この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主体的に仕事を進められる。
個人の努力次第で仕事を任せて戴ける風土がある。現場事務所には型にはまらない鷹揚さがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
京王建設横浜株式会社(旧:株式会社NB建設) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京王建設横浜株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に京王建設横浜株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主体的に仕事を進められる。
個人の努力次第で仕事を任せて戴ける風土がある。現場事務所には型にはまらない鷹揚さがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
相鉄建設時代からの神奈川県でのブランド力とそれを培ってきた地元での人脈
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社がプレハブ会社になり、こ...続きを読む(全180文字)
【良い点】
シフトの融通がきくこと
周りがみんな優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
店員の異動が多々あり、人間関係がめんどくさい
店長ごとに店...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年9月23日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年11月20日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場はやることがあり、各部署作るものが違うのでそれなりにやりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
工程通りに行かないこと...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
本社にいる分には規則などは守られるためすごく働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
外に出ると管理職の采配次第になる部分が...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ちゃんとタイムテーブルも決まっていて、等級で明確に支給額が分かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会は少ない。
年齢層が高いた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
現場次第で変わるが、基本的には所長に言えばそれなりに融通してもらえる。本社だと残業する雰囲気では無いので、基本定時で帰れる。そういうのはすごく...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
医療保険制度や退職金制度は元電鉄会社の子会社だったこともあり同規模の同業者と比べても悪くはないものとおもわれます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が電鉄会社から立体駐車場プレハブ会社にかわり、2年が過ぎたが結局役員は親会社からの出向者で固められ、また、大...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社員の研修等は充実していました。
また資格取得支援において、上司や先輩社員が協力的でアドバイスされていました。個人の努力次第でキャリアアップを...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
現場によりますが女子のパート職員には有給休暇が取りやすい。家庭の事情等で男性職員も時短勤務が出来ていました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業代や休日手当、福利厚生はしっかりしていると思う。また、大きい現場が多いのでやり方さえ間違わなければ、自分自身がスキルアップ出来るし、監督と...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
良い点は新卒の若手をたくさん取って、会社全体で若返りを図ろうとしてる所である。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅クラスが少ない上に...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
巣鴨駅はJR山手線と三田線が利用できる
ため、東京の主要地域におおよそ30分程度で着くことが出来ます。また、
15分以内に着きます。地方から東...続きを読む(全403文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今営業職や施工管理職は中々人材が集まらないのは仕方ないことではありますが、社内で明らかに人手が足りないのになぜか...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
災害発生地区に派遣され施行が完了するとまとめてお休みをいただける場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に辛いことが多いです...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
40代以降の人たちは現場経験があるので頼りがいがある。
現場の事を聞くことが出来れば丁寧に教えてくれる。
激務の大気社に残っている人たちなので...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
社員になればさまざまな福利厚生が受けられるが、大現場が多いため、新入社員からなかなかの責任が伴う。管理職は忙しそう。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
先輩社員、同僚と小規模的に良い関係は築けると思う、部署にもよるが
【気になること・改善したほうがいい点】
役員幹部同士の関係があまり良くなく、...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部長のパワハラ・モラハラがひどく、精神的に参ってしまい退職しました。日常的に暴言を吐かれ、些細なミスでも責め立てら...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署は、協力会社が大半です。人の不足が深刻で、動かない管理職も多いです。
魅力的にうつる人は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
厳しい面もあるが、結果を残せば正当に評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設会社なので口調の荒さが目立つ。気になって...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
少なくとも自分の周りの社員は不思議なくらいみんな揃って良い人。挨拶も明るく返してくれたりと当たり前のことはもちろん、相談したりしても嫌な顔一つ...続きを読む(全111文字)
会社名 | 京王建設横浜株式会社 |
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フリガナ | ケイオウケンセツヨコハマ |
設立日 | 1967年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 195人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山菅正人 |
本社所在地 | 〒221-0052 神奈川県横浜市神奈川区栄町5番地1 |
電話番号 | 045-451-8920 |
URL | https://www.keio-yokohama.co.jp/ |
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