは抜群...続きを読む(全157文字)

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    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ内での相互人材派遣やサントリーグループの研修施設が使える
    タイミングが良ければジェネラルミルズへの期限付き出向も可能で、英語が堪能で...続きを読む(全196文字)

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    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    新卒で基本給が29万と食品業界にしてはかなり高い。ただし、住宅補助込みの金額である点には注意が必要。続きを読む(全50文字)

    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    フレックスで、働く場所に関しても自宅やシェアオフィスなど自由であり柔軟な働き方ができそう。続きを読む(全45文字)

    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    有給やリフレッシュ休暇を取得しやすく、仕事と休みのメリハリがつきそう。続きを読む(全35文字)

    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    企業規模が小さい分、アットホームで部署を越えて仲がよさそうだった。続きを読む(全33文字)

    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    産休・育休を取得しやすく、子供のいるお母さんが多いため理解もあると伺った。続きを読む(全37文字)

    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年7月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ご褒美感のある高付加価値のアイスクリームの「ものづくり」と「販売」の両方にキャリアを通して携われる点に魅力を感じた。続きを読む(全58文字)

    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年7月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    次々に新商品を生み出す研究開発力はこれからも画期的な商品を世の中に生み出し、新たな定番を確立する可能性を感じる。続きを読む(全56文字)

    ハーゲンダッツジャパン株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年7月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    住宅補助は営業職以外出ないと聞いたが、基本給がその分かなり良い。続きを読む(全32文字)

    メーカー・製造業(食品・飲料)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    キユーピー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手のため、名前も知れているし、福利厚生がとても良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    おじさん、おばさんになっても製造のオペレーター...続きを読む(全122文字)

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    日本ピュアフード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 4年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    流石の日本ハムグループで、他の企業を圧倒しており、業績も右肩上がりだった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ部門によっては業績が...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ニチレイフーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    食品メーカーに絞って就活をしていたが、その中でもありきたりだが「人柄の良さ」が一つ大きな理由となり入社した。それは肌官としては入社後も間違っ...続きを読む(全189文字)

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    山崎製パン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    パンが好きだったため、面接を受けて入社しました。面接で説明されたことと、入社しての相違や、ギャップは特になかったと記憶しております。落ち着い...続きを読む(全156文字)

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    井桁堂株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 物流、購買、資材調達 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    お菓子が好きだったこと。お菓子に囲まれて仕事するのは楽しそうであったから。また社割で安く買えたのは良かった。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)

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    株式会社アトリエリーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    商品のお菓子は美味しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時にもっと会社の状況を教えて欲しかった。経営陣意外の方はいい人だった続きを読む(全77文字)

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    株式会社日本栄養給食協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職の最大の理由は、ワークライフバランスの欠如と、それによって生じる職場環境の悪化です。
    まず、求人票の記載とは...続きを読む(全499文字)

    この投稿でわかること
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    オタフクソース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    広島本社で働ける会社で探していたため、その点は軸にかなっていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まさか、土日祝休みでない部署がある...続きを読む(全191文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社アルテゴの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    進路が決まったから働こうと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オープニングスタッフじゃない人たち(後に入った人)への研修が...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    太陽油脂株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    選考過程で、誠実な人柄の方が多いと感じた。入社後もその印象は変わらなかった。面接でも入社後のイメージの相違が抑えられている。続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ハーゲンダッツジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 ハーゲンダッツジャパン株式会社
    フリガナ ハーゲンダッツジャパン
    設立日 1984年8月
    資本金 4億6000万円
    従業員数 244人
    決算月 12月
    代表者 五十嵐享子
    本社所在地 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号
    電話番号 03-5722-5900
    URL https://www.haagen-dazs.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1573383

    ハーゲンダッツジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。