ピー・ビーシステムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
給料は他の会社に比べると良かったかなと思います。また実績を上げる人にはどんどん仕事が舞い込んできて、ガンガン出世できる環境じゃないかな。
ま...続きを読む(全249文字)

最初はベンチャーっぽく、全員の意識が高見を目指していたが、
新規参入者が増え、古参メンバーが減り、社長の独裁が始まったところから、
企業風土(保守的...続きを読む(全212文字)

当時、Windows MetaFrame関連事業に力を入れており、九州でMetaFrameといえば当社と言えるそこそこの知名度は得ていたが、MetaFr...続きを読む(全216文字)

やるべきことさえやってしまえば定時で帰ったりもできるので、比較的仕事はしやすい環境だと思います。
ただ、上司は残業大好きだったりするので、そういうのを...続きを読む(全179文字)

基盤系(Citrix関連、仮想化等)については、トップクラスの技術があると思います。
対して開発系はよくあるソフトハウスと同程度かと。
新規の技術の...続きを読む(全172文字)

比較的休暇はとりやすいです。やるべきことさえきちんとやってれば、割と自由に取れます。
福利厚生については、よくある中小ベンチャーと同様、何もありません...続きを読む(全173文字)

同規模の会社と比べると、スタートは割と高めの収入かと思います。
ただ、会社の資金の関係などで、そこからなかなか上がりません。
実際、昇給は無きに等し...続きを読む(全151文字)

【良い点】
研修は豊富。様々なジャンルの研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のための必須研修が多く、実務の間に受講するのが面倒。続きを読む(全77文字)

【良い点】
資格取得支援はありました。
合格すれば受験料といくらかの手当がもらえるといったものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
定例会兼...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後すぐに配属先での作業になったので、教育体制については不明。
未経験からのキャリアアップは難しいと思う。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は基本的にスキル試験みたいなもので点数を取ったり日々の業務から見て判断されていたように見えます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
対応する範囲が多いため、大量にある過去の対応履歴を調べながら、エスカレーションして、帰ってきた内容と突き合わせながら業務を行っていたので、自...続きを読む(全168文字)

【良い点】
プログラミング未経験者であっても、配属前研修やOJTで学びながら働くことができる。また基本情報技術者試験の取得が必須で、指定の年次までに取得...続きを読む(全213文字)

【良い点】
入社時の研修は、OJTの先輩がついて分からないことがあれば聞けば教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては自分から...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本放置。放任主義といえば聞こえはいい。ここにいてもキャリアアップなんてないのでさっさと離れて別のとこで頑張りま...続きを読む(全80文字)

【良い点】
電話対応など、後々役に立つことを学ばせている点は良いと思う。ビジネスマナーに関しては寧ろ良かったと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)

【良い点】
任される機会が多いため、向上心が高ければ成長機会は多いと思う
最初の新人研修で、ビジネスマナーなどを教えてもらえたため、勉強になった続きを読む(全72文字)