この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
同規模の会社と比べると、スタートは割と高めの収入かと思います。
ただ、会社の資金の関係などで、そこからなかなか上がりません。
実際、昇給は無きに等しい...続きを読む(全151文字)
株式会社ピー・ビーシステムズ 報酬UP
株式会社ピー・ビーシステムズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピー・ビーシステムズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピー・ビーシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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同規模の会社と比べると、スタートは割と高めの収入かと思います。
ただ、会社の資金の関係などで、そこからなかなか上がりません。
実際、昇給は無きに等しい...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年8月9日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月10日【良い点】
入社のきっかけとなった上司との面談で様々なことに答えてくれたため、入社後にギャップを感じることはなかった。
ただ、職務上目には見えない社員も知...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2020年8月3日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月7日【良い点】
業務については、様々で要件定義から入れるものもあったり慣れるとそれなりに楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託等の仕事が主...続きを読む(全222文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年11月6日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は他の会社に比べると良かったかなと思います。また実績を上げる人にはどんどん仕事が舞い込んできて、ガンガン出世できる環境じゃないかな。
また...続きを読む(全249文字)
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最初はベンチャーっぽく、全員の意識が高見を目指していたが、
新規参入者が増え、古参メンバーが減り、社長の独裁が始まったところから、
企業風土(保守的)...続きを読む(全212文字)
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当時、Windows MetaFrame関連事業に力を入れており、九州でMetaFrameといえば当社と言えるそこそこの知名度は得ていたが、MetaFra...続きを読む(全216文字)
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やるべきことさえやってしまえば定時で帰ったりもできるので、比較的仕事はしやすい環境だと思います。
ただ、上司は残業大好きだったりするので、そういうのを気...続きを読む(全179文字)
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基盤系(Citrix関連、仮想化等)については、トップクラスの技術があると思います。
対して開発系はよくあるソフトハウスと同程度かと。
新規の技術の取...続きを読む(全172文字)
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比較的休暇はとりやすいです。やるべきことさえきちんとやってれば、割と自由に取れます。
福利厚生については、よくある中小ベンチャーと同様、何もありません。...続きを読む(全173文字)
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基本的にやれる人がやる社風。
中途採用前提で、あんまり人を育てようという感覚がないため、同じことをずっとやることになり、新しいことにチャレンジさせてもら...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなかったため、昇給の基準が不明。中途入社後、しばらくは景気が悪かったため昇給がなかったが、数年後若手社員...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年収の目安は、主任で約500万円、課長代理で約700万円程度とされています。役職への昇格年齢の目安は、主任が28歳、課長代理が35歳前後ですが...続きを読む(全442文字)
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【良い点】
業界平均はもらえる。昇給率は微々たるものだが、仕事はまったりなので特に不満はなかった。ガツガツ稼ぎたい人には向いていない。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
可もなく不可もなしといったところです。
一定の年次以降となると給料の上がり幅が減る印象です。
一方で頭ひとつ抜けるとしっかりと給与がアップする...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
長く勤めていれば上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列意識が高く、ITスキルではあまり評価されない。
上司や上位層...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門と部内の評価制度があり、どちらで査定されているか不明であった。また、組織の年齢構成に偏りが大きく多数の若手...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は公表されいない。評価者(上層部)の主観や価値観だけで評価が決まる。評価面談のようなものはなかった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とにかく給与面で不満はない。
待遇はとてもよく、ボーナスも決算賞与もあり、金銭的に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ト...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社ピー・ビーシステムズ |
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設立日 | 1997年2月 |
資本金 | 2億4689万5000円 |
従業員数 | 54人 |
売上高 | 29億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 冨田和久 |
本社所在地 | 〒812-0007 福岡県福岡市博多区東比恵3丁目3番24号 |
平均年齢 | 46.4歳 |
平均給与 | 644万円 |
電話番号 | 092-481-5669 |
URL | https://www.pbsystems.co.jp/ |
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