回答者:
自分次第でキャリアアップが望める。自主性が問われるので好みは分かれそうだが、個人的には高評価続きを読む(全46文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
リンテック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リンテック株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にリンテック株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
自分次第でキャリアアップが望める。自主性が問われるので好みは分かれそうだが、個人的には高評価続きを読む(全46文字)
2年目以降もテーマ別研修のほか、通信研修などがあります。続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信教育などを半強制的に受けさせられる。評価に繋がるからと、半ば強制に受けさせられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主性をもっ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるが、ほとんど意味がないように思います。今思えば何を学び、研修をしたか記憶にありません。続きを読む(全70文字)
英語の勉強など資格取得のための勉強において補助があると聞いた。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップは臨めば後押ししてくれる環境です。教育体制がしっかりしてるので、タイミングでスキルアップは自然とされていくイメージです。スキルア...続きを読む(全126文字)
それぞれの得意分野に応じて最終的な目標を決め習得することができるそうです。そのためどんなことも全員一通りできますが、その中にさらにもっと上のスペシャリスト...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的な研修が実施されている。特に若手社員向けの研修は定期的に行われている。また自薦、他薦にて語学研修を受けることも可能。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職にならないと給料が上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門職でも給料が上がる仕組みにするべき。続きを読む(全65文字)
【イベントや選考を通して感じた】インターンシップの中では、人事の方がアピールしていたが、具体的には不明。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度、段階的な教育体制はとられていると思う。実際はOJTのような形で仕事をしながら覚えていくという部分もありますが、研修ですべてを網羅す...続きを読む(全248文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
語学研修や、その他スキルアップに対し、希望する社員には会社からのサポートシステムがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の教...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいと言い続ければやらせてくれる点。特に海外志向のある人は希望を伝えるべき。会社全体がグローバル化を目指しているので、必ずしも外国語が完...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業部によって違いはありますが、ある程度は担当に任せて貰えて、自分で考えながら仕事が出来るのでやりがいはありました。
また、通信教育制度があ...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各階層ごとのキャリア研修があり、等級が上がったり、昇進して役職がつくと研修がありますので、教育にはしっかり行う姿勢があると思います。役職が上...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
支社のほうでしたが新入社員はまず1か月間の研修があり、そこで各部門を一通り渡り歩きます。研修が終われば自分の希望を第三まで提出し、それなりに考慮してくれ...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現職が営業系なので、営業系についてしかコメントできませんが、階層別研修や通信教育の補助制度などがあり、上場企業として最低限の体制はある、といった程度だと...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育制度は新入社員研修、2年目フォローアップ研修、その後、管理職などの研修はあるがスキルアップには関しては本当自分次第。会社全体としてあまり積極的に社員...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は、特になし。専門性が求められるので、教育がなってないとツライ。
また、市場が鈍化しており管理職が出かけることが多く、それも教える時間がないことに...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
経理で売掛金管理やデータの入力をしていたので、その後派遣での仕事には困らなかった。特に売掛金管理の面で大手総合商社の物流事務を担当して年収が上がった。派...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にOJTによる教育体制である。
入社2年目の社員が、1年目の社員に講義を行い、2年目の社員にはプレゼンテーション技術の向上、1年目の社員の自社の...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若手、中堅、管理職など細かく年代でわけた研修制度がある。
通信教育や勉強する機会がとにかく多い。
ただ、部署や勤め先(工場、研究所、営業、各事業所)...続きを読む(全158文字)
粘着素材大手であり、シール用素材、半導体製造用テープ、積層セラミックコンデンサ製造用フィルムなどの製品群を持ちニッチ市場に強みを持つ。続きを読む(全67文字)
半導体・電子部品関連の先端材料が利益を牽引。海外展開も積極的であるため、半導体需要の拡大が鍵となる。続きを読む(全50文字)
化学メーカーとして安定した給与水準。年功序列的な要素が残るが堅実に昇給する。続きを読む(全38文字)
借上社宅制度や独身寮、家族手当などの福利厚生は手厚い。続きを読む(全27文字)
部署によるけれども全社的に残業は30時間程度。有給休暇も取りやすい。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性復帰に対して考えが浅すぎる。いわゆる「昭和っぽい」体制が今も続いているため、育休明けの女性に対しては「事務」...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるが基本的に残業が少なく、土日に電話がかかってくることはないため、ワークライフバランスは非常に取りやすいと言える。
【気になること・...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職も非常に多い企業のため、適度な仕事量で安定して長く働きたい女性には向いていると考えるが、営業職などの場合は部署の考え方や雰囲気によると...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境でした。在宅勤務も制度として整っており、業務内容やチームにもよりますが、柔軟にリモートワークを活用...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の文化が根強く、若手や中堅層のうちは年収がなかなか上がりにくい印象があります。実力よりも勤続年数が重視さ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
フォークリフトを休日に取りにいかせるも、代休はなし、講習代のみ
普通は業務の一環なのだから、通...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は自分で考えてやるとゆうスタンスのため最近の若い子達にはしんどいと思う。いきなり怒られ...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部の教育プログラムが導入され、自分で興味を持った教育を受けることが出来るようになった。また、最近は若手に対して社内公募で北米への語学留学制...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は適当。管理職が状況を把握するべきだが、一般職に丸投げしている。スキルアップの機会は少ない。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
印刷に関する様々な知識を蓄えられる。また紙製のパッケージや什器がどのようにして作られていくか、その過程を実際に見ることができ、知見が広がる。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ポジションが空いていれば希望の業務をまかせてもらえた。外部セミナーにも行かせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジション...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よく言えば様々な仕事をできるようにしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって言うことが違う。作業マニュアルがないことは...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に見て覚えろの教育内容でした
また内容がわからず聞きに行く時間もなく指導に割く時間がすくないのではないかと思います
【気になること・改...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社として、充実した研修を開催する等、よく考えてくれてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け取り側のレベルが低いように...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制はしっかりしていました。OJT以外にも上司との1on1や、集合研修もありました。親会社の影響でキャリア開発に力を入れていました。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | リンテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | リンテック |
| 設立日 | 1934年10月 |
| 資本金 | 233億5500万円 |
| 従業員数 | 5,385人 |
| 売上高 | 3159億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 服部 真 |
| 本社所在地 | 〒173-0001 東京都板橋区本町23番23号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 688万円 |
| 電話番号 | 03-5248-7711 |
| URL | https://www.lintec.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。